1、大多数人想要改造这个世界,但却罕有人想改造自己。
2、人生犹如一本书,愚蠢者草草翻过,聪明人细细阅读。为何如此、因为他们只能读它一次。——保罗
3、资本主义必不可免地要为新的社会制度所代替,这种制度将实行计划经济。——列宁
4、任何规章都有某些例外,绝对通用的规章是没有。——罗·伯顿
5、规章与模范会毁灭天才与艺术。——赫兹里特
6、例外是有的,否则就不人有常规的了。——汉姆生
7、强加于人的规章总以“合理”为外衣。——约·弥尔顿
8、生活真象这杯浓酒,不经三番五次的提炼呵,就不会这样可口!——郭小川
9、做好事是人生中唯一确实快乐的行动。——西德尼
10、人们需要快乐,就像需要衣服一样。——玛格瑞特·科利尔·格雷厄姆
11、路是脚踏出来的,历史是人写出来的。人的每一步行动都在书写自己的历史。——吉鸿昌
12、一个人的人生幸福,只靠道德方面的努力是不够的,我们必须经常描绘自己将来的幸福形象,并依靠万能的潜意识来帮忙实现。潜意识一旦接受事情后,就会想尽办法去实现它,之后你只要安心等待,就可以了。
13、每一种挫折或不利的突变,是带着同样或较大的有利的种子。——爱默生
14、失败是坚忍的最后考验。——俾斯麦
15、对于不屈不挠的人来说,没有失败这回事。——俾斯麦
16、一次失败,只是证明我们成功的决心还够坚强。——博维
17、失败也是我需要的,它和成功对我一样有价值。——爱迪生
18、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。
19、授权与监督成正比的,你监督到什么程度就授权到什么程度。
20、完美的细节是靠检查实现的!你只需要在某一个关键点上检查,其他时间各做各的。
21、能人体系实际上是感情监督下授权,因此出了问题领导只能说:“你辜负了我对你的一片好心。”
22、从不相信信誓旦旦,从不相信别人的承诺,人们只相信已经发生的事实,只关心正在发生的事实。
23、为什么*企业的“执行能力”偏低?结论是企业家的个人水*偏高,而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。
24、领导者的最重要的使命,就是迫使员工进化。如果没有进化的机制和环境的话,相信员工都愿意生活在*淡舒适的环境里面,最后变成没有战斗力的羊。
25、在团队当中我们提倡民主,在战略制定出来之前,所有人都应当各抒已见,提出自己的观点,但一旦战略制定出来之后,所有的人都应该百分百支持决定,不折不扣去把它执行好。这才是拥有强大组织执行能力的团队。
26、商业讲究结果,你拿不出结果就不行。原则不是感情,感情再好也是个人问题,不是公司之道。
27、二十一世纪,有人用财力管理,有人用权力管理,有人用能力管理,而工作真正的管理是用人格魅力去管理。
28、不管你有多么伟大,你依然需要提升自己,如果你停滞在现有的水*上,事实上你是在倒退。西点第一任校长著名政治家、科学家乔纳森·威廉斯
29、接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务追求圆满。
30、清也,慎也,勤也,而清其本矣。
31、你的微笑是对我工作的肯定,你的意见是对我工作的鞭策,你的期望就是我工作的目标。
32、发展为上,投资为本,速度为先。
33、下属素质低不是你的责任,但是不能提高下属的素质就是你的责任。
34、可以成功,可以失败,但决不能放弃!
35、努力赞美别人,赞美别人=复制别人的优点。
36、先计划再行动,先策划再沟通。
37、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
38、不看错不错,只求好不好。
39、行动不及时是因为痛苦达不到。
40、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
——执行力标语 50句菁华
1、企业的核心竞争力,就在于执行力。
2、结果不好,就是不好。
3、取是能力,舍是境界。
4、空谈无用,执行为重。
5、善行是德行的本质,正义乃道义的核心。
6、带头人需带头做,一把手勿一把抓。
7、沟通重在换位思考。
8、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
9、说一不二,说到做到。
10、若要如何,全凭自己。
11、没有*常心,易做失常事。
12、人们不做你希望的,只做你检查的。
13、诚实做人,精心做事。
14、心事宜诚,才华宜蕴。
15、只要精神不滑坡,办法总比困难多。
16、你投入了心血、汗水、智慧,工程回报你安全、优质、效益!
17、人生百年,只争朝夕。
18、奋发努力,扎实工作,创精品工程,建一流电厂!
19、宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背。
20、人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。
21、只有不完美的产品,没有挑剔的客户。
22、人无我有,人有我优,人优我奇。
23、己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人。
24、人人提案创新,成本自然降低。
25、辛辛苦苦工作,踏踏实实赚钱。
26、精品意识在我心中,精品工程在我手中。
27、专业进取,尊爱至诚,锲而不舍。
28、态度决定一切,细节决定成败。
29、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。
30、执行后:结果第一,解释第二。
31、把问题的解决方法固化,将企业家的执行力转化为组织的执行力。
32、行动是成功的开始,等待是失败的源头。
33、勇于承认错误,敢于承担责任。
34、关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
35、承担后果是检验责任的唯一标准。
36、只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人,才有公司的战略。
37、领导者重视什么,就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到,然后告诉他的员工按时上班多么重要,我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。
38、西点人最优秀的地方在于,他们不仅牢记“没有任何借口”,而且善于在不找借口之后主动完成工作、完全执行。正是这种主动性和强大的执行力保证了西点人在面对任何困难时,不仅勇敢、敬业,而且有能力有方法有信心100%完成任务。用格兰特将军的话说就是:我唯一的借口就是没有任何借口。
39、凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
40、二十一世纪,有人用财力管理,有人用权力管理,有人用能力管理,而工作真正的管理是用人格魅力去管理。
41、最聪明的人设计出来的最伟大的计划,执行的时候还是必须从小处着手,整个计划的成败就取决于这些细节。
42、迁就等于放弃,只有要求才是真爱。
43、把工作当游戏而不是包袱。
44、三个不等于零:学习不考试等于零,制度不考核等于零,考核不扣钱等于零。
45、管理要管头管脚,但不能从头到脚。
46、班前准备,班中维持,班后整理。
47、既民主又集中的战略战术实施,服从总是没有错。
48、带给一流的服务,让顾客完全满意。
49、金须磨砺,矢不轻发。
50、目标既定,行动必随。
——执行力正能量句子 40句菁华
1、管理标准化、反应快速化、执行规范化。
2、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化、效能化、精细化、人本化上下功夫。
3、成功的秘诀是将*凡的事做得不*凡。
4、你的微笑是对我工作的肯定,你的意见是对我工作的鞭策,你的期望就是我工作的目标。
5、成功需要不懈努力,而失败可能只是一个细小的疏忽――细节决定成败。
6、先做人,再做事。
7、无论做什么事情,都要记住自己的责任;无论在什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责。不要用任何借口来为自己开脱搪塞,完善的执行是不需要任何借口的。
8、执行前:决心第一,成败第二。
9、讲究实事求是,使执行落到实处。
10、执行文化是从负责任开始的。
11、没有好的激励机制,就没有好的执行力。
12、执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
13、把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件*凡的事做好就是不*凡。
14、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
15、多执着,执行力就有多好。
16、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。
17、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。
18、强有力的查核是推进企业执行力的锐利武器。
19、没有执行力文化的企业就没有自觉的执行力。
20、执行力的高低取决于纪律性的高低。
21、执行后:结果第一,解释第二。
22、唤起员工之间的竞争意识,激发员工强烈的执行能力。
23、充分利用执行过程中的位势,利用工具达到目的。
24、优胜劣汰制度创造超一流的执行能力。
25、企业的执行力关键在于组织执行力。
26、执行力的衡量指标不是人,不是财,而是时间个细节。
27、行动第一,成败第二。
28、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
29、结果不好,就是不好。
30、取是能力,舍是境界。
31、先计划再行动,先策划再沟通。
32、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定
33、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
34、行动不及时是因为痛苦达不到。
35、人人都喜欢的.事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
36、做好时间管理,做自己的主人。
37、凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。
38、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
39、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。
40、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
——执行力的口号 40句菁华
1、通过授权深化执行力
2、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径
3、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力
4、讲究实事求是,使执行落到实处
5、通过执行流程的'创新不断提升企业的核心竞争力
6、战略规划越精炼,就越容易有效彻底地执行
7、成功需要不懈的努力,而失败可能只是一个细小的疏忽。
8、用心写好一个“人”字,用情干成一个“事”字。
9、扬我班威,壮我班魂,齐心合力,共创佳绩。
10、博观约取,厚积博发。
11、不思,故有惑;不求,故无得;不问,故无知。
12、精诚合作,永不放起,直到成功!
13、重诺守信,受益无穷。
14、品求优秀,学争上游。
15、目标明确,挺进高峰人人奋勇,个个争先。
16、团结就是力量!
17、每天多卖一百块!
18、用青春燃烧希望,用豪情点亮理想。
19、人心齐,班风正,学习优,榜有名。
20、安静营造环境,心静战胜浮躁。
21、团结活泼,乐观向上,勤奋求实,厚积薄发。
22、态度决定一切,奋斗成就未来。
23、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。
24、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。
25、执行力的养成需要充满激情和持之以恒。
26、关键在于一个“做”字,没有实际行动,哪有执行力。
27、没有好的激励机制,就没有好的执行力。
28、打造高效执行的团队,掌握团队执行的方法。
29、执行力是推动工作的前提,提高执行力必须在刚性化. 精细化. 人本化上下功夫。
30、6没有执行力,就没有竞争力。
31、有效的执行力是企业做到快速反应的保证。
32、持续提升执行力。
33、打造卓越的领导力与执行力。
34、从健康的执行心态出发。
35、培养员工,使其不断地进步,从而最终提高执行力。
36、讲究实事求是,使执行落到实处。
37、企业的执行力关键在于集体的执行力。
38、执行力的高低取决于纪律性的高低。
39、执行者扮演正确的执行角色,执行才能成功。
40、唤起员工之间的竞争意识,激发员工强烈的执行能力。
——执行力标语 60句菁华
1、企业的核心竞争力,就在于执行力。
2、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
3、管好了自己,就等于把别人管好了一半。
4、行动不及时是因为痛苦达不到。
5、企业执行力的关键在于集体的执行力。
6、空谈无用,执行为重。
7、身先士卒是有效的命令,以身作则是严格的规章。
8、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。
9、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
10、不成多面手,难当一把手。
11、敢于负责任,才能担重任。
12、简单的才是有效的。
13、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
14、一错再错不是能力问题,而是态度问题。
15、领导者既要善于表达,更要善于倾听。
16、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。
17、你出现最多的地方,就是工作的重点。
18、不愿承担责任的人,没有资格拥有权利。
19、虚心明理,实心却欲。
20、诚信立足,创新致远。
21、增强质量意识,提高全员素质。
22、是建立洁净亮丽,整齐舒适,安全高效的法宝。
23、软弱就是的敌人,勇敢就是的朋友。
24、找准自己的位置、尽到自己的责任、树立自己的形象。
25、人人提案创新,成本自然降低。
26、要想企业不衰老,建立体系须趁早。
27、对工程负责,让用户满意!
28、树企业形象,创优质工程!
29、讲究实事求是,使执行落到实处。
30、19、执行文化是从负责任开始的。
31、没有好的激励机制,就没有好的执行力。
32、今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程。
33、企业的执行力关键在于集体的执行力。
34、全心全意传递祝福,尽职尽责开拓创新。
35、认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。
36、检测标准能遵守,质量效率不用愁。
37、执行者扮演正确的执行角色,执行才能成功。
38、执行者的背后是管理者的有效监控手段。
39、了解自己的企业及员工是提升企业执行力的有效途径。
40、团结一条心,石头变成金。
41、治腐之本在于治人,治人之本在于治心,治心之本在于治欲。
42、行动是成功的开始,等待是失败的源头。
43、推动安全文明建设,宣传安全文化知识。
44、执行要有结果,没有任何借口
45、每天自我检讨,品质自然更好。
46、凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。
47、能人体系实际上是感情监督下授权,因此出了问题领导只能说:“你辜负了我对你的一片好心。”
48、一个伟大的目标需要一个伟大的团队来完成!前提是,每个人有明确的责任和分工,承担起应有的责任!
49、一个公司有没有执行力,首先看他基层的员工和基层的管理者是不是有执行力的人。如果基层员工执行力不强,那这家公司的执行力一定是有限的。
50、商业讲究结果,你拿不出结果就不行。原则不是感情,感情再好也是个人问题,不是公司之道。
51、你能监督多少就授权多少,没有监督就不如不授权。没有监督手段的授权就相当于你借钱不要人家打借条,鼓励人家不要还钱!
52、军人的第一件事情就是服从,整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。
53、一个行动胜过一打计划”只有在行动中,我们才会感觉到生命的悸动,才能让生命具有价值,才可以得到衣食住行的保障,才可以变得智慧、勇敢、坚毅和高尚起来。
54、始终处于不安分状态,才能从优秀走向卓越。
55、执行力就是按质按量地完成自己的工作任务。执行力就是要说“yes”。
56、无情的管理,有情的安排。
57、理念变,天地变;理念不变,原地转。
58、心地*和,万物自在。
59、定于目标,赢在执行。
60、目标既定,行动必随。
——执行力正能量语录 40句菁华
1、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。
2、取是能力,舍是境界。
3、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
4、行动不及时是因为痛苦达不到。
5、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
6、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。
7、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
8、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。
9、一错再错不是能力问题,而是态度问题。
10、人心整合要有优秀的女干部作支撑。女员工培养不好可能是包袱,培养好了就是财富。
11、人与人之间80%的矛盾来自于误会。
12、人才成不了材,不是他的问题,而是领导的问题。
13、学别人不愿学的东西,才能做别人不能做的事情。
14、用人不在于如何减少人的`短处,而在于如何发挥人的长处。
15、一个再好的项目,如果没有合适的人做,最好还是放弃它。
16、行动是果实,而言语只是树叶。
17、提高执行力,从“一页备忘录”开始。
18、执行者的背后是管理者的有效监控手段。
19、执行后:结果第一,解释第二。
20、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。
21、改善沟通是执行力流程中的关键。
22、6没有执行力,就没有竞争力。
23、善于创新使执行力度更大,速度更快,效果更好。
24、追求细节有多深入。
25、打造卓越的领导力与执行力。
26、用我的热心、爱心、细心、诚心,换取你的称心、放心、欢心、安心。
27、犹豫不决的人会降低执行的效力
28、速度第一,完美第二。
29、通过执行流程的创新不断提升企业的核心竞争力。
30、执行评估构成了有效提供执行力的管理基础。
31、讲究实事求是,使执行落到实处。
32、授权与监督成正比的,你监督到什么程度就授权到什么程度。
33、能人体系实际上是感情监督下授权,因此出了问题领导只能说:“你辜负了我对你的一片好心。”
34、结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。
35、领导者的最重要的使命,就是迫使员工进化。如果没有进化的机制和环境的话,相信员工都愿意生活在*淡舒适的环境里面,最后变成没有战斗力的羊。
36、你能监督多少就授权多少,没有监督就不如不授权。没有监督手段的授权就相当于你借钱不要人家打借条,鼓励人家不要还钱!
37、军人的第一件事情就是服从,整体的力量来自个体的服从精神。公司中我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从就变成的强大的执行力。
38、将军和士兵的最大的区别就是:将军要运筹帷幄、掌握军队甚至民族的命运,而士兵是机械地服从、坚决执行命令。这正是战略和执行的区别。
39、不论再强大的士兵都无法战胜敌人的围剿,但我们联合起来就可以战胜一切困难,就像行军蚁(美洲的一种食人蚂蚁)一样把阻挡在眼前的一切障碍消灭掉。
40、做不好人,做不好事,不是聪明不够,而是笨得不够彻底!
——摘抄名人名言 40句菁华
1、与其说咱们是活在功业里,无宁说是活在期望里。——胡华
2、师者,所以传道、授业、解惑也。——韩愈
3、完成工作的方法,是爱惜每一分钟。——达尔文
4、你想成为幸福的人吗?但愿你首先学会吃得起苦。——屠格涅夫
5、君子使物,不为物使。——《管子·内业》
6、学习知识要善于思考,思考,再思考。——爱因斯坦
7、无论你在那儿工作,无论做什么事情,不要放弃学习。没有学习,你不会进步。——奥斯特洛夫斯基
8、书卷多情似故人,晨昏忧乐每相亲。——于谦
9、为着一个美丽的期望,咱们才如此受苦流泪滴血。——佚名
10、卓越的人一大优点是:在不利与艰难的遭遇里百折不挠。——贝多芬
11、少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;老而好学,如炳烛之明。——刘向
12、书籍是培植智慧的工具。——夸美纽斯
13、学到很多东西的诀窍,就是一下子不要学很多。——洛克
14、不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。——荀况
15、在所有的过错中,我们最易于原谅的就是懒散。——拉罗什富科
16、不学而求知,犹愿鱼而无网。——葛洪
17、曾经沧海难为水,除却巫山不是云。──元稹
18、爱情使人心的憧憬升华到至善之境。──但丁
19、衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。──柳永
20、坚强者能在命运风暴中奋斗。——爱迪生
21、说到底,爱情就是一个人的自我价值在别人身上的反映。――爱默生
22、我们只有献出生命,才能得到生命。——泰戈尔
23、传统白须如雪,而幻想却总是那么年轻。——惠蒂尔
24、我们是国家的主人,应该处处为国家着想。——雷锋
25、当天的烦恼已经够受的了,不要再想入非非。——法国
26、真正的爱,在放弃个人的幸福之后才能产生。――列夫·托尔斯泰
27、顽强的毅力可以征服世界上任何一座**!——狄更斯
28、不要企图无所不知,否则你将一无所知。——德谟克里特
29、宁死也不接受我以整个的心灵所反对的东西。——杜伽尔
30、朋友交好,若要情谊持久,就必须彼此谦让体贴。——乔叟
31、当一人言行不一致时,这就完全糟了,这会导向伪善。——列宁
32、荣誉和财富,若没有聪明才智,是很不牢靠的财产。——德谟克利特
33、谁知将相王侯外,别有优游快活人。——唐·白居易
34、中要幻想和生活有联系,那幻想决没有什么不好的地方。——皮萨列夫
35、我愿证明,凡是行为善良与高尚的人,定能因之而担当患难。——贝多芬
36、真正的友谊总是预见对方的需要,而不是宣布自己需要什么。——莫洛亚
37、一根经验的荆棘抵得上忠告的茫茫荒原。——洛厄尔·坎贝尔
38、经验收的学费奇高,但教授法无人能及。——汤玛斯·卡莱尔
39、共同的事业,共同的斗争,可以使人们产生忍受一切的力量。——奥斯特洛夫斯基
40、股票市场是有经验的人获得更多金钱,有金钱的人获得更多经验的地方。——朱尔