1、点燃工作的激情，比别人多想一点，多做一点。
2、以人为本，真诚服务。
3、高调干事，低调做人。
4、敬岗爱业，热情服务。
5、勤学善思强基础，履职尽责创业绩。
6、不让工程进度停滞在报建环节。
7、情系基层，服务居民。？
8、全意为大家服务。
9、全心全意为教学服务。
10、立足本职工作，打造文明永丰。
11、忠于职守，勤勉尽责，优质服务。
12、工作让别人微笑。
13、履行党员义务，认真学习实践；积极主动服务，力创岗位佳绩。
14、换位思考，真诚待人。
15、真情服务，从我做起。
16、不仁之事不做，不义之财不取，不正之风不沾，清政廉明，一身正气。
17、遵纪守法，努力工作。
18、争取做到最好。
19、做实事，做好事，践行党员先进性能做到的事尽力而为。
20、用我的热忱和努力，打造和谐新永丰。
21、发挥余热，为社区尽绵薄之力。
22、让自己的天空常蓝，让别人的内心温暖捧一颗真诚的心。
23、清正廉洁干事，尽心尽力履行。
24、真正做一名*员，不搞形式虚假。
25、执行政策，落实待遇。
26、立足本职爱岗敬业创先争优永葆党员的先进性。
27、努力学习，踏实工作，务实求真，兢兢业业，克己自律，创先争优。
28、认真学习，老实做人，干净做事。
29、少说闲话，多做实事!
30、努力做一名合格的*员!
31、勿以恶小而为之，勿以善小而不为!
32、我会尽力做到以身作则!
33、坚定目标，奋勇前进!
34、莫左右摇摆，要身心正直!
35、我永远跟党走, 全心全意为人民服务!
36、我会更努力更上进!
37、忠于党的领导,做一名合格的党员!
38、我将用党员的标准来衡量自己的行为,把一切做得更好!
39、做好自己,号召别人!
40、认真履行《*》，深入学习实践科学发展观，坚定理想信念，提高素质能力，做好“世博先锋”。体现党员先进性，做一个合格的*员。
41、履行*规定的.各项责任义务，做无愧于荣誉称号的*员。
42、忠诚党的干部教育事业、弘扬真学、真懂、真信、真用的学风，践行忠诚、求实、创新、和谐的党校精神，立足岗位，全面履行自己的职责。
43、围绕中心，抓住主题，深学习，重实践，细查摆，正确改，积极把学习实践科学发展观成果渗透工作、生活、学习的各个方面，以党员先进性标准，融入集体，扎实工作，修正方向，力争使自己学习上层次，工作有成绩，实践出真知，全面做表率。
44、热心服务，真心待人，用心做事，创新发展。
45、思想上尊重群众，感情上贴近群众。
46、为今天尽力，为明天尽责。
47、做好自己，帮助他人，乐在其中。
48、尽心尽责，做好每一项工作。
49、创先争优，模范带头，发挥作用，先锋魅力。
50、钻研业务,做学生爱戴的好老师.
——电力党员承诺话 50句菁华
1、能做好的事尽善尽美践行宗旨，服务人民。
2、踏实做人，认真做事。
3、执行政策，落实待遇。
4、服务居民群众，实现自我价值。
5、用心想事用心谋事用心做事――做好承诺。
6、点燃工作的激情，比别人多想一点，多做一点。
7、用心服务每一天。
8、竞岗爱岗，廉洁奉公。
9、努力学习，踏实工作，务实求真，兢兢业业，克己自律，创先争优。
10、做一名具有先进思想和创新精神的*员。
11、遵旨尽守，踏实为人。
12、诚实做人，认真做事。
13、恪尽职守，锐意进取;求真务实，共同提高。
14、志存高远，脚踏实地。
15、细心聆听，热情服务。
16、居民的满意是我们工作的最大追求。
17、忠于职守，以身作则!做一个新世纪的*员，全心全意为人民服务。
18、带头弘扬正气，争当先锋。
19、集中所有的智慧和热忱，做好应该做的事。
20、全心全意为教学服务。
21、为人民服务。
22、努力做好每件事，认真过好每一天。
23、不仁之事不做，不义之财不取，不正之风不沾，清政廉明，一身正气。
24、做正确的事，正确地做事。
25、重基础环节促持续发展。
26、老老实实做人，踏踏实实做事，不断学习，服务师生。
27、做实事，做好事，践行党员先进性能做到的事尽力而为。
28、做事让领导放心，做人让组织放心。
29、踏实工作认真做人。
30、发挥余热，为社区尽绵薄之力。
31、放心的服务质量和你全程相伴。
32、公开 公* 公正 效益 诚信
33、售后服务是 产品的最后一道质量关
34、维护客户的利益 坚持诚信服务的原则
35、维护客户的利益，坚持诚信服务的原则
36、追求客户满意 是我们最大的责任
37、传播婚育新风促进社会文明
38、更新婚育观念，建设精神文明
39、发展社区生育文化祝您家庭文明幸福
40、齐抓共管，搞好农民健康促进行动
41、计划生育靠你靠我靠他，优质服务为你为我为他
42、积极开展亿万农民健康促进行动工作
43、计生服务常到家，户户盛开幸福花
44、熟水性，好划船;学本领，保安全
45、镜子不擦试不明 事故不分析不清
46、安全为了生产 生产必须安全
47、宁绕百丈远 不冒一步险
48、忽视安全抓生产是火中取栗 脱离安全求效益如水中捞月
49、快刀不磨会生锈 安全不抓出纰漏
50、秤砣不大压千斤 安全帽小救人命
——党员一户话承诺 40句菁华
1、勤学善思强基础，履职尽责创业绩。
2、做实事，做好事，践行党员先进性能做到的事尽力而为。
3、全方位工作，零距离服务，用心构建和谐征纳关系。
4、全心全意建设好东莞理工学院。
5、不让工程进度停滞在报建环节。
6、用心工作，真心为学生做实事。
7、人生就是每一个“今天”的累积，为做好每一个“今天”而努力。
8、以创先争优为动力，尽心尽职积极开拓天天向上。
9、努力做好力所能及的事情。
10、扎根岗位，真诚服务。
11、勿以恶小而为之，勿以善小而不为！
12、除妄，去执，*躁，用心做事，坦率做人。
13、做正确的事，正确地做事。
14、用我的热忱和努力，打造和谐新永丰。
15、团结奋进，为创建“文明科室”贡献力量。
16、遵旨尽守，踏实为人。
17、尽力做好每一件事。
18、以优秀党员为榜样，在工作学习和生活中发挥党员的模范作用。
19、居民的满意是我们工作的最大追求。
20、立足本职工作，打造文明永丰。
21、用心工作，专心学习，真心育人。
22、客观公正办事，热心真诚服务。
23、认真学习，微笑服务。
24、我信仰，我坚定！
25、细心聆听，热情服务。
26、忠于职守，勤勉尽责，优质服务。
27、防腐拒变，坚持本色。
28、用心做事热心服务诚心待人。工作争先服务争先业绩争先。
29、为人民服务。
30、忠于职守，以身作则！做一个新世纪的*员，全心全意为人民服务。
31、老老实实做人，踏踏实实做事，不断学习，服务师生。
32、充分发挥新时期*员先进模范作用，争做学习实践科学发展观的排头兵。
33、忠于职守，严格把关，为社会输送合格的*员。
34、勤恳做事，踏实做人。勤思践行清廉规范。
35、谨言慎行，言出必行。
36、细心做事，用心服务。
37、诚实待人，踏实待事。尽心尽力，力求更好。
38、换位思考，真诚待人。
39、秉着“创先争优”的精神，按照“五个表率”的标准要求，规范自身言行。
40、爱岗敬业不断钻研，服务群众，以提升工作质效为己任。
——银行党员承诺话 40句菁华
1、勤学善思强基础，履职尽责创业绩。
2、树立服务意识，一切为了会员，踏踏实实做事，干干净净做人。
3、全方位工作，零距离服务，用心构建和谐征纳关系。
4、全心全意建设好东莞理工学院。
5、为学生办事，为*增辉。
6、用心工作，真心为学生做实事。
7、努力做好力所能及的事情。
8、真情服务到一线。
9、勿以恶小而为之，勿以善小而不为！
10、努力做一名合格的*员！
11、情系基层，服务居民。
12、立足本职爱岗敬业创先争优永葆党员的先进性。
13、永远跟党走，全心全意为人民服务！
14、努力做好每件事，轻松过好每一天！
15、热情服务，耐心解答。
16、遵旨尽守，踏实为人。
17、做一个给党添光彩的人。
18、真情服务，从我做起。
19、做合格的党员。
20、客观公正办事，热心真诚服务。
21、事业为上责任为重工作为先。
22、用心谋事，用心想事，用心做事，真诚服务为大家！
23、尽职尽责尽心尽力。
24、我相信"态度决定一切"，所以我会认真做一名合格的*员！
25、用心想事用心谋事用心做事――做好承诺。
26、用心做事热心服务诚心待人。工作争先服务争先业绩争先。
27、恪尽职守，锐意进取；求真务实，共同提高。
28、凡事认真做。
29、在*凡中见执着，在普通中见卓越。
30、老老实实做人，踏踏实实做事，不断学习，服务师生。
31、志存高远，脚踏实地。
32、执行政策，落实待遇。
33、为了共同理想的实现，我会和大家一起努力奋斗！
34、带头弘扬正气，争当先锋。
35、脚踏实地认真做好每一件事。
36、按章办事，热情服务。
37、勤恳做事，踏实做人。勤思践行清廉规范。
38、全心全意为教学服务。
39、做一名合格的新世纪*员，全心全意为同学们服务！
40、以科学发展观为指导，拓展和提升自身的服务。
——2021党员批评意见 50句菁华
1、开展各种职工集体活动少了，要进一步提高员工的活力和集体凝聚力。
2、对如何开展党建工作的主动性还不够，过于依赖上级部门的布置和推动。
3、工作谋事缺激情、少活力的问题偶尔存在，满足于不出差错、*稳度过。
4、对职工反应的问题，被动解决多，被动解决少。
5、第一，学习不足导致工作浮于表面。满足于完成日常工作，对政治理论和业务知识的学习不够，研究不深，动口多动手少。比如，你*时满足于开会和安排工作，对材料方面动手少，大多安排秘书工作人员做，这是你*的表现。第二，缺乏精益求精的精神，不求做得好，只求过得去。对领导安排的工作，结合实际深入思考不够，满足于安排什么就做什么，完成的质量不高。比如，有几次领导安排你的材料，你没有深入研究，只是简单地用以前的材料拼拼凑凑，还有部分错别字，这是你不负职责应付过关的享乐主义表现。
6、自己决策论证不够，以文件落实文件以会议落实会议的状况还时有发生。
7、抓改革促发展方面，感到政绩观有偏差，存在急功近利和*的问题。感到XXX在工作取向上过于求快，有急躁的情绪，对当期指标排位看得太重太敏感，稍微有下降就着急发火批评人。
8、XXX，你性格虽然随和，爱说爱笑爱闹，但是你有时候有老好好思想，工作上标准要求不高，有得过且过的思想。另外，对政治理论学习不深入不系统不透彻，有时学习的自觉性用心性和主动性不强。
9、工作中有时不够用心主动，不能做到尽善尽美精益求精，个别时候觉得“过得去”就行，满足于干了报了安排了，结合实际深入思考创新作为开拓进取的精神有所缺乏。
10、搞*均照顾。作为常务副*分管财政，在资金安排上统筹兼顾是对的，但是有时忽视了部门与基层需求的差异性，在财政资金安排中偶尔搞*均主义。
11、理论学习不够深入。对理论知识的学习缺乏系统性，经常性，用理论指导实践的潜力有待于进一步加强。
12、落实上级决策部署效率和质量有待加强。紧跟形势任务落实上级部署方面，虽然也能保证质量，但是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。在有些环节还存在跟不上慢半拍不彻底的现象。对中央的政策省委决策部署都能态度坚决，但行动不够迅速，落实不够全面，效果不够理想，个性是在落实中碰到困难时，用心主动协调想办法克服的少。
13、XXX作为校长能做到早上班晚下班，但对一些深层次的关系学生和职工利益问题缺乏细致的思考和研究，工作有时凭经验凭感觉办事，与部分基层职工的交流沟通少，与离退休教职工和老同志交流还不够。另外，郑校长对我们下属要求太严格，对所有工作都要求做得最好，这让我们这些做下属的工作压力很大!
14、作为副*，在实际工作中把自己等同于普通班子成员，发挥带头作用不够，实际上是工作标准不高的表现。*时只忙于自己分管的工作，主动帮忙县委*谋划大事出谋划策还有欠妥，还缺乏分忧意识担当精神。
15、学习深度有待拓展。对新时代*特色社会主义思想理解不够全面不够系统。在学懂弄通做实上下功夫不够。
16、*时忙于繁杂事务，忽视了理论学习，导致指导开展工作“底子”不厚、本领不够、基础不牢。
17、用理论指导实践的能力有待于进一步加强。
18、理论联系实际不够紧密，工作上有时凭经验，对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握。
19、学习的主动性、自觉性、系统性不够，主动学习、终身学习的意识不强，对*新时代*特色社会主义思想等党的最新理论成果掌握的不够系统全面，理解的还不深刻透彻，存在一知半解、浅尝辄止的问题。
20、理论与实践相脱节，不能很好地运用党的创新理论指导XX工作实际。
21、工作创新不够，在发展理念上有差距，思想还不够*，观念还有待更新，各项工作满足于稳中求进，不出岔子，打破陈规、攻坚克难的锐气不够突出，干工作、抓业务的点子缺乏新意，树典型、做品牌的效果不够明显，抓建设、谋发展的步子迈得不大，创一流、走前列的冲劲后劲还不足。作为单位一把手，需要协调的各种关系也比较多，有时候还存在公车私用的现象。
22、对意识形态工作的检查督促需进一步加强。XXX对全市意识形态工作的检查督促相对较少，应该多深入各单位、各部门，对意识形态工作多加指导。
23、缺乏责任担当，有时自己落好，矛盾上交。一遇事就讲客观，讲条件，遇见工作上的事，一说难度太大，这个问题不好解决，没有从主观上找怎么干好工作的结合点。
24、作为党委*，XXX在组织班子学习方面往往没有摆脱做计划、念文件、读文章、请人讲课等老套路，没有组织班子成员深入细致地分析研读，导致部分党委班子对所开展学习的内容吃不透，弄不清，学习效果不佳。对一些违反规章制度的苗头性、倾向性问题，只注重于教育，没有去深挖根源，采取严格的管理及处罚措施，存在一定的做人情思想。没有清醒地认识到“严是爱松是害”的道理，使队伍管理方面的一些薄弱环节得不到有效整改。
25、破解组织工作重点难点问题的措施和办法还不够多，对党建工作一些好经验好做法总结提炼和宣传力度还不够大。
26、牵头负责XX工作，虽然研究了一套办法，建立了工作体系，但在执行层面还有很多具体工作没落到实处。建议工作上放开手脚，大胆管理，狠抓落实。
27、担当精神不够。，你对市几大班子成员还存在不愿、不敢监督，怕影响团结的思想。有时即使谈问题，事前也总是再三掂量，千方百计把话说得婉转含蓄，不能给对方以震慑和制约。
28、XXX爱批评人、经常批评人，不讲方法、不讲场合，更不考虑别人的感受。批评常常变成了指责，特别是工作上出现了纰漏，不是给同志们举一反三，查原因、究根源，而是用棍棒敲打的方式训斥，甚至指责，加重了同志们的心理负担。
29、工作上满足于现状，不积极追求更高更好的业绩，思想上精神上比较懈怠。
30、密切联系群众不够，走访群众少，不能将自己置身于群众之中，不能真正与群众打成一片。
31、在公务活动中讲究面子和排场，有时存在超标准、超规格的现象，反思自己奢侈浪费的思想滋生，过紧日子的思想减弱。
32、组织节庆会展活动参加的人员偏多、布置的场面偏大，花费较多，效果一般。
33、有的同志深入基层、深入群众听取意见不够，导致一些决策与实际不符！
34、调查研究不深入，领导活动报道过多。
35、指导工作联系实际少，存在空想主义、理想主义。指导工作看花拳绣腿，提对策、建议少，对打基础、利长远的工作研究不够，缺乏负重前行、知难而上的精神。
36、工作情绪化，责任心不强。对人对事对待工作缺乏理性思维，往往把自己的一些情绪带到工作中，伤害了同事之间的感情，影响了工作开展。
37、有时高高在上，发号施令，服务意识不强，要求建议多，检查指导少，眼高手低，听不得不同意见。
38、管理制度不健全，落实不力，在具体考核和落实时，失之于宽，失之于松，存在有令不行。
39、联系群众不紧密，基层调研不深入、不全面。
40、对教职工关心不够。主动找教职工或党员谈话的人数达不到三分之一，只是涉及安排工作或出现问题时才谈话，存在工作关注多、生活学习关心少的现象，对广大师生员工的实际情况和需求掌握得不多、不全，提要求多，帮助解决实际困难少。
41、抓师德师风建设力度不足，魄力不够，主要是制度落实不到位。
42、深入基层调查研究不够，密切联系群众和扶贫帮困方面还不够到位，在应急动员、*处突、军民融合等方面，主动作为还不够。
43、面对全市经济发展落后的形势，有时还存在习惯于凭老经验、用老办法去解决问题的现象。
44、在安排和推进工作中，注重“一把手”权威，很多时候强调按自己的要求和进度干，给人比较强势的感觉。
45、存在以会贯彻会议，以文件落实文件的问题，全市性会议特别是各区县和市级部门主要领导参加的会议偏多，主要是你存在*思想，觉得不开会就解决不了问题，致使大家没有更多的时间和精力深入基层、深入实际、深入群众解决问题，抓好工作落实。
46、在查处涉及“*”问题上，对一些单位和个人心慈手软、查处不力，致使一些干部认为抓作风建设只是一阵风，思想上始终没有引起重视，没有坚决遏制违规违纪行为，导致顶风违纪案件屡禁不止。
47、工作重形式、划大字，缺乏督促落实、缺乏一抓到底的耐心，存在*。作为常务副*，一天到晚忙忙碌碌、穷于应付，很少到项目第一线现场解决问题，基本没到乡镇一级去了解情况。特别是在XX这项工作上，没有及时跟踪督促，导致错失了今年的良机。
48、对干部队伍中当面不说、背后乱说，会上不说、会后乱说等无组织无纪律的行为，批评不够，制止不力，处理不严。
49、理想信念有时迷茫。有“船到码头车到站”思想，认为要退休的人了，*远大理想要留给后来人了，放松了对人生观、世界观、价值观的改造。
50、针对反腐败斗争面临的新情况新问题研究不深不透的问题。将在形势判断上，没有充分估计腐败问题的严重性，充分认识推进党风廉政建设和反腐败斗争的极端重要性和紧迫性。
——党员互评缺点与不足 50句菁华
1、XX同志干工作、抓业务的点子缺乏新意，树典型、做品牌的效果不够明显，抓建设、谋发展的步子迈得不大。
2、XX同志创一流、走前列的冲劲后劲还不足。
3、XX同志*时工作投入精力多，不同程度地忽视了政治理论学习。
4、该同志进取精神、吃苦精神不强，工作标准不高。
5、XX同志政治理论学习方面需要加强。能够做到坚持学习、加强修养，但在学习的连续性上还需要加强，在深度和广度上也应该有所侧重。
6、有时对分层检测工作上习惯于依葫芦画瓢，工作只求过得去，完成了任务就行。
7、*时临时性的工作太多，很少能够静下心来做好系统的工作规划，工作缺乏条理性。目前负责的工作，与领导的要求还有一定的差距。
8、政治方面把握、辨别力、敏锐性等。工作上努力学习业务，吃苦耐劳、勇挑重担。生活上在日常生活中能够从身边小事做起，积极主动团结同学，关心同学，但是政治理论基础不够扎实、理论联系实际的能力还有待进一步提高、还应该进一步注重创新思维的培养。
9、XX同志能够积极参加党员培训活动，并积极向党支部汇报思想动态，在工作上态度严谨，沉稳冷静，不足之处存在重实际工作、轻理论学习的情况。
10、XX同志学习的自觉性有待加强。能按照参加党委中心组集中学习，个人自觉明显不足，缺乏深层次互动和思想交流，理论联系实际不深、不透。
11、XX同志*时忙于繁杂事务，对理论学习不重视，忽视了理论学习，导致指导开展工作“底子”不厚、本领不够、基础不牢。
12、XX同志说得多、做得少，遥控指挥多、身体力行少，习惯于当“甩手掌柜”、做“二传手”，位置高了、作风反而虚了。
13、XX同志工作作风还不够实，调查研究不够深入。多数时候是陪同上级调研，主动到基层去与群众面对面交流不多，对群众实际困难掌握的还不是很全面。
14、XX同志调查研究不够深入，立足于全局的调研少，有针对性的调研少，存在走马观花、蜻蜓点水现象。
15、该同志理论学习不够扎实，不够主动。
16、在工作态度上，作风纪律不能做出表率。
17、实习中，学习的理论知识联系实际的潜力有所欠缺。
18、对党和国家的方针，政策，业务知识学习不够经常化，党的理论知识学习不够，有些资料学习不扎实，需要继续加强学习党的理论知识，提高钻研精神。
19、XX同志能够认真学习党的重要理论思想。不足之处在于学习的自觉性不高。
20、XX同志牵头负责XX工作，虽然研究了一套办法，建立了工作体系，但在执行层面还有很多具体工作没落到实处。建议工作上放开手脚，大胆管理，狠抓落实。
21、XX同志担当不够，经验不足，需要抓紧补课，但主观上来讲，挑大梁的意识也不强。
22、XX同志*工作凝聚人心，汇聚力量的政治优势还没有完全发挥出来的问题。要认真协调好系统内各单位的联系，为的安定团结贡献力量。
23、XX同志忧患意识和创新精神不够。要不断改进工作方法，提高工作质量，多做深层次、前瞻性思考，全心全意为人民群众服务。
24、XX同志针对反腐败斗争面临的新情况新问题研究不深不透的问题。将在形势判断上，没有充分估计腐败问题的严重性，充分认识推进党风廉政建设和反腐败斗争的极端重要性和紧迫性。
25、XX同志在抓具体工作中，对下级、对下属提工作要求多、直接跟踪指导少，有时满足于会开了、文件发了，而没有一抓到底，缺乏踏石留印、抓铁有痕的作风，导致下面执行党委的意图和部署不到位、不准确，终端效果偏向走样，致使一些常见性问题屡查屡有、屡纠屡犯。
26、XX同志在执勤过程中表率作用还是不明显，执法执勤时，大部分充当的是监督指导的角色，自身参与、冲锋陷阵少。
27、XX同志工作方法简单。对于复杂问题，特别是干部群众的思想问题上缺乏耐心。对于本单位干部队伍思想建设抓的不强。在部署本单位工作时，只顾说工作上的道理，从思想角度分析和采取措施不足。
28、XX同志统筹意识不强，分管工作多、人员多，对工作和人员未能做到很好的统筹，影响工作效果。
29、XX同志缺乏亲和力，作为班长在班子成员面前过于严厉，很难接近，与下属很少沟通、很少交流，听不到真实情况，不利于工作的科学决策。
30、XX同志工作标准不高。作为年轻干部满足将分管工作干好，缺乏勇争一流干劲。对自己没有更高标准、更高要求，缺乏超越自我的意识。、XX同志缺乏总结提升。对好的做法经验做法不能及时总结和推广。好的做法没有固化下来，致使工作效果不明显。、XX同志群众观念不强，做决策有时不能充分听取群众意见建议，个别工作开展后群众反响不好。
31、XX同志工作魄力不足。工作谨小慎微，顾虑太多，缺乏领导干部的责任意识和担当意识。
32、XX同志有“老好人”心态，不敢于担当。在与班子其他成员工作合作和沟通交流中，存在碍于情面，不指出其问题或做事不得罪人的情况。
33、XX同志自律标准有待提高。有时比较看重个人得失，对于不属于自己分管的工作，能够不管的就尽量不管，事不关己高高挂起，该提醒的时候碍于情面没有及时提醒，该发表意见的时候也很少作声，总觉得自己发表了不同意见会让别人难堪，也担心自己丢面子。
34、XX同志缺乏主动担当精神，有时工作脱离实际，凭经验感觉做事，只注重安排下属干工作，自己当甩手掌柜，导致了对所分管的工作业务不熟，情况掌握不了。
35、XX同志缺乏担当意识。对于XX部门疏于管理，缺乏较真逗硬、敢抓敢管的精神，导致了一些违法违纪行为的发生，队伍建设受到影响。
36、较真碰硬措施不强。联系基层、服务群众不深入，习惯于坐在办公室遥控指挥，电话指示、文件指导，对分管领域出现的问题解决力度不够有力、不够彻底。
37、XX同志不定期请示汇报制度落实不够规范到位。对待工作中的重大问题和超越本级组织职权范围的问题有时因为遇到特殊情况或突发事件不能够及时向上级汇报。
38、XX同志在干部使用上不够科学，创新举措少，有时只注重乡镇，不考虑全面、不注重统筹兼顾。
39、XX同志推动工作办法少，面对困难束手无策，往往觉得不知道从哪个角度下手，从哪个地方切入，这与研究情况少、工作不深入有直接关系。
40、XX同志在工作取向上过于求快，有急躁的情绪，对当期指标、排位看得太重、太敏感，稍微有下降就着急、发火、批评人。
41、XX同志有时当手头工作稍多时，性子就有些急躁，态度不够和蔼，如遇到需重复解释的问题时，显得没有耐心，没有合理调整自己的情绪，导致部分干部产生距离感。
42、XX同志不敢担当，不敢碰硬。精神有所懈怠，习惯于老经验、老办法，开拓进取意识有所减弱，缺乏主动谋划工作的积极性、创造性，不主动思考，想办法、出点子，汇报工作讲问题多，提对策、建议少。
43、XX同志不敢创新工作方法，怕惹出新的麻烦，亲力亲为的劲头弱化，在一些工作中只当“指导员”，不当“战斗员”。
44、XX同志有时纪律观念不够强，不太喜欢参加组织安排的活动，不太虚心接受组织的教育和群众监督。
45、XX同志我觉得存在不愿触及矛盾、敢于担当不够的问题。
46、XX同志理论联系实际不够紧密，学习上“挤”和“钻”的精神有所放松，工作上有时凭经验，对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握。
47、XX同志用理论指导实践的能力有待于进一步加强。
48、XX同志作为单位一把手，过多注重业务工作，对上级部署的各种学习教育活动，统筹不好，力度不大，虽然也提出了一些见缝插针、灵活安排的措施，但推进力度不大，效果不明显。
49、XX同志忙于日常事务，对党的新思想、新理论学习掌握不够。
50、XX同志抓思想政治工作缺乏时效性，教职工思想政治工作内容不丰富，形式不丰富。
——服务承诺标语 50句菁华
1、真诚服务，换您满意
2、弘扬巾帼风采，打造满意窗口
3、内部稽核轮流做，系统维持不会错。
4、时时寻求效率进步，事事讲求方法技术。
5、一见群众问好，一张笑脸相迎，一把椅子请坐，一杯开水暖心，一句好话送行。
6、以热情和责任勤勉工作，以真诚和关爱宽以待人。
7、尽力做好每一件事。
8、提高售后服务质量，提升客户满意程度
9、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
10、艰苦坚实、诚信承诺、实干实效
11、财富共享，你我桥梁。
12、以客户为中心——宁波银行。
13、宁波银行，服务八方！
14、诚信稳健，责任担当——宁波银行。
15、业精于专，诚致于行。
16、宁心于业，行创未来。
17、专业理财，无限未来——宁波银行。
18、专业，只因更专注。
19、晚早茶，早晚吃，随时随地的省心。
20、早茶好，午饭香，最棒是晚餐。
21、你吃早茶了吗？没有就来福田吧！
22、福田酒家有点心，全家吃饭很舒心。
23、饮茶食饭尝点心，悭钱悭力抵过家。
24、升职加薪哪里去？福田酒楼吃点心。
25、福田晚市家常菜，省时省力省钱更省心。
26、吃得点心，吃得开心，吃得省心。
27、福田，为了你的口服，喂了你的胃。
28、有香甜的点心，添您未添之福。
29、点点心意，餐餐新意，福田包您满意。
30、春夏秋冬阴晴冷暖，华途盛世无线转输。
31、华途郎朗，盛世前程。
32、华途盛世，旅途快乐。
33、华途科技枝独秀，预警系统数华途，广电系统不可无，客户满意更信赖。
34、风云变幻问华途，气象预警迎盛世。
35、中华气象预警，无线传输途经；准确及时播报，服务盛世百姓。
36、华途盛世——您的贴心小棉袄。
37、立足中华大地，旅途早知天气；盛世朗朗乾坤，气象未卜先知！
38、人生如气象变化万千，唯我华途盛世精准不败。
39、华涂来了，好天气还会远吗？
40、人人都为天气愁，华途盛世解忧愁。
41、“起风了，别忘了添衣”。爱，就是远方的一句轻轻地问候——华途盛世。
42、预冷暖，知你心，携华途，览盛世。
43、感受家餐，享受温馨
44、救死扶伤，实行革命的人道主义
45、开展以计划生育技术服务为重点的优质服务
46、带着愁容进店，怀揣健康回家
47、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向
48、健健康康，齐奔小康
49、周祥、温馨、安全舒适
50、安全、舒适、优质、信誉，我们将随时恭候您的光临
