1、增员就是：增援——帮手；增源——业绩来源；增缘——人际关系；增元——收入；增远——寿险生命。
2、快愉悦乐上班来**安安回家去。
3、欲知未来果（业绩），就看此刻因（组织）。
4、慈心如水，恩泽四方。
5、互信共荣，合作共赢。
6、信任为本，合作致远。
7、三星的核心价值观是：人才第一，追求一流，引领变革，正道经营，共存共赢。
8、以绩效为导向促管理到位。
9、华融天下，拓筑未来。
10、土木工程，质量为重。
11、增员是尊重自我，欣赏别人。
12、励精图治，蓬勃向上，夯实企业文化底蕴，创礼貌新业绩，建一流企业精神。
13、新奥是自主创新的主体，创新是新奥发展的主题。
14、专业好品质，经济更实惠。
15、高效，高效运作、卓越治理，精英团队活力无限。
16、安信证券愿景：成为*最具市场价值和核心竞争力、广受尊敬的国内一流金融服务企业。
17、生产再忙，安全不忘；人命关天，安全在先，多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。
18、用脑思考，用心做事，用行动实现人生。
19、我为公司做贡献，公司为我搭*台。
20、互利共赢，诚至金开。
21、风风雨雨创业，公司与员工共努力。
22、企业强盛需要自强不息的精神。
23、*联通愿景：创国际一流电信企业，做世界级卓越公司。
24、主动，金钱和荣誉的化身。
25、专业又专心，质优价更廉。
26、舍己施人，善不图报。
27、以才济事，以德治学，我唯创新，同新奥长。
28、不负责任就要严格追究责任。
29、跃马草原，挥万丈豪情；新奥创新，兴华夏文明。
30、自尊、自信、自强，做企业信任；开拓、进取创新，创企业辉煌。
31、森磊建设，住出梦想之屋。
32、肩担诚信，筑造精品。
33、紧紧张张工作，轻轻松松生活。
34、杜邦公司愿景：成为世界上最具活力的科学公司，致力于创造可持续的解决方案，让全球各地的人们生活得更美好、更安全和更健康。
35、集企业奇思，创经济奇迹。
36、虽然问题上有争论，但我们目的.是一致。
37、昔日风雨同舟，明朝共赴辉煌。
38、不会做小事的人，永远做不出大事。
39、3M公司：创造性地解决那些悬而未决的问题。
40、创优意识在我心中，精品工程在我手中。
——公司企业宣传口号 50句菁华
1、食品安全无小事，群众健康是大事。
2、每天自我检讨，服务自然更好。
3、改变志在心，突破践于行。
4、联众速运，连接你我。
5、活动策划如画龙，奇欢公司来点睛。
6、乐在奇中，心随欢动。
7、争上游，立潮头，创一流。
8、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。
9、创建精品工程，加速与国际接轨！
10、全力干好电厂工程，努力振兴安徽经济！（*圩工程）
11、克服困难，精心施工，优质、安全、准点完成工程建设任务！
12、荷兰银行：透过长期的往来关系，为选定的客层提供投资理财方面的'金融服务，进而使荷兰银行成为股东最乐意投资的标的及员工最佳的生涯发展场所。
13、沃土生根，根生万物。
14、下有沃土，上有蜜柚。
15、人力资源的浪费是企业的浪费
16、必须具备把管理化繁为简的能力
17、控制工作而不是受制于工作
18、上下沟通达共识，左右协调求进步
19、安全生产人人管，事故隐患处处防
20、多看一眼，安全保障。多防一步，少出事故
21、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹
22、诚信消费你我他，食品安全到万家。
23、信任为本，合作致远。
24、质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
25、讲文明从我做起，树新风从现在开始。
26、消灭习惯性违章作业，牢固树立安全第一的思想！
27、质量第一，确保安全，文明施工，艰苦创业！
28、广大职工动员起来，积极投身和谐企业创建活动。
29、增员是尊重自我，欣赏别人。
30、学好食品安全法，保证健康你我他。
31、食品安全，共同的责任。
32、互利共赢，诚至金开。
33、风风雨雨创业，公司与员工共努力。
34、思路决定思路，行动决定结果。
35、企业强盛需要自强不息的精神。
36、森磊建设，"住"你幸福。
37、唯美尽善，只在你一念之间。
38、为梦想而生，超越自我。
39、工作创造价值，责任必不可弃。
40、装饰别人，丰富自己。
41、不为失败找理由，要为成功找方法。
42、每天进一步，踏上成功路。
43、巧夺天工，我们正在不断努力。
44、装好家，装新家，装美家。
45、以诚感人者，人亦诚而应。
46、肯德基：服务至上、追求卓越的'肯德基企业文化。
47、*联通愿景：创国际一流电信企业，做世界级卓越公司。
48、茫茫宇宙人无数，增员个个是丈夫。
49、抱怨事故速处理，客户满意又喜欢。
50、森度品质，磊落立业。
——物业公司服务口号 50句菁华
1、物业管理有偿服务需要业主按约缴费来支持！
2、拖欠物业管理费是违约违规损人害已的错误行为！
3、树立正确的物业管理消费观念，克服丑恶的赖账消费行为！
4、树立正确的荣辱观，纠正缺德失范的恶意欠费行为！
5、改善物业环境，加大清欠力度，解决历史积欠！
6、加强民主，依法治国，构建和谐社会！
7、物业有其乐，大家齐欢乐
8、你的需要就是我们的需要
9、共建和谐家园，共筑田园城市。
10、物业管理，有序参与，依*，互利互惠。
11、真诚、用心、坚守，是我们对您的承诺。
12、光大物业，服务一流，品质一流，是您的不二选择。
13、光大物业，e触即达！
14、我们多努力，让您更满意，和谐大家创，生活多欢乐。
15、光大物业，为你解忧。
16、光大物业，优创您的美好家园！
17、幸福时光，业主为大——光大物业。
18、发扬光大，光大物业。
19、光大物业，安居乐业。
20、家园合作，光大生活。
21、光大物业，为世界添光彩。
22、业主不用怕，有事找光大！光大物业，为您服务到家！
23、用心卫金品质。
24、诚而有信，信篇致远。
25、体贴汉鑫，物业放心。
26、您最贴心的管家。
27、给我一分信任，还你十分放心。
28、光大物业——努力无极限！
29、光大物业，您最贴心的私人管家。
30、做专业物业，让您安享美好人生。
31、维护家宛的和谐与安宁，是我们光大铭记于心的责任。
32、光大物业，服务先锋，用心服务。
33、光大物业，让您体会到爱心，关心，贴心，放心的服务终止。
34、光大物业——你的需求我来实现！
35、学一点消防知识，多一份*安幸福
36、消防知识是您开启*安之门的钥匙
37、消防疏忽一时，灾难痛苦一世
38、用我们的服务让业主与公司共赢。
39、掌握消防常识，遵守消防法规。
40、保护消防设施，增强防火意识。
41、和谐物业管理，和谐示范建设。
42、诚心诚意为业主，搞好服务双收益。
43、创安全文明小区，建安居乐业家园。
44、爱护公共环境，制止乱堆乱放，乱涂乱画的行为。
45、真诚为你服务，给您带来家庭的.温暖。
46、提高物业管理意识，提升物业价值。
47、您的满意是我们努力的目标。
48、以管理促服务，以服务促和谐。
49、安得广厦千万安，全靠物管服务真。
50、营造美好环境，共创社会和谐。
——物业公司消防安全宣传口号 40句菁华
1、共建安全社区是你我的义务，共管安全社区是大家的职责。
2、关注消防消除火患，珍惜生命减灾避难
3、用自己掌握的消防知识保护自己保护他人
4、安全社区人人共享
5、建设安全社区构建和谐社区
6、小小灭火器，家庭保护神
7、学一点消防知识，多一份*安幸福
8、疏通消防通道，保障生命安全
9、麻痹大意，火灾接踵而至；时刻警惕，火灾离你远去
10、消防疏忽一时，灾难痛苦一世
11、预防为主，防消结合
12、创业千日难，火烧一日光
13、安全是生命之本，违章是事故之源。
14、小心怎会烧赤壁，大意往往失荆州
15、人民消防队，救火不收费
16、一点小小的火险隐患，
17、做饭人莫走，起火眼泪流。
18、*消防队，救火不收费。
19、消防进家园，*安到永远。
20、消防连万家，安全你我他。
21、火场千条计，逃生数第一。
22、要想人财安，防火位居先。
23、只有防而不实，没有防不胜防
24、不能超负荷用电。
25、在任何情况下都要保持疏散通道畅通。
26、电路保险丝(片)熔断，切勿用铜线铁丝代替。
27、了解火场情况的人，应及时将火场内被困人员及易燃易爆物品情况告诉消防人员。
28、任何人发现危及公共消防安全的'行为，都可向*消防部门或值勤*人员举报。
29、火警电话“119”，危难时刻真朋友。
30、天天宣传天天安，日日防火日日宁。
31、师生有情火无情，校园防火钟长鸣。
32、百姓防火保护你我，全民防火保家为国。
33、增强科学发展观念，普及消防安全知识。
34、单位做好消防安全工作，社会稳定人民*安。
35、为全面建设和谐社会创造良好的消防安全环境。
36、积极开展消防宣传活动，提高社会抵御火灾能力。
37、人人重视防火，灾害远离你我。
38、遵守消防法律法规，减少火灾事故发生。
39、掌握消防安全知识，遵守消防安全法规。
40、贯彻消防安全法规，落实消防安全责任。
——企业宣传的口号 50句菁华
1、每一个成功者都会有一个或好或坏的开始。勇于开始，才能有机会找到成功的路。
2、创建和谐企业，构建和谐社会。
3、企业管理，人人有责！
4、始终保持高压态势，严厉打击食品犯罪。
5、要让时针走得准，必须控制好秒针的运行。
6、索尼：永远争第一，永远不模仿他人，产品与产品的差异，在于细节。
7、挑战机遇、决胜中考、再铸辉煌。
8、目标同向，负重领先，默契信任，风险共担。
9、神话是编造的，奇迹是创造的。
10、爱护自我，就像爱护自我的家园一样；请爱护这优美的环境，正因咱们在那里生存。
11、专业高品质，贴心低价位。
12、乐学善思奋进创造，质朴方正笃志博学。
13、在改变中成长，在成长中辉煌。
14、与公司共命运，与公司共成长，为了美好的明天，好好干吧。
15、有我沃土，蜜柚之福。
16、迅速者是创新者，缓慢者是执行者，不动者就。
17、生态建筑，垒起幸福。
18、诚建天下，共筑誉达。
19、质量是立足之本，信誉是企业生命。
20、调整再创新，打拼争共赢。
21、时时寻求效率提升，事事讲究方法技术。
22、以落实责任为使命，以服务社会为根本。
23、今日工作不努力，明天努力找工作。
24、沃土肥料，丰收法宝。
25、X X 钢铁 ，争做超杰。
26、创新是一个企业发展的灵魂。
27、创新是一个企业的生命，决定着企业的未来。
28、加速科技成果向现实生产力转化！
29、成功与失败同在，竞争与超越并存。
30、纳失败成功，搏今天明天。
31、服务质量在我手中，顾客满意在我心中。
32、追求卓越无止境、与时俱进创未来！
33、用一流的待遇留住一流的人才，团结敬业奉献创新。
34、立足华夏，天下拓达。
35、沃土开根，蜜柚万顷。
36、索尼公司：体验发展技术造福大众的'快乐。
37、领导者务必具备把管理化繁为简的潜质。
38、超值的享受，一流的体验。
39、个人执行力决定个人成败企业执行力决定企业兴衰。
40、科技打造梦幻色彩，创新描绘精彩人生。
41、无信不立，共赢商机。
42、联通民众，一起速运。
43、服务大众，华拓集团。
44、众木成森设蓝图，光明磊落建幸福。
45、从全局着眼，打造高效团队；从细节入手，狠抓执行落实。
46、经营之源靠新秀，成功之本靠报升。
47、诚融天下资，信守千金诺。
48、塑企业形象，创优质名牌。
49、换一个方法，就会得到不同的结果。
50、一切创新，首先取决于观念的突破。
——物业公司工程部的岗位职责 40句菁华
1、负责工程部各种资料、档案的管理，定期更新，根据情况完善管理系统;
2、处理工程部日常行政事务工作;
3、负责办公用品的申购、领用、保管等工作;
4、完成上级交办的其他工作。
5、负责部门的组织管理工作，并负责组织落实工作维修项目，检查各专业人员按岗位规程和操作规程
6、建立设备管理的信息档案，及时检查各设备运行的报表数，定期上报
7、编制、调整、更新年度预防性设备检修保养计划，并组织实施
8、组织和实施重大工程项目的改造和协调
9、严格遵守公司各项规章制度，认真履行工作职责。
10、负责组织编制电气高压设备检修工艺规程，在检修过程中不断完善检修工艺规程。
11、具体负责与电力、设备检测部门沟通。
12、配合工程师制订部门年、季、月的培训计划，并配合组织实施。
13、负责安排人力保证业户报修服务，协助处理客户投诉事宜。
14、负责工程部设备档案的管理工作。
15、制定工程维修工作计划，并对工作计划执行结果负责；制定本部门职员培训计划，组织实施培训，评估培训效果。
16、抓好节能工作，降低物耗、能耗、人耗；
17、负责审定下属的工作计划，督导工作计划的执行情况。
18、定期联系公寓大型设备供应商进行保养维修，如遇空调、空气能热水系统、监控设备、消防设备等出现故障，应及时联系维修方给予解决；
19、负责公寓各类维修工作，熟悉管理区域内公用配套设施、设备的种类、分布，掌握各类线路的分布、走向、位置及其维修保养的方法；
20、负责对公摊、住户房间、自用区域的`水电抄表统计，每日15日按时向店长提供能源统计数据；
21、协助完成项目的安全防火、安全检查、雨季防漏、楼宇维护、能源保障、园区管理等工作；
22、检查消防设备设施是否完好，公寓是否存在消防安全隐患；
23、落实保安人员每日安全巡视制度；
24、负责制定设备维保计划，工程改造计划等。
25、负责项目整体节能工作，合理降低相关成本。
26、对工程外委合作项目进行监督管理。
27、负责完成并安排部门日常维修工作及项目经理下达的工作任务；
28、完成上级交办的其他任务。
29、负责保障物业所有空调设备、给排水设备、电梯及门禁设备等的安全运行以及土建工程的完好；
30、督导检查电梯，消防等外包保养单位的日常保养及维修工作；
31、制定下属各岗位规范及操作规程，督促检查下属操作规程及设备检修保养；
32、负责项目区域维修工作，熟悉物业管理区域内公用配套设施、设备的种类、分布，掌握各类线路的分布、走向、位置以及其维修保养的方法；
33、积极为客户提供多项便民服务，接到客户报修，应及时赶到现场，排除故障。确有困难应立即与负责人联系；
34、参与开发阶段的前期规划设计，从物业管理使用期的维护、节能角度出发提出合理化建议；
35、检查和观察加热、通风、空调设备，发现故障及时安排员工修理；
36、协助项目经理完成其他工作。
37、负责制定设备管理的规章制度和运行、维修和保养计划并监督实施，确保设备安全正常运行；对工程部岗位实行合理化定岗、定编；
38、能编写物业项目的工作工程指导书，以及项目的工程服务计划，编制项目的工程预算；
39、定期向业委会报告物业维修、更新费用的收支账目，接受审核。
40、园区节能、防冻等管理方案编制及实施工作；
——物业公司前台岗位职责 40句菁华
1、负责营运数据的统计汇总工作。
2、负责办理各类出入证件等以配合各部门的管理工作，确保无业主投诉;
3、安排并控制大堂水牌、各种通告、通知的摆放，保证其美观性和有效性;
4、热情接待业主/使用人和来访客人，对业主/使用人的投诉耐心解释，按时上报详细记录，并及时处理；
5、协助安排维修人员及时上门维修，做好记录并存档；
6、具有良好的工作热忱、服务意识和语言沟通能力；
7、客户维护与推广，与所属街道办、房屋中介门店等相关合作伙伴保持良好的关系；
8、物业服务：对租客进行客户需要的简单的入住装修，监督保洁是否符合流程标准，定期对公区卫生进行跟踪和检查；
9、领导交办的其他事项。
10、负责对业主及客户来电、来访登记接待，并通知相关责任人跟进处理；
11、完成上级领导安排的相关工作任务。
12、负责写字楼客户入住、退租手续以及日常客户停车卡、电梯卡、放行条的办理;
13、负责业主的电话和沟通处理，做好后续回访，并及时记录上报给上级，确保业主的满意度;
14、做好会所物品的盘点和整理;
15、领导安排的其他工作。
16、负责接听客户服务热线电话，全程跟踪并书面记录各类投诉及处理结果。
17、业主投诉定期整理存档和上报，上门回访业主，了解业主思想动态。熟悉辖区入住业主情况，掌握辖区各种配套设施的运行情况，认真、及时替业主排忧解难。
18、负责做好所管区内的巡视，及时发现制止和处理违规、违法事件，做好装修申请、报审、验收工作。
19、负责催缴和收取物业管理费等其他相关费用，协助收费员完成写单发单工作。
20、完成领导交办的其他工作。
21、领导交代的其他事项。
22、负责接听港汇物业各类报修、咨询、服务及投诉等电话，按要求及时转接、登记及跟踪落实。负责物业前台每日报修、报修记录、开具报修单，并负责整理报修单及租户资料。
23、负责办理进出物业的外来人员出入证，并协助办理各类物业相关凭证。
24、协助维护并保证传真机、复印件、会议室、门禁系统等办公设施设备的正常运行。
25、接待顾客咨询和投诉，接听顾客的咨询和投诉电话，解答顾客的咨询和投诉，并做好记录，及时将需处理的问题知会相关人员，跟踪处理结果。
26、负责市场广播管理工作；
27、办理各项相关手续办理；
28、对业主、住户或商户的咨询、报修或投诉等问题如实记录、分类，交有关部门负责人处理；
29、负责销售大堂、公寓大堂、影视厅门的开、锁和影视厅设备的开关及日常维护。
30、接受客人预定后通知客房服务员打开客房空调，检查客房卫生状况，做好开房准备。
31、发挥工作主动性，完成上级交给的各项工作任务。
32、及时、准确地接听、转接电话，普通话标准，礼貌亲切，简洁清晰；
33、应主动跟进出公司的领导问好；
34、主动沟通和协调各部门之间的关系，对职权范围之外的工作及时汇报。管理好前台的设备，如发现设备使用不正常应及时向相关人员汇报，并及时处理；
35、值班服务：负责综合楼二楼包厢宴请时的服务工作以及三楼休闲会所的值班工作。
36、负责定期对服务质量进行统计、分析，并提出整改方案。
37、领导交代的其他事宜。
38、VIP接待，提供礼仪引导服务;
39、、完成上级交办的其他任务。
40、负责接待工作，做好来访登记;
——物业公司管理制度 40句菁华
1、员工因公外出不能按时记录考勤的，应在归岗后尽快到办公室进行登记，并由主管领导签字确认。
2、女员工怀孕三个月以内流产的给予20-30天妊娠假，怀孕三个月以上7个月以下流产的给予42天妊娠假，怀孕七个月以上流产的给予90天产假。
3、男员工产假的护理假3天，若妻子属于晚育（生育时满24周岁），则再延长7天。
4、未经公司主管领导批准缺勤，或未按规定时间请假，或违反病、事假规定，或违反公司制度中其它有关规定等行为，均视为旷工。
5、旷工一日（含累计）者，扣发当日全部薪金的三倍工资;旷工二日（含累计）者，扣发当日全部薪金的6倍工资;旷工三日（含累计）者，当月只发同年北京市最低生活标准工资;旷工超过三日（含累计）者，公司视情况给予处理。
6、上班时间：按办公室具体排班时间为准。
7、公司实行签到签退制，按照登记要求实行签名登记制度，记录上下班具体时间并亲笔签名确认。在工作期间，离开公司的情况需填写相应的手续。
8、公司不提倡加班，若因自身原因（包括工作能力欠缺、工作效率低下），无法完成基本工作量而需加班完成的，不按加班计算。
9、财务部负责全公司的经济总核算，并要综合公司资金运作的情况、管理费收入和费用开支的资料定期向总经理报告。
10、每月按时向各商铺收取租金及管理费，做好收支结算表、欠缴管理费情况表，编制月、季、年度损益表和资产负债表。
11、合理划分收益性支出与资本性支出，凡支出的效益仅与本会计年度相关的，应当作为收益性支出（如办公费用的支出）;支出的效益与几个会计年度相关的，应当作为资本性支出（如固定资产的购置）。
12、会计年度自公历1月1日起至12月31日止。
13、会计科目的设置，会计凭证、帐簿、报表和其他会计资料的编制，必须符合国家统一的会计制度的规定，并应及时向董事会和有关部门报送会计报表。
14、不准用白条或不符合财务制度的凭证顶替库存现金。
15、工作人员接到投诉后，应首先向客户表示歉意，并在《投诉记录》上做好登记。
16、对客户的恶意投诉，做到坚持原则并耐心解释。
17、投诉记录由客户服务部兼职助理进行统一管理。
18、经常开展反馈调查便民服务，了解信息，及时发现问题解决问题。
19、投诉处理完毕致电或走访客户，询问其对处理结果是否满意，是否有别的建议，并再次感谢其对我们工作所做出的帮助。
20、规范用语：
21、安保员均持证上岗，熟悉安保业务。
22、突发事件发生后，安保员能保证3分钟到达现场，并通知队长及公司相关领导，按规定程序处理并及时总结。
23、严禁安保员执勤着装不整齐，不按规定着装佩带不全。
24、严禁私藏淫秽书刊、影片、枪、弹、参与吸毒、*、私运的一切违法活动。
25、严禁未经批准缺勤和擅离岗位或请假不按时归队。
26、严禁招惹或教唆他人参与社会聚众打架、斗殴、抢劫等违法活动。
27、保洁范围内入驻单位领导及值班人员的反馈意见。
28、负责全行政中心水、电及有关设施的维修、保养和管理;
29、坚守岗位，严格执行管理处的考勤、考核制度;
30、水、电工对行政中心水、电重点部位设备及其他设施的巡检工作每天不少于两次;
31、巡检情况必须认真填写巡检工作记录，字体要工整，看得清楚;
32、员工上岗培训期20天为有薪培训，以各部门主管进行内部培训为主。
33、培训目标：通过对新员工的集中培训，使这些即将走上工作岗位的新员工成为服务意识优良、业务素质过硬、敬业爱岗、礼貌文明的高素质服务人员。
34、上岗循环培训的考核办法。
35、办公室将回访中各单位提出的各项内容详细记录在《物业调查表》中，并对能够当时解答和解决的问题立即予以答复，对暂时不能解决的问题，则详细记录。
36、如相关人员不能及时解决的`问题须立即上报办公室及物业经理，由办公室及物业经理负责通知工作人员，落实解决措施和方法，并积极协调相关部门进行解决，将处理结果上报办公室。
37、工作人员跟进相关责任部门或责任人的整改结果，就改进处理结果对业主进行回访，了解业主的意见，如业主不满意，继续改进直至业主满意为止。
38、相关责任部门、责任人规范：
39、办公室主管监督检查规范
40、登门拜访中客户提出的意见、问题若属于投诉范畴，直接进入投诉处理程序，填写《客户投诉处理记录表》，由相关责任部门负责处理并及时将信息反馈至业主。
