1、根据本部门业务拓展指标计划、安排，完成相关工作。
2、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作日报。
3、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
4、具有食材、调味品、酒类等餐饮渠道、HoReCa渠道工作经验。
5、定期拜访各系统总部，沟通相关计划并跟进落实，定期生意回顾；
6、对联系好的意向客户进行跟踪，邀请客户上门介绍产品来促成签单。
7、如果愿意上门拜访，经领导同意可以到外地出差拜访经销商（自愿原则）；
8、负责公司全国渠道的建设、维护、更新、管理，反馈渠道商信息，做出处理意见;
9、认真执行公司的各项规章制度。
10、外出拜访客户要做到：“仪表大方、服饰得体、举止文明”。
11、拜访客户必须带齐所需的资料如：产品宣传册、个人名片、样品、营业执照以及相关公司证书的复印件等。
12、努力完成领导交办的其它工作。
13、礼品、文化贵金属渠道合作客户的开发与维护；
14、负责新旧客户的维系及开发；
15、负责月子会所产品销售及宣传推广、合作洽谈完成销售指标，
16、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求：为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，
17、完成上级交办的其他业务。
18、亲和力强，工作积极主动，耐心细致，责任心强，良好的团队协作精神：
19、制定渠道和客户拓展方案并对实施过程进行调整、管控；
20、大专及以上学历，市场营销专业，具有3年以上房地产渠道销售拓展管理工作经验；
21、与零售客户的工作人员建立长期的合作伙伴关系。
22、负责拜访门店拜访公司产品的货架、产品、以及货架贴、标价签等，公司产品或与公司产品陈列有关的物品的清洁工作，不得受到污损;
23、通过电话沟通、在线交流、面谈等形式挖掘潜在客户，汇总分析目标客户需求;
24、定期回访学员，对学员的问题及时解决，熟悉公司产品知识，为其提供最具针对性的产品和服务;
25、有责任心，为人正直，具备良好的团队协调能力;
26、熟悉本行业的市场动态，熟悉产品市场的营销渠道开发和建设业务;
27、负责管理开发好自己的客户，跟进客户需求并全面掌握市场的变化和竞争对手情况并适时做出应对;
28、具有耳机或蓝牙耳机销售经验
29、大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、信息管理、计算机等相关专业;
30、负责将采集到的信息登记到管理系统。
31、与渠道商业务沟通谈判销售促成;
32、配合公司产品部及内勤团队，对合作渠道进行跟踪，提*品介绍、签约服务，客情跟踪;
33、结合公司的营销方针和政策，向工程行业客户介绍和推荐软硬件产品（如酒店系统方案、工程全品类行业产品等），承担所辖区域内渠道销售任务；
34、大专以上学历，熟悉酒店、公寓、地产、政采等行业市场，有集团客户销售经验或资源者优先考虑；
35、带领团队达成华南区渠道部年度销售目标;
36、通过客户关系建设，进行行业深度挖掘与维护，寻求销售机会，完成销售目标；
37、本科以上学历，人力资源、市场营销、管理类专业；
38、做好合作客户的客情关系维护，准确了解客户需求，不断提升合作层次;
39、熟悉国内自动售卖机行业存量客户的运作方式;
40、拥有快销品(食品、饮料、连锁零售)渠道资源、客户资源者优先;
41、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研，及对当地市场推广方案进行落实。
42、负责进行新客户的开发、老客户的维护管理；
43、负责公司与各银行签署按揭合作协议；
44、负责公司企业融资贷款等工作；
45、管理和维护渠道关系。
46、具有金融行业，和其他行业销售经验者优先。
47、专业做有抵押房屋贷款接受江苏全省房屋。
48、负责渠道部文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；
49、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。
50、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展用户。
——渠道销售岗位职责 60句菁华
1、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。
2、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等).
3、完成部门领导交代的其他工作内容。
4、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作；
5、支持和维系渠道关系；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
7、与分公司KA主管、业务及经销商相关人员的配合与协调。
8、对联系好的意向客户进行跟踪，邀请客户上门介绍产品来促成签单。
9、诚信勤奋、吃苦耐劳、愿意加班、有电话销售和会销面销经验者优先；
10、大专以上学历，1年以上销售或客服经验，认同公司理念、产品及服务模式；
11、拜访客户必须带齐所需的资料如：产品宣传册、个人名片、样品、营业执照以及相关公司证书的复印件等。
12、出现客户对产品(经销商)投诉，要在第一时间与客户进行沟通，必须在3个工作日解决问题。
13、积极宣传公司的产品，不断提升公司产品品牌在用户中的形象。
14、跟踪市场部物流专员，及时将货物发往(运送)到经销商指定地点。
15、努力完成领导交办的其它工作。
16、礼品、文化贵金属渠道合作客户的开发与维护；
17、完成公司制定的销售任务及回款任务；
18、积极主动、诚信踏实、责任心强，富有激情，且有良好的客户服务意识；
19、维护好医院绿色通道、配合客人需求落实基本医疗需求，
20、有高端会所美容、房地产、保险、医疗代表、奢侈品行业店面销售经验者优先，有月子会所或医疗相关行业的销售经验更佳
21、管理职位，负责组建和管理渠道队伍，定期进行团队人员的培训计划，总结渠道拓展过程中的技巧并及时改进；
22、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀优先录取；
23、负责所服务系统及零售客户在规定时间的对账工作;
24、中科院合肥创新院CEP中心课程招生，协助学员参加课程培训;
25、大专以上学历，有教育学背景、终端销售经验的优先考虑;
26、愿意成长改变，不断学习充电，敢于突破自己。
27、与市场部配合，策划并执行各类渠道拓展活动;
28、负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作;
29、3年以上渠道工作经验，2年以上渠道管理工作经验;
30、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力;
31、负责所在区域的IT设备产品销售计划并完成销售目标;
32、负责自己所在区域的客户开发及现在渠道关系维护;
33、大专及以上学历，XX相关专业;
34、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理;
35、熟悉蓝牙、蓝牙耳机产品
36、负责三方渠道的数据对接，需求协调，问题反馈，业务沟通等；
37、有丰富的市场分析、营销、推广能力，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴;
38、负责*面媒体、网络媒体、户外推广和口碑招生等常规咨询量的转化；
39、根据公司销售政策及分解的销售任务，深刻了解和分析区域市场状况，提交分析报告；
40、负责将采集到的信息登记到管理系统。
41、中专及以上学历，有教育行业市场推广、渠道合作工作经验；
42、有相关经验3年以上，管理团队1年以上经验
43、专科以上学历;
44、配合公司产品部及内勤团队，对合作渠道进行跟踪，提*品介绍、签约服务，客情跟踪;
45、有培训渠道商实战经历优先。
46、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的执行；
47、负责与与各大快消品牌商、洽谈，签订销售合同及合同信息执行跟踪;
48、拥有快销品(食品、饮料、连锁零售)渠道资源、客户资源者优先;
49、负责公司网站的链接、网站的合作推广工作；
50、泛家居产品体系培训（渠道业务、施工服务、专业销售话术等）；
51、负责渠道开发和客户维护
52、对新老客户积极宣传公司的相关产品及银行的最新政策。
53、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研，及对当地市场推广方案进行落实。
54、负责公司销售政策的执行和品牌推广宣传。
55、主动寻找，开发销售渠道。
56、不定期组织出游、聚餐、娱乐，和团建。
57、根据本公司的金融产品拓展相应的渠道。
58、经销商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；
59、以公司提供的资料，进行以电话为主的代理商开发；
60、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品月度销售计划。
——销售助理岗位职责 50句菁华
1、负责出入库登记、合同管理、订单跟进、回款账期跟踪等工作；
2、经营计划的撰写整理等
3、销售中心组织架构更新、人员招聘配置安排;
4、销售中心项目性工作跟进和协调;
5、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;
6、负责整理收集、整理、归纳市场行情、价格、以及客户资源等信息资料，提出分析报告。为部门业务人员领导决策提供参考
7、完成部门经理临时交办的其他任务
8、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态。
9、负责建立、整理代理商档案、商业客户档案、临床终端档案，建立有效的客户信息档案，确定销售行为的合法性；
10、对销售人员销售信息的进行管理，订单、保险、分期等数据的进行统计、整理。
11、经常与各业务经理沟通，了解思想动态，及时协助总监做好安抚、帮助、支持、激励等员工的思想工作。
12、处理电话、邮件、传真等各种渠道的信息；
13、负责公司业务及产品的销售；
14、对市场销售人员工作的考核、评比、激励；
15、安排展厅车辆及销售拖车
16、内部销售报表制作，负责信息上报，订单工作。
17、了解销售人员的工作状态。
18、经销商的销售状态调查，评估。
19、负责与其他店里沟通，掌握资源。
20、分析资源投放的市场效应；
21、做好单一问题的解决策划案；
22、以公司提供的资料，进行以电话为主的代理商开发；
23、建立监督系统；
24、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析;关注销售人员心态变化，及时沟通处理;
25、负责健全部门组织架构，对部属分工授权、检查、报告制度，对其业务进行评估做到责任到人，合理调配，以保证部门各项工作业务的完成;
26、具备较强的工作积极性和主动服务的意识；
27、负责汇总以客户为单位的销售统计数据以便做为客户市场分析资料
28、负责汇总以营业担当为单位的销售数据统计，考核营业担当业绩，并根据统计整理的数据资料，进行分析发现问题，及时向总经理提交参考建议及方案
29、收集汇总各区域销售人员各类工作总结及计划，汇报给总经理
30、协助销售部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据;
31、依据统计整理的数据资料，向主管提交参考建议与方案，用于改善经营活动;
32、使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，部泄露销售秘密。
33、负责客户销售到款、提货及余额明细统计，并对各类销售报表进行审核、整理和汇总。
34、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作；
35、完成领导交代的其他任务；
36、负责渠道部文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；
37、根据公司总体工作目标和阶段工作目标，协助公司更新网站信息的推广方案；
38、根据市场情况，协同制定团队、散客销售政策并督导销售政策执行。
39、为销售支持工作提供协助。
40、用心听取销售队伍的意见，迅速反应并及时反馈给主管
41、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
42、2年销售管理或客户服务相关经验
43、熟练使用office, outlook, PPT.(会AI,PS,CAD等可以加分)
44、完成经理交与的其它工作
45、协助部门负责人做好部门内务、各种部门内部会议的记录等工作。
46、完成领导交代的任务。
47、公司与客户之间售后事宜的协调；
48、应定期向总经理提供客户资信分析资料以及销售风险的预警报告
49、与客户进行洽谈工作,促成合作;
50、只要你爱学、爱聊、爱钱,我们都真诚的欢迎你!
——销售岗位职责 50句菁华
1、在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。
2、设计销售模式。
3、负责对陈列的药品按其药理性质分类摆放，做到清洁整齐；对效期不足3个月的品种，必须将药品的名称、数量、有效期等逐一登记并及时上报质量负责人；
4、正确销售兽药，对客户正确介绍药品的性能、用途、用法、用量、禁忌和注意事项，根据顾客所购兽药的名称、规格、数量、价格核对无误后，将兽药交与顾客；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
7、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
8、高效、准确地完成经理/店长下达的销售任务；服从上级领导的各项工作安排。
9、做好订单的售前、售中工作，并跟踪售后服务(特别是送货后的回访)。
10、认真复核销售发票及红字发票、并及时制单及登记账薄。
11、每月定期和不定期与相关单位、部门、人员核对往来明细帐、总帐，保证帐帐相符、帐证相符、帐表相符。
12、保守公司秘密。
13、领导交办工作
14、管理业务专员（包括人员激励、销售技巧、产品陈列及公司制度等），确保销售目标的达成；
15、负责按揭贷款市场拓展及客户服务工作
16、具有良好的沟通技巧、有良好的人脉关系及职业道德；
17、负责办理房产证的审核工作。
18、负责办理房产证抵押的审核工作。
19、办理按揭贷款业务，承担接待按揭贷款手续的客户资料及银行资料的补录入工作。
20、督促销售人员和客户提供银行所需的前期资料。
21、对按揭款回收的及时性和准确性负责；对按揭款项的真实性和准确性负责。
22、承担准确发放房产证、土地证的工作。
23、有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力；
24、分析市场状况，正确作出市场销售预测报批；
25、定期听取直接下级述职，并对其作出工作评定；
26、对销售市场动态提出的合理性、健康性负责；
27、对所属下级的工作争议有裁决权；
28、确定价格时间表和贴现率。
29、与准客户商讨其对设备的需要，并且给用户提出购买设备型号的建议。
30、积极参加公司举办的专业培训，认真学习房地产专业知识及法规，提高个人和销售人员的整体素质、销售技巧以及语言表达能力;
31、一般销售人员由于销售经验不足，可能无法回答有些客户提出的问题，这时就需要专业知识强和销售经验更丰富的销售主管出马，为客户解决疑难问题，取得客户的信任。
32、认真统计到访客户量、客户需求、面积、户型以及反映问题比例;
33、做好销售报表、销售总结、每周例会向公司领导汇报。
34、依据公司营销情况准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销等核算工作。建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目。
35、负责招商引资的管理工作，以及对外合资合作项目的洽谈业务，并负责对境外企业及贸易的管理，并逐步开展其他外经工作。
36、了解厂内生产情况和库存数量，掌握发货进度，根据内销合同和订单，做到发货准确，严格履行销售合同。
37、协助项目经理监督项目内部顺畅执行公司制定的各种规章制度和流程。
38、负责整理项目日报、周报、月报并上报相关部门及总经理。
39、协助项目经理完成对置业顾问的绩效和晋升考核工作。
40、根据前一天置业顾问的工作状态和组员归属关系安排置业顾问当天的见客次序。
41、负责全体销售人员的晨会签到，严明工作纪律。
42、销售顾问应保持办公场所的清洁，办公服务器应有序放置。办公电话不能公话私打，办公室内不能谈与工作无关的话题。
43、认真完成上级领导交给的其他工作。
44、解决销售一线实际性问题并督查相关人员的工作情况;
45、定时分析目标市场(竞争品牌、流行趋势、消费人群)，及时反馈公司并存档，以取得市场决策主动性;
46、考察加盟店铺的商圈、人气、框架结构，所处区域的消费能力等;
47、向各店铺、代理商做好卖场的促销 pop和货品陈列以及气氛引导;
48、不懈的开发新客户，完成销售指标，建立客户网络；
49、及时提交日报表，并对业务问题及时汇报；
50、严格按公司规定的统一说辞向客户介绍产品，不做过分的夸 大及不切实际的承诺；
——销售员岗位职责 50句菁华
1、销售人员在接到销售内勤安排的客户跟踪工作之后，要按时跟踪处理，并将跟踪处理结果及时汇报。
2、成为一个专业的区域熟手
3、市场信息的`反馈
4、无条件的接受并完成市场部经理和总经理临时下达的其它工作，不得以任何理由推拖或敷衍了事，完成后需立即回复。
5、做好每天业务员日报表，做到详细、认真、有意向的客户需当天上报。
6、熟练掌握并严格执行产品工艺标准、样品标准、操作规程、安全规程等技术标准，确保产品质量。
7、与客户建立并保持良好的关系，将有关通知、项目最新信息、促销活动及时主动转达客户。
8、处理网店日常事务，包括网络留言回复、订单管理，到货跟踪、评价管理、售后服务等工作；
9、完成临时分配的工作或任务，并配合其它部门完成相关工作。
10、完成总经理交待的其它事务性工作。
11、积极完成规定或承诺的销售量指标，并配合销售代表的工作。
12、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表；
13、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。
14、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，在外收回的外欠款，要在三个月内上交公司，逾期未交，构成犯罪，按挪用公款罪追究法律责任。16.对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理。17、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道。
15、完成商品的来货验收、上架陈列、补货退货、防损等。
16、负责拓展销售渠道，开发新客户，网络销售公司发行或代销的金融理财产品；
17、负责为客户提供各种综合性基础理财咨询服务；
18、负责房源和客户的开发和维护、接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务；
19、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询。
20、挖掘潜在的客户。
21、进行市场调查，并对收集的情报进行研究。
22、建立销售台帐，对已销售的房屋应收房款、已收房款、未收房款登记清楚;
23、负责整理销售部门文件资料和技术资料；
24、在部门主管的指导下完成个人销售目标及配合团队销售任务。
25、以你司的特点定发挥销售员的积极性，以你司的定位来定。
26、对潜在客户的追踪，配合采购及时处理客户询单询价;
27、关注市场行情，及时了解竞争对手动态，了解竞品车型知识，了解其他企业的促销活动，及时向上级反馈有价值的情报;
28、做好来店(电)登记表，安排好回访时间，填写每日的销售日报。
29、针对在辖区内医院进行产品的推广信息,完成销售任务。
30、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。
31、根据产品试验要求，对产品进行型式试验，抽样试验和例行试验，并填写《产品出厂检验报告单》。
32、仪表端正，礼貌待客，正确使用文明语言。
33、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上缴公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。
34、负责展厅内展车的布置，要求展车：整洁、无手印、粘贴好标志牌。
35、负责精品柜的整洁摆放，价目表清晰，品种分类摆放。
36、为客户解说项目情况以及解答客户所提出的疑问；
37、全面了解冷链市场顾客情况、需求状况、重大事件、竞争对手的活动和竞品的分布使用情况，掌握采购信息，及时反馈，在每月的报告、报表中以详细数据方式体现；
38、进行有效地渠道和项目管理，维护、发展新老客户关系，挖掘一切可利用的资源。整理顾客信息，报事业部入档；
39、联系卖家确认房屋信息的准确度，以及房价。
40、提供顾客宾至如归的服务 为顾客提供良好的服务;
41、要求俄语专业四级及以上水*，且英语四级以上，能与国外客户进行流利俄语交流和文字形式往来；也能辅助使用英语开展外贸销售。
42、具备较好的应变能力和分析判断能力；
43、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护。
44、具有良好的沟通能力,敬业的工作态度及团队合作意识。
45、完成领导交代的其他工作
46、对客户在销售和使用过程中出现的.问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。
47、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
48、做好记录，做好客户分析，及时传递信息；
49、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
50、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
——汽车销售主管岗位职责 40句菁华
1、组织本销售部员工开拓市场，开展促销和品牌宣传活动。
2、负责带动销售部整体销售业绩、带动销售人员的积极性、起到领导、带头作用，有良好的形象表率。
3、负责公司的广告策划、市场营销、品牌建设政策的制定与实施；
4、负责收集和分析竞争车型的各类市场信息。
5、组织安排进行市场活动，负责团队管理、培训；
6、负责车辆展厅装饰的监督和考核，维护好厂家及公司的品牌形象。
7、工作时间：8：30—17：30月休6天；
8、员工享受高温补贴；
9、员工享受生日津贴；
10、企业年会盛典活动；
11、能借助公司提供的优质资源和自身优势，积极开发潜在客户，及时跟进和维护客户群体；
12、经过公司专业的培训后能快速适应工作，并能带领自己的销售团队；
13、和各部门密切配合完成工作。
14、严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。
15、营销范围的把握与市场现状调查。
16、客户的经营分析指导。
17、客户资金运转指导及信用调查。
18、为客户做销售促进指导
19、销售人员应在确认所有交车手续齐全无误后方可交给客户，如因交车手续出错导致客户不满，所产生的经济损失自负。
20、应将客户资料收集整齐存放，不得乱扔乱放，填完后及时整理归档。
21、协助销售顾问达到成交、保持并提高客户对企业的满意度和忠诚度;
22、陪同销售及协助营销。
23、具备团队合作意识和学习能力，有责任心，能承受高强度的工作时间和压力；
24、有效贯彻公司的各类销售政策；
25、定期回访客户，保持紧密联系，提供能够满足客户需求的解决方案，提高客户满意度；
26、与顾客商定合同，向顾客收取上牌所需证件交付上牌人员办理上牌。
27、负责展车的布置，标志牌的粘贴工作。
28、负责交车时向客户解释车辆保养、保修情况及注意事项。
29、熟悉所销售车辆的车型（参数、性能特点），各项业务知识。
30、每月调休不超4天，无故不上班或迟到30分钟，按旷工处罚。
31、当天在岗人员，不得早退、私自外出或上班迟到、无故串岗、脱岗。
32、禁止上与工作无关的网站、网络聊天室及QQ闲聊、以及下载非工作性质文件。
33、销售人员与同事在正常工作期间产生矛盾，在双方协商无效后应呈报销售经理，并由经理根据双方提供的信息加以分析公*处理。严禁同事之间发生争执。
34、按公司政策要求管理、运营、完成业绩目标;
35、工作时间：8:30—17:30 月休6天；
36、配合销售经理执行营销计划，达成销售目标，提出合理化销售管理建议；
37、负责展厅销售顾问排班、值班的落实，展厅车辆管理和6s管理；
38、辅助培训讲师对展厅销售顾问进行培训指导，思想教育等；
39、愿意在公司长期发展，符合公司企业文化，遵守公司纪律；
40、工作时间禁止长时间私人会客，会客不允许超过30分钟，禁止吃零食、禁止玩牌等娱乐活动、禁止中午饮酒；禁止吃大蒜等带有刺激味道的食物；禁止聚堆聊天；禁止在办公区域嬉闹、听音乐、看小说等与工作无关的`报刊。
——餐饮销售经理岗位职责 40句菁华
1、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;
2、协助财务部做好经销商的信用管理工作，负责经销商和客户的合同、资料和档案管理;
3、负责品牌、价格管理，并协调处理业务冲突;提供市场违规行为的信息，并协助处理。
4、在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。
5、销售人员的招募、选择、培训、调配。
6、销售渠道与客户管理。
7、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
8、在总经理领导下主持销售部各项工作的计划、组织和控制，传达、执行上级下达的经营管理指令。
9、制订部门年度预算及年、季、月的工作计划，掌握部门各项经营指标的分配和完成情况，控制成本，力争最佳经济效益。
10、制定、完善销售管理制度。
11、定期对销售人员进行业务培训和评估，不断改进工作方法,努力提高销售水*。
12、负责销售部人员业务培训。
13、营销范围的把握与市场现状调查。
14、科学而有效的营业分析。
15、为客户做销售促进指导
16、帐款回收。
17、对客户提供专业的咨询。
18、负责市场调研和需求分析;
19、掌握本公司产品的相关技术，有能力为客户提供技术服务
20、负责本区域经销商的开发、沟通和协调工作
21、与各销售渠道的沟通，及时处理合作中的各类问题。
22、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本。
23、负责酒店协议资料完整录入PMS系统，并定期续签和更新。
24、收集、整理、反馈区域市场数据及分析报告，并对公司提出有价值的改善方案，对公司的新项目开发提供市场支持，提出销售策略、销售政策的修订建议。
25、掌握客户的经营状态、区域考生人数，针对产品的考试时间、报名时间等相关信息及同类产品的发行政策。
26、负责展会图书展示、销售的相关事宜，对新书的印刷数量和图书的重印提出建议，掌握发货、回款、退货情况。
27、了解分析商家的.需求，和公司内部、外部相关团队合作，提出并实施创造性的解决方案帮助商家更顺利的入驻、经营。
28、熟悉公司产品服务，负责解答客户的问题，达成销售目标。
29、市场调研及同业信息的收集、整理与分析。
30、各类业务统计与分析报告的编制。
31、保持积极进取的工作态度，以良好的职业操守要求自己，为公司树立积极向上的公众形象。
32、真实准确地及时完成公司规定的各项报告及报表。
33、领导交办的其他工作事务。
34、负责区域招商、客户开发工作，维护客户客情关系
35、控制各项费用比例，定期提交相关报表，完成公司各项管理指标
36、进行有效的客户管理和沟通，定期拜访客户，收集并整理客户需求，制定需求解决方案;
37、进行销售合同的洽谈、签订和履行工作;
38、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检查;
39、对各项售后服务工作负责，对售后人员及服务质量进行考评，同时要定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见，以便从整体上提高售后服务水*。
40、寻找潜在客户，并跟进接触，转化为成交客户;
