1、完成每月进项发票的认证、发票开具工作。
2、及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。
3、负责水厂、加压站的购电工作。
4、负责公司固定资产核算，做到帐、卡、物相符，并按规定准确分类、编号、计提折旧。
5、协助财务总监审核、制订公司财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管等方面的规章制度和工作程序。
6、根据《会计法》的规定结合本行业实际情况对发生的下列事项，应及时办理会计手续，进行会计核算。款项和有价证券的收付；财物的收发、增减和使用；债权债务的发生和结算；资本、基金的增减；收入、支出、费用、成本的计算；财务成果的计算和处理；其他需要办理会计手续、进行会计核算的事项。
7、负责进行月底税务申报，统计申报工作;
8、国税所得税汇算清缴工作;高新研发加计扣除申报工作
9、负责公司税金的计算、申报和缴纳工作，协助有关部门开展财务审计、税务检查和年审。
10、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。
11、其他临时性工作
12、正确计算收入、费用、成本和处理财务成本；
13、编制月度、季度、年度会计报表，做好财务和结算工作；
14、完成领导交办的其他事宜。
15、定期制作会计报表及费用核算和控制;
16、商场续约，跟进各商场合同条款到期续约；
17、根据生产和销售情况编制资金预算及经营计划，审核各项付款活动，管好资金。
18、费用核查，核查各部门PL报表登记的费用是否合理、准确；
19、具有扎实的会计知识及账务处理能力，熟悉最新财务法规和税务政策，熟悉金蝶、速达等账务软件;能独立处理整盘账务;熟悉企业的各项财务流程，能独立完成各种账务处理及纳税申报工作(小规模纳税人企业熟练);
20、有代理记账行业工作经验者优先;
21、负责全系统税收统计资料的归集、汇编工作；
22、负责协助做好全系统税收会计统计管理人员业务培训工作；
23、负责全系统保管到期税收会计核算凭证的核销工作；
24、完成科室交办的其它工作任务。
25、负责内账全盘帐的账务处理、企业年检、汇算清缴等。
26、负责完成处领导交办的其他工作。
27、严格按照公司各项财务管理制度规定办理收付款业务；
28、每个工作日定期更新所有银行账户余额、银行流水及收款跟踪表；
29、能够熟练运用金蝶标准版财务软件独立处理外帐全盘账，合法避税；编制各类财务报表。
30、对违反财经纪律和财务规定的有关问题，向领导反映不采纳时，有权向上一级领导反映。
31、收集、整理、研究现行税收法规，为其它相关部门提供涉税咨询;
32、完成上级交办的其他事项。
33、分清资金渠道，加强预算内、外资金核算的管理,掌握费用开支范围和开支标准;认真审核原始凭证；对不符合制度规定的收支或手续不全、凭证不实者，有权拒付；对违反财经纪律的行为，必须坚决抵制。
34、登记总账及各个明细账，并编制试算*衡表。
35、设置“银行存款日记账”，出纳员按照业务发生顺序每日进行逐笔登记。出纳员定期将公司银行存款账面余额与银行对账单核对，并按月编制银行存款余额调节表，公司财务部部长签字后报公司经理审阅。
36、编制试算*衡表。
37、出纳员支付现金可以从公司库存现金限额中支付或从银行存款中提取，不得坐支现金。因特殊情况确需支出的，事先报公司经理批准后办理。
38、公司库存备用金限额为1000元，出纳员按规定妥善保管，超出部分随时存入开户银行。
39、按照《会计档案管理办法》，做好会计档案保管工作。
40、公司“财务专用章”和“法人代表章”分别由财务部部长与出纳员各自保管，支票盖章时“财务专用章”由财务部部长亲自加盖，并复核付款原始凭证。
41、贯彻执行国家财经政策和公司有关财务管理规章制度，服从财务经理工作安排，维护公司经济利益。
42、负责公司资金调配、成本核算及分析工作。
43、及时掌握往来帐款、银行存贷、库存现金等资金流向情况，严格控制费用开支，加强成本管理，厉行节约，合理使用资金。
44、每月对库存物资、食品、现金、银行存款等清查核对，做到帐帐、帐物、帐款相符，发现问题及时向主任、部门经理汇报。
45、根据公司情况和总经理安排，负责公司财务审计、统计工作。
46、负责搞好财会人员的培训工作,不断提高财会人员的素质和业务水*;
47、了解并掌握公司的业务流程，制定财务相关规范操作；
48、管理银行账户，及时与银行对账。
49、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求，进行各项费用的审核报销工作。
50、发票的开具与购买、以及电子发票系统维护。
51、协助上级处理业务相关其他事宜
52、按期缴纳各种税款;
53、记账要及时、准确，明细账要按日登记，总账定期登记;
54、2年以上企业会计工作经验，具有物业会计工作经验
55、熟悉会计准则和上海地方的保税制度及流程
56、做好跨区提取的往来协同及对账工作;
57、核算仓库、门店、科技部、人事部、内衣部等库位的收发存;
58、对退货业务按系统流程进行处理，并做好发票管理;
59、接受市慈善总会监事会的内部审计和其他有关部门的外部审计。
60、负责公司固定资产的记帐及与有关部门核对固定资产的帐实工作，保证帐、卡、物等相等。
——会计岗位职责 50句菁华
1、认真做好农经统计、汇总、上报工作。
2、负责管理并登记材料明细帐，并定期与仓库进行核对。
3、负责水厂、加压站的购电工作。
4、负责核对、整理水费票据，并登记水费凭证。
5、负责做好工资、福利的造册工作。
6、对公司的会计凭证、各类帐表定期打印、收集整理、装订成册、登记编号，按照《会计档案管理办法》妥善保管，并按照规定程序办理销毁报批手续。
7、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。
8、根据行政人力资源部考核汇总的绩效考核情况，及时审查核对和发放员工工资、业务提成及其他奖金。
9、参与拟订财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。
10、参与拟定财务计划，审核，分析、监督预算和财务计划的执行情况。
11、对公司日常开销账目整理，建立相关档案存档并完善财务制度;
12、办理处理国际收支申报、外汇核销、电子口岸等进出口相关财务操作，核销单申领、结汇等事宜;
13、制定财务工作计划及财务部员工岗位职责，考核控制财务部员工的工作质量。
14、负责会计原始凭证、会计凭证、账目、报表等财会资料的整理、汇编、归档等会计档案管理工作;
15、监督检查公司各部门财务管理制度执行情况，并提出整改意见报请董事会；协助控制预算的执行情况，对存货采购进行审核。
16、负责审核所有记帐凭证及所附的原始凭证，保证记入帐册的数据真实、完整、正确与合法；按月编制资产负债表、损益表及其他报表。
17、对接完成每年一度的税审工作;
18、有代理记账行业工作经验者优先;
19、负责编制国税、地税需要的各种报表，每月按时进行纳税申报；负责税务相关资料的装订存档和保管。
20、每个工作日定期更新所有银行账户余额、银行流水及收款跟踪表；
21、负责日常的税收筹划方案设计，计算税费及纳税申报;
22、完成领导安排的其他工作。
23、必要时对相关部门或相关人员进行培训，提高大家对税收税法的认识;
24、负责公司税收核算、日常税务申报等工作;
25、负责公司发票相关事宜，报过领购、认证、相关证明的开具;
26、熟悉有关方针政策和规定，带头做好执行、宣传和监督工作。配合校长建立健全学校的财务会计规章制度。
27、负责审核食堂收支原始凭证，及时做好食堂收支决算。
28、与学校财务出纳人员经常保持业务上的密切联系，做到相互支持，积极配合。
29、除了供日常零用支付所需限额以外的现金，公司收到的各种汇票、支票等，均需及时存入银行。
30、财务部人员应加强银行存款余额、收付业务的保密工作，财务部只向公司领导提供银行存款余额情况。
31、固定资产管理方面，定期盘点，做到帐、卡、物相符。
32、负责妥善保管现金、有关印章、空白支票和收据，做好有关单据、账册、报表等会计资料的整理、归档工作。
33、完成税务报表申报。
34、熟练掌握有关财经政策、法令以及与本职有关的财务会计制度，并经常向群众宣传解释。会计员有权要求学校有关部门和人员，认真执行学校预算，遵守国家财经纪律和财务会计各项制度。
35、按照国家会计制度和主管部门的规定，设置各种会计账册。并按规定记账、算账、报账。做账时，要做到手续完备，内容真实，数字准确，书写整齐，登账及时，日清月结，账目清楚，按期报账。
36、定期核对固定资产、教学及其他主要设备。及时处理添置、调入、调出、报废等事项，做到账账相符，账册相符，账实相符。及时清理应收应付款项。对银行支票要严格控制。不得签发空头支票，如因签发空头支票而受到银行罚款时，其罚款应全部由会计员负担。
37、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求，进行各项费用的审核报销工作。
38、会计员有权监督、检査学校各个部门的财务收支、资金使用、财产保管、收发、计量等工作。
39、协助完成日常人事行政事务工作。
40、按财务制度规定正确核算利润分配;
41、按期缴纳各种税款;
42、严格遵循财务制度及原则，检查监督出纳、收款的日常工作，检查出纳帐簿，监督盘点出纳库存现金；
43、负责各部门合同及采购申请等资料的归档保管工作；
44、完成上级领导交办的其他工作
45、核算仓库、门店、科技部、人事部、内衣部等库位的收发存;
46、严格按照各项财务制度和开支标准，仔细审查收付时的每一张单据、凭证,做到每一笔收付都符合制度标准。
47、每月编制银行对账单，并与银行对账。
48、定期做好固定资产清查清理及相关台帐工作
49、编制应收应付、往来款项报表，每月传达到公司各部门进行帐目核对。
50、负责打印、装订各项经费的总帐、明细帐、项目帐。
——税务会计岗位职责 50句菁华
1、独立办理税务外经证、开票等税务相关工作，能独立办理企业税务上面的交纳、复核工作。
2、解答各项税务等相关问题。
3、产品销售收入明细账与总账的进行核对
4、登记产品销售成本明细账
5、建立公司应收账款明细账
6、登记应收账款明细账
7、应收账款明细账与总账的进行核对
8、编制销售收入转本年利润的记账凭证
9、每月对成品库进行抽查，分析库存动态
10、每月与货款回收会计核对产品发出对账
11、每月填写与货款回收会计对账记录
12、根据账龄，定期、不定期对公司应收账款进行账龄分析
13、登记悬案、报损应收账款明细备查账簿
14、公司产成品库存定额执行情况的考核
15、协助各经营单位建立目标成本管理制度
16、编制银行付款结算记账凭证
17、将审核合格的费用、贷款、交税等单据，进行账务处理
18、登记原材料、包装物备查账簿
19、与生产部门核对原材料、包装物领料数量
20、按月与总账核对原材料、包装物明细账
21、审核材料出库*均单价
22、对审核出现的问题及时调整
23、督促采购人员对所购材料及时结算
24、半年或年终对备品备件仓库进行全面清查，考核账实相符情况
25、每月为审计部门提供材料采购单价
26、审核备品备件的入库数量、金额是否与发票所开具的数量、金额一致
27、按月编制公司主要经济指标月报表
28、按月编制公司汇总主要经济指标月报表
29、编制公司资产负债表
30、负责境外付汇税务备案及代扣缴工作，及其他特殊事项税务工作;
31、全面协调内部单位的交易及开票工作，以及合理安排各成员单位档期的税负情况
32、积极与税局沟通，解决相关问题，以及审核提交给税局和相关部门的涉税数据及信息。
33、月末税金结转等相关结账工作。
34、负责编制国税、地税需要的各种报表。
35、按时申报各类税款，建立健全并妥善保存本部门工作过程中形成的税务类需要留存归档的`文件、凭证、单据、报表档案。
36、根据集团的要求，合理安排税款的支付计划。
37、熟悉并能正确执行税务会计相关法律法规和财务会计制度，组织、参与公司税务筹划，涉税账务核算处理。
38、具有较强的数据整理、分析能力和较强的语言、书面表达能力，有一定的沟通、协调能力和解决问题的能力,与税务局关系良好。
39、及时登记资产台账，按期盘点保证账实相符；
40、具有较强的沟通、协调能力；
41、每月按时抄报税，按时填制申报表办理国税申报业务。
42、负责及时购买地税、国税普票、增殖税发票的领取，并严格按照税务发票的管理规定，专人保管好库存未使用的空白发票。
43、开具、邮寄销售发票，验旧及领购发票;
44、每月进行国地税申报，准备并递交税局要求的相关报告及报表;
45、报批财产损失的准备工作;
46、良好的电脑操作技能;
47、负责年度财务计划及月度分解执行;
48、按时完成月度报税工作，依法合规纳税，协助财务经理完成年报工作；
49、每月对纳税申报、税负情况进行综合分析，提出合理化建议；
50、整理银行单据、票据等制做费用单、支付单等。
——会计岗位职责描述 30句菁华
1、完成领导安排的其他工作。
2、负责公司费用报销单据审核以及资产登记及盘点
3、应收及应付款项的核对及对应配套单据的完整性整理
4、仓库进出物料的出入库的办理及进销存表格的更新
5、负责公司的日常财务核算，进行原始单据的审核，编制记账凭证，登记及保管各类账簿;
6、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用;
7、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行;
8、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度，遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，监督各项制度的实施和执行，提升企业财务管理水*。
9、做好会计核算，正确、及时、完整地处理账务。
10、加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度。
11、认真完成领导交办的其它工作任务。
12、配合成本会计，准确核算出每月税负。
13、负责工商、税务、海关、外汇、财政等部门的联合年检，以及工业统计报表的填报。
14、全面管理酒店日常财务会计工作。
15、在酒店经营活动中控制成本、定价和现金流量，并控制财务预算。
16、履行会计职责，做好局机关科室经费收入、支出管理，审核相关票据，按月公布财务支出状况，为领导决策提供依据。
17、综合汇总辖内劳动和社会保障事项经费申报和分配核拨。
18、审核各类原始单据，无误后根据各种单据编制记帐凭证。
19、负责发票的购买、核销与管理，认真保管发票，严禁丢失。
20、月末整理装订凭证，安全完整保管财务资料及会计档案。
21、负责应收、应付款项的管理;
22、编写会计相关的各类报表。综合统计并分析公司资金流量等情况;
23、公司员工工资的核算、发放。其他应由财务部履行的职责。
24、负责编制记账凭证，及对现金、报销往来票据账目的检查和审核。
25、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报及年度审计工作。
26、负责办理财政、税务、银行、工商等部门的工作联络以及业务往来事项。
27、协助上级建立并严格执行会计核算管理制度和会计业务流程。
28、负责组织审核凭证，监督各种结算方式，检查其合理性、合法性、准确性。
29、及时掌握备用金的情况，严格控制管理好备用金。
30、及时对库存现金、银行存款、往来账款、在途资金等账户进行清理，保证资金安全。
——各岗位职责 60句菁华
1、根据公司总体质量方针，结合项目具体质量目标，组织、配备合适的资源，严格按照公司的质量体系进行生产管理。
2、服从并接受上级主管部门对质量、安全、预算、卫生的监督检查和业务指导，负责落实整改事项，贯彻公司制定的各项管理制度和规定。
3、审核项目部的劳务分包和工程分包，并负责劳务分包合同的签定。
4、根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；
5、仓管员负责对商品的接收、发放、储存、日常管理及搬运工的调配等工作，并填写相关单据，建立帐目。
6、库位管理：仓管员应掌握各库位、各规格商品的出入库动态，并将每个库位成品作上标识牌，按先进先出原则指定收货及发货。
7、仓库内严禁携带易燃、易爆、易腐等违禁品进入，更不得储存。
8、负责粮食成品库存的管理，库存数据数据分拆。
9、负责定期组织厨师上技术课，组织对厨师进行业务培训考核。
10、完成领导交办的其它事宜。
11、负责本岗设备工具的保养。
12、按菜品要求准确投放适当调味品，确保腌制质量。
13、切割时注意节约，提高切削率，做到物尽其用。
14、不符合要求原料及时间向领班反映解决。
15、负责维护保养切割加工设备。
16、负责干贷原料的涨发，保证一定存库理。
17、按上菜和出菜顺序及时传选切配及烹制的原料和菜肴。
18、配合炉灶厨师出菜保证烹制的菜肴整洁美观。
19、按客情领取原料和加工半成品，按规格、质量做好各种冷菜。
20、坚持“三消毒”和“一分开”制度，保持工作岗位卫生区域的清洁卫生。
21、督导并带领员工，按照规格标准生产，并及时提*品。
22、负责生产车间相关区域的5S管理工作；
23、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。
24、制定产品价格。
25、负责产销的协调工作。
26、协调部门内部与其他部门之间的合作关系。
27、制定各项费用的申报及审核程序。
28、为本部门和其他部门提供信息决策支持。
29、对配销渠道的调研。
30、制定各种不同的通路配置计划。
31、进行广告检测与统计，并保持与生产调研主管的业务沟通。
32、区域销量的分析统计及提出推进计划。
33、培育零售商店对于商品化陈列工作的积极态度和对深度分销的较多认识。
34、积极了解并获得竞争对手的各种信息，积极利用有效渠道对相关信息进行反馈并提出建议。
35、完整、准确、及时地制作、呈报各类报表。
36、POP投放计划。促销/公关礼品发放计划。
37、网点开发、覆盖率情况。
38、终端促销信息反馈。
39、经常巡回到各车间，及时了解生产过程中所出现的技术问题和计量问题，与车间员工共同研究解决，要掌握每樘门各个部件的技术要求，及时纠正在生产中的差错，保证生产质量，减少返工浪费。
40、负责协调跟进分配的客户异常投诉处理，妥善解决客户投诉问题。
41、认真完成领导交办的其它工作任务
42、熟悉掌握工程情况、施工进度，结合工程施工条件及资金状况，认真按照项目部提供的材料用量计划及时组织材料进场。
43、参与项目部质量事故的处理工作，分析总结事故原因，以便提高材料认知水*。
44、负责审批临时用电、动火作业，督促相关施工单位客户对违反作业安全的整改；
45、负责团队管理，监督和考核各岗位工作质量，提出人员发展建议和晋升计划，负责人员绩效考核等；
46、制定服务中心应急预案，并定期组织演练，提升服务中心安全意识和应急处理能力，并处理区域内的突发事件；
47、认真贯彻并执行公司的方针、决策和有关指令，并传递至物业服务中心员工；
48、监管整个营销活动过程，根据年度计划进行有效的营销活动控制与策略调整，并对市场营销的收效有预测及审计的能力。
49、负责分管部门的各项工作，制定本部门的工作计划，提高分管部门员工的服务质量
50、准确把握电影市场，做好学生团体与企业团体的推销工作。
51、做好影片拷贝的使用、调度、周转等工作。
52、能自觉遵守公司各项规章制度，服从公司统一安排。
53、必须严格遵守公司各项规章制度，服从公司统一安排。
54、保持病房安静，督促病人午休。
55、与责任班一起完成本组病人的治疗及护理，并保证晨间护理的质量。
56、负责外送化验标本、通知单，预约各种检查单等，负责接送患者到各科室检查与治疗。
57、严格交接班。
58、加强巡视，应用护理程序的方法对病人实施整体护理。
59、掌握、落实市供暖办有关会议精神。
60、取暖费申办、划拨程序，追补手续，限额标准，收缴政策咨询。
——质量岗位职责 60句菁华
1、负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息。
2、负责公司质量事故的处理。参与由于产品出玫引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，并明确的提出处理意见。一般质量事故，由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报制造部经理签署意见后，报质量部经理办公会议讨论，经质量部经理签字同意批准后，下文处理。
3、根据进度要求，合理组织施工，对各种原因造成不能完成当天的作业计划，主动与作业队商讨应变措施，确保节点工程并对分管范围内的材料节约和文明施工负责。
4、负责确认供应链中的间接供应商的关键生产工序和控制。
5、定期组织本科人员进行政治学习，做好职工的思想政治工作,激发职工的主人翁责任感。坚持原则，弘扬正气，敢于同不良风气作斗争。
6、定期组织本科人员进行业务培训并考核，不断提高本科人员的业务水*。
7、不断引进输血新技术,组织本科人员积极开展血液和输血技术的应用研究，努力开发新产品，提高血站经济效益。及时做好科研课题申报工作。
8、密切联系临床，经常深人医院，调查研究，收集信息，协助医院解决临床输血中的疑难问题，积极开展临床辅助诊断项目，扩大对临床的服务范围。
9、利用医院质量管理网络开展质量控制活动。不断完善院级质量控制方案。
10、加强对病历、输血、麻醉、急诊、手术、介术、其他有创操作、重症监护、会诊等过程质量的管理。对新技术、新方法、新药的开展与应用实施监控。
11、负责定期提交付款申请，确保公司付款及时准确
12、按规定每月登记现金日记账，盘清库存现金，保证库存现金安全
13、参与施工图会审和施工方案审查，参与制定工序质量控制措施;
14、根据业主，监理的要求，确定工程竣工资料版本和各类信息交流方式
15、对不按文件和计划采购的外协或外购件所造成的经济损失和影响产品质量负责；
16、及时督导采购员对进料品质异常的联络及处理；
17、配合经理对部门工作管理及执行。
18、在组长的指导下，根据拟定的方案开展药物质量研究工作，及时整理实验结果，并对实验结果进行分析，向组长或主管汇报工作进展情况。
19、熟练使用各种常规分析仪器，撰写注册申报资料以及原始记录，定期进行工作总结。
20、了解药品管理法规、药品注册法规等法规性文件，了解申报资料要求和技术指导原则等药品研究相关法规。
21、有BOM表工作经验，了解BOM表中财务的工作重点;
22、有十年以上机械行业工作经验，5年以上同等岗位工作经验；
23、掌握iso9000，iso9001等管理体系及相关质量管理知识，持有iso9000内审员资格证，并有实际的运行经验；
24、负责施工现场的安全及文明施工的检查工作，对违反规定施工的要予以制止，
25、8年以上本行业质量管理工作经验;5年以上本行业质量管理中、高层管理经验;质量体系建设及认证工作经验;3年以上本行业国内著名品牌高层质量管理经验者优先;
26、严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力。
27、负责对公司的各类原材料、半成品、成品进行检测确认，并对不合格的产品提出处理意见。
28、熟悉GMPC流程。
29、相关中心的配合会议和活动参与。
30、工厂开裁前根据正确资料及面辅料做产前样并确认。
31、具备上无菌生产制剂现场监督工作经验优先考虑，可以接受倒班；
32、审核批生产记录文件；
33、处理与生产相关的负偏差。
34、对供应商入库零部件的质量负责，对供应商进行培育及五大手册的运用，对供应商的质量信息进行统计分析;
35、组织公司质量事故的分析及处理工作;
36、编制公司年、季、月度产品研究开发计划,并组织实施;
37、配合质管总监做好各级监管部门稽查、参观及接待工作。
38、具备扎实的技术理论基础与实际操作经验;
39、协助质管总监做好各类报表工作。
40、协调本院的质量管理工作，对药品质量负有监督、检查、管理责任，并对药品质量具有裁决权。
41、对产品生产过程中各工序的质量检查；
42、监控事业部各项用户服务质量指标数据情况,发现问题并与业务部门进行沟通,推动业务部门改进;
43、具备敏锐的观察和分析能力,良好的沟通能力,独立工作能力及较强的环境适应能力;
44、负责年度内审计划的编制及每次内审资料的归档保存。
45、个性特征:作风严谨,稳健,具备强烈的创新意识和开拓精神;富有团队精神,团队组织能力强;精力充沛,能承受较大的工作压力。
46、检查员工操作是否符合要求，发现错误，提出纠正。负责生产现场质量信息的收集、统计分析及反馈工作；
47、大专以上学历,机械类专业;
48、具有质量检测、品质保证、质量认证、质量监督和管理等方面的专业知识和工作经验;
49、有高度的工作责任心,严谨认真的工作态度,工作细心稳重,善于观察分析问题;
50、工作讲求效率,思维敏捷,反应速度快,处理问题及时果断,具有较强的组织指挥能力;
51、检验类相关文件的修订和更新；
52、负责现场文件和图纸管理，图纸收发记录，负责所有报业主监理的记录等资料有签收记录
53、对下属人员工作安排、工作培训、工作监督、工作评定
54、对生产异常、检验异常的调查与处理
55、完成上级领导交待的其他事。
56、熟悉晚礼服服装工艺优先;
57、协调项目工程部及施工单位的关系,保障各单位在完成好工作职责的同时维护好公司对外的整体形象;
58、负责预防措施计划的组织制定和实施的跟踪验证。
59、负责品质部员工的周检查工作。
60、拟定产品的检测方法
——财务部会计最新岗位职责 60句菁华
1、根据总公司的各项财务制度及营业部的财务管理规定，组织本部门员工进行日常会计核算，复核会计凭证，办理资金调拨，审批所有业务的付款手续。
2、负责员工工资、奖金、补贴的发放，代收、代缴个人所得税。
3、负责对公司会计核算的准确性、及时性进行审核。
4、负责对公司的大额费用支出、资本性支出进行审核。
5、负责财务部人员的日常管理和绩效考评，并提出任免建议，保证对部门员工的有效管理与合理激励。
6、正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算
7、负责定期财产清查。负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作
8、公司员工工资的核算、发放。其他应由财务部履行的职责。
9、会计相关专业，大专以上学历；
10、根据领导要求整理公司相关基础资料以备投资、融资业务的需要。
11、做好公司日常账务处理的基础上，规范和指导税务会计日常工作。
12、负责会计凭证的审核，确保原始凭证合法、合规，内容真实，手续完备，数字正确;记账凭证所列会计科目科学合理、准确无误。
13、会计凭证的编制及会计档案的整理保管;
14、制定财务会计制度，完善财务流程及编制各种财务报表;
15、会计凭证、帐本的打印、装订、整理、保管;
16、协助完成部门内部的其他工作。
17、监督公司资产的安全与完整；
18、协同材料员、统计员做好生产材料的`控制使用工作；
19、按照规定，定期（月、季、年）核对帐目、结帐、编制会计报表，并做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。任何人都不得窜改或授意、指使他人窜改会计报表数字。
20、做好企业各个方面的经济活动和财务收支情况的记录，保障各项记录的及时与真实，公司的经济业务是合理且合法的；
21、按照工作安排制定每月或是季度、年度的会计报表，清楚完整的说明内容，真实准确的计算数字，并且准时有效的报送上级；
22、每个月做好核算预算费用以及待摊费用的核算工作，并负责好公司各个部门的费用报销手续的检查核对工作；
23、整理当月服务商回款明细、跟进回款、提交开票申请、确认当期收入;
24、梳理备件对账情况，做好对分站数据的监控作用，监督分站备件占用。
25、了解国家财经政策和会计、税务法规及企业管理;
26、勤奋踏实，认真谨慎，有责任心，具有一定的监控管理能力及团队合作精神。
27、编制费用审核报表，与业务部门核对，按权责发生制原则将有关费用预结入帐;
28、熟练运用Office及ERP系统;
29、税务纳税报表的申报及完税、税务年度所得税汇算清缴、配合税务稽查；
30、有较强的事业心和责任感，热爱本岗位工作，有良好的职业道德。
31、根据管理层要求，提供数据决策，财务数据决策支持；
32、审核公司各类票据，保证票据合规及准确无误，严格掌握费用开支标准;
33、本科及以上学历，财会类专业;
34、有良好的沟通能力、学习能力、团队协作及服务能力
35、编制财务报表以及其他明细表。
36、负责现金收支单据的审查。审查单据是否符合相关规定，项目是否填写齐全，数字计算是否正确，大小金额是否相符，有关签名和盖章是否齐全等。
37、大专学历以上，有钢铁贸易行业经验者优先。
38、按时准确地完成各项税务申报;
39、月末相关财务报表及分析报告的出具;
40、会计、财务管理等相关专业;
41、能熟练操作财务软件及OFFICE办公软件和金蝶K3软件;
42、项目成本核算及预算控制管理。
43、主办会计岗位从业经验2年以上;
44、工作细心、有良好的心理素质，保密意识，具团队意识及协作精神。
45、负责财务团队的组织建设和财务团队的专业知识的培训和提升
46、外表气质佳
47、进行月、季、年各项纳税申报并确保无错报、漏报。
48、拥有3年以上一般纳税人全盘账务处理工作经验。
49、完成公司临时安排的其他工作事项。
50、具备中级会计师职称;
51、熟练使用用友财务软件，熟悉office办公软件操作;
52、具有较强的独立学习和工作的能力;
53、设立成本台账，登记成本合同、成本支出，完成成本对账、成本分配等工作。
54、负责银行贷款利息的计算、申请支付。
55、负责会计核算和复核、稽核工作;
56、负责月纳税申报、年度所得税汇算清缴、办理税务变更事宜;
57、负责审核项目的月签约、代理费及佣金;审核项目的年度清算及结案清算工作;
58、负责对财务相关数据的全面核算、控制、分析、管理。
59、负责建立和登记各类台账。
60、全盘熟悉并能做内、外帐。
——酒店财务岗位职责 60句菁华
1、定期组织资产清查盘点,保证财产安全;
2、完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;
3、定期清理往来帐户,及时催收和清偿款项,做好帐务核对,组织审计工作;
4、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;
5、熟练运用会计电算化，熟练使用ERP财务软件。
6、负责酒店固定资产的管理工作及易耗品的核算、管理。
7、负责酒店日常经济业务的确认、计量、记录。
8、负责酒店财务运营管理工作;
9、负责建立或完善成本控制体系，落实成本控制;
10、严格审查合同，并监管其在酒店运作中的有效实施;
11、组织各融资渠道的拓展与关系维护、制订和实施集团重大融资方案;
12、制订每日营业收入和客房入住统计报告，以及每日收益账。
13、培训其辖下之工作人员。
14、负责对酒店财务进行相关培训(包括：公司政策、行业准则、财务流程)。
15、负责开业前酒店的财务工作(包括：开业前预算、开业前筹备协助、开业前流程建立梳理)。
16、执行酒店各项会计政策；负责酒店全盘账务处理跟踪管理。
17、负责审核应付会计编制的酒店应付款支付计划，负责根据酒店的资金收回情况编制酒店完整的月度资金计划。
18、参与宾馆基本建设投资，客房及餐厅的改造，经济利益的分配，经济合同的签订和重要决策。组织拟定经营预算，拟定可行性方案，组织资金筹措，监督资金使用。从经营管理的角度为领导决策提供参考数据，防止决策失误。
19、控制资金使用，审核各部门的设备和物质采购计划和宾馆开支计划，并在报总经理批准后，监督贯彻实施，维护宾馆经济利益。
20、制定和审核宾馆有关费用开支的程序和手续，贯彻执行，防止违反财经纪律的现象发生。
21、保护宾馆财产和物资，制定财产管理的规定和批报手续，检查该规定的执行情况，确保宾馆财产的安全和完整。
22、负责审核货币资金的支付和应付帐的核算工作，包括现金支出凭证，银行转帐支出凭证，领用物品分配表及会计凭证等。
23、对于月末盘点各类物品存货结存情况，采用永续盘存制 方法检查帐物是否相符，如出现盘盈或盘亏，应及时通知有关部门负责人查找原因，根据财产管理规定，及时报告处理意见，编制会计凭证。
24、负责饮食收入、成本报告的审核工作，定期写出成本分析报告，为饮食管理人员决策提高参考。
25、审核饮食销售日报告和饮食营业成本报告。
26、负责宾馆营业收入报告的审核，有效地控制宾馆营业收入中最低限度的坏帐损失。
27、审核应收帐会计编制的各种记帐凭证。
28、审核应收帐会计编制的每日营业收入报告，并按规定的报告时间，及时向宾馆督导级决策管理人员报告。
29、负责财务收银结算的全部工作内容的督导和培训，负责财务结算与各部门工作的协调，以及处理一般性疑难问题。
30、负责检查收银领班的工作记录和交接班记录，检查所属员工的仪表仪容和日常工作的准备及工作程序的执行情况，不定时抽查收银员的备用金。
31、负责餐厅、娱乐POS机的维护和保养，负责POS机更新菜单价格。
32、参与酒店纳税筹划及审计工作;
33、根据审计情况提出问题和整改建议，并草拟审计报告；
34、主持财经风险评估、指导、跟踪财务风险控制,协调酒店同银行、工商、税务等政企部门关系,维护公司利益。
35、制定并完善酒店财务规章制度及内控流程，完善财务核算体系及分析模型（包括渠道效率分析、产品收益分析、资产成本分析等）；
36、审核区域酒店财务报表，及经营分析，为管理层提供数据分析；
37、向管理决策层提供必要的数据信息及分析；
38、全面负责酒管公司财务部的日常管理工作，参与制定公司的财务制度，编制公司全年预算；
39、监督工资基金计划，审核工资、奖金发放；
40、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；
41、负责资金、资产的管理工作；
42、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；
43、完成上级交办的其他工作。
44、协助财务总监监督资金的运营情况，控制日常收支，建立、健全相关的财务管理制度；协调财务部与其他各部门的工作关系，参与并督导财务预算的制定和执行，及时了解执行中的问题并加以解决。
45、协助财务总监定期召开财务例会，传达上级文件和有关要求，有效实现财务部工作目标；
46、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性支出。
47、按照要求与包括酒店往来银行、税务监察人员其他酒店的相关人士进行沟通接洽。
48、直接对部门经理负责，完成宾馆的日常食品、酒水及物品的采购，并确保采购计划的完成。
49、参与宾馆基本建设投资，客房、餐厅的改造，经济利益的分配，经济合同的签订等重要决策；组织经济预算，拟定可行性方案，组织资金筹措，监督资金使用，从经济管理的角度为领导决策提供参考数据，防止决策失误。
50、负责组织全酒店的财务预算管理和经济核算工作，组织编制和审核会计、统计报表，组织编制财务预算和决算。
51、定期督促检查、盘点酒店固定资产，低值易耗品等财产物资的使用、保管情况。
52、妥善保管和按规定使用酒店财务专用章。
53、接受股东及总经理的业务质询、调查、审计、考评等。
54、负责酒店保险业务，按政策做好续保、承付保险费及索赔工作。
55、负责审核总账主管所编制凭证；负责总账的月底结账和每月的调账对账工作；负责审核总会计师出具纳税报表、财务报表、财务分析等。
56、做好各项物品年、季、月采购计划的审核、控制、分析和考核工作，结合宾馆实际情况制订物品供应和物资储备的最高定额与最低定额，加速资金周转。
57、协调酒店各部门之间有关财务、采购管理工作的关系，保证酒店经济活动和财会工作的顺利运行。
58、负责酒店管理公司成本控制的综合管理。
59、协助企业新三版上市
60、参与酒店月度损益分析会，对实际经营成果和财务状况进行分析，提出合理化建议和措施，服务于经营管理决策;
——销售人员岗位职责 60句菁华
1、组织本组组员对新市场进行开发。
2、管理开发好自己的客户。
3、带领销售员完成饭店下达的经营指标。
4、关心销售员，做好思想工作。发扬团队精神，认真完成部门下达的各项工作。
5、销售顾问按顺序接待客户，并严格按照客户接待流程热情大方、认真、专业的向客户介绍产品和提供各项服务;接待台至少应有两名销售顾问迎接客户，必须为客户开门，客户进入展厅第一时间必须向客户道：“您好！欢迎光临。”接待台的销售顾问必须严格填写来店（来电）客户登记表，来店（来电）客户登记表的必填项必须认真填写;
6、销售顾问每天及时回访客户，跟进时间最好为上午9：30—11：30，也可根据自己需求来定，同时做好一级回访工作及时提醒客户进行车辆保养，客户跟进卡每天下午5：00送到销售经理处检查签字。
7、认真完成领导交给的其他工作;
8、销售人员应当深入理解公司相应的销售政策，并且把它变成自己的语言，流利地把它表达出来。
9、销售人员每月底都要根据公司总体销售目标，制定出下月自己的工作计划和销售目标，并把它们分解到每周甚至每天。
10、销售人员在接到销售内勤安排的客户跟踪工作之后，要按时跟踪处理，并将跟踪处理结果及时汇报。
11、销售人员必须保证公司指定的通讯工具在7：30-22：00的畅通性。
12、销售人员要做好所辖销售网点的设备监管及使用指导工作，以保证公司所投放设备使用的安全性和设备的专用性。
13、积极主动协助成交客户办理认购、成交及其他购房手续。
14、出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费。完成营销部长临时交办的其他任务。
15、每周总结意向客户，重点客户必须在晨会或夕会提出，大家讨论方案。
16、每个竞争失败的案例必须写案例失败总结。
17、根据市场策略开展学术推广，向医生传递产品知识和信息以提高产品的市场份额。
18、定期拜访区域内的目标客户，了解他们的需求并提供高附加值的解决方案。
19、电话销售员负责商品的销售，在销售商品的时候应按照先进先出、近期先出，零散先出的原则开具销售出库单，以避免商品近效期、过期而造成损失；
20、电话销售员负责客户的跟踪，电话销售员务必跟踪负责区域的所有客户，发现未下单的客户应登记，1周未下定单的客户应让区域商务员前往了解维护；
21、宣传产品，通过网络邮件，发布供求信息，论坛发帖，QQ交流等网络宣传手段宣传产品。
22、监管和改善销售办公室的环境卫生、物品摆放，发现问题及时与相关部门衔接，并负责解决。
23、保持良好的仪容仪表和服务态度，热情为客人提供商场导购解说服务；
24、发挥工作主动性和积极性，搞好同事间的团结和协作，完成上级交办的其他任务。
25、做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上缴公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。
26、认真学习相关法律法规及产品知识，给顾客提供良好的产品服务咨询。
27、为财务、审计提供各种报表及其他药品报表工作;
28、每周提交工作报告，回顾一周工作内容和具体问题，下周工作计划；
29、作为所销售项目投标准备工作的负责人，及时协调、跟进、落实投标中的各项工作。
30、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
31、掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。协助部门经理（珠海经理）做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。
32、全面掌控销售进度，对销售现场进行实时监控，对销售现场的房屋去化进行实时销控;
33、上班时间认认真真,不大声喧哗 、吃零食、看书,不逛街或外出办其它事,如有违反,按制度罚款;
34、填写定金单、认购书、检查单价、面积、总价、补定日期、付款方式有没有错误。
35、如客户对此盘没有兴趣,可推荐公司的其它项目,避免客源的浪费;
36、销售人员必须以销售为主要目的,认真出色完成销售任务和售 事服务工作,耐心解答客户的咨询和疑问;
37、根据公司全年工作计划，布置年度工作任务，分解至各区域并制定部门工作计划。
38、根据客户的等级，确定客户的账期、账额，保障‘应收账款’回收安全。
39、做好市场调研，定期召开工作会议，掌握市场动态。总结经验，并根据实际情况，适时调整工作方案。
40、完成总经理交办的其它各项工作任务。
41、完成销售方案实施前的所有准备工作，如：价格明细表、宣传资料、定单及合同资料等。
42、负责跟进开拓客户需求，维护客户良好关系并保持持续发展。
43、接受销售部经理指派的工作。
44、负责仪器项目的宣传、推广，完成销售的既定指标。
45、所有人员都必须按时上下班，不得迟到或早退，无故旷职，如有特殊情况必须按公司考勤制度执行。
46、以极高的热情对待每一位客户，只要有客户进店，不准坐着与客户讲话，必须走到客户身边，微笑服务，询问客户有何需求，然后依据客户的心理价位，耐心地向客户介绍相关产品的性能特点，并递茶倒水，请坐。生意成交后，帮助客户包装，即便不成交者也要热情送客，无论如何要从语言、态度等诸方面给每一位客户留下一个良好的印象，不论什么情况绝不容许与客户争吵，如有发生累计达三次者予以解聘。人人使用规范的文明礼貌语言，如“您好、请坐、有什么需求，欢迎光临、请慢走”等等。
47、思维要活，应变能力要强，既要围绕客户的思维，又要根据店面商品情况转变客户的思维，要变客户依店员思维转。
48、如有特殊情况或商品短缺、被盗要及时向办公室或总经理回报。
49、有电子商务或互联网数据仓库或商业智能架构设计、开发实施经验者优先。
50、负责公司流程体系的优化与维护，定期组织检查和监督公司制度和业务流程管理体系执行情况，组织、跟进公司各级计划的制订。
51、推广凤凰茶业公司茶叶产品：乌龙茶、红茶、花茶；
52、具备基本的茶叶知识；
53、在茶圈有一定的人脉和影响力。
54、三年以上销售经验，大专以上学历，有客户者优先考虑，有大客户资源（或潜在资源）者尤佳！
55、学历不限，18-29岁，性别不限
56、对终端客户的货物日常管理工负责，每日详细登记各网点进、销、存和产品销售记录。
57、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；
58、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等常用计算机软件；
59、事业心强，具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
60、认同公司企业文化，高度的敬业精神和职业道德操守
——应收款会计岗位职责 40句菁华
1、依据财务制度审核应付单据，检查原始凭证的真实性、有效性、完整性；
2、负责公司上下游供应商客户的结算对账、开票收票、收付款、库存盘点监督等
3、每月按照集团或公司要求在一定时间内完成对应负责业务模块的结账工作
4、负责产品的入库并及时完成各月应付账款对账工作。
5、协助财务经理对业务流程进行数据收集、监控和分析
6、应付帐款帐龄分析；
7、负责审核采购部提供的报价单和采购订单；
8、分析应付款项的账龄及偿还情况
9、熟悉《企业会计准则》、《企业会计制度》等有关国家规定的财务制度；认真贯彻执行国家相关会计法律法规，按照公司业务特点做好资金、财产、物品的相关核算工作，与其他部门协作搞好预算、价格、部门统计等各项工作。
10、严格遵循财务制度及原则，检查监督出纳、收款的日常工作，检查出纳帐簿，监督盘点出纳库存现金；
11、准确及时完成各种报表（日报、周报、月报）的编制、审核工作；
12、负责各部门合同及采购申请等资料的归档保管工作；
13、明确本岗位所涉及的环境因素和危险源，并执行本部门的相关要求；
14、分清资金渠道，合理使用资金。严格掌握费用开支范围和开支标准。认真审核原始凭证，对违反国家规定的收支，应拒绝人账，对内容不全、手续不完备、数字差错、书写不清楚的凭证，应予退回补填、更正或重写。遇有伪造单据，涂改凭证,虚报冒领款项等行为，应及时向领导报告。
15、上级机关、财政、银行、税务等部门来校了解情况或检査工作时，要负责提供有关资料，如实反映情况。
16、要掌握学校各项收支数据和情况，根据学校工作的特点，分类进行综合分析和研究，从有利于教育事业出发,提出改进和处理意见，当好领导参谋。
17、审核一切收支凭证，及时结算记账，保证每项开支都符合规定，一切账目都清楚准确，发现问题及时汇报。
18、严格按照各项财务制度和开支标准，仔细审查收付时的每一张单据、凭证,做到每一笔收付都符合制度标准。
19、认真计算财务成果及各种税金;
20、按期缴纳各种税款;
21、记账要及时、准确，明细账要按日登记，总账定期登记;
22、负责日常的税收筹划方案设计，计算税费及纳税申报;
23、定期清理各类往来账项，定期盘点、清理公司原材料等存货。
24、负责了解材料的使用和保管情况，掌握材料收发结存情况。
25、定期做好固定资产清查清理及相关台帐工作
26、严格执行财务管理制度，审核各项成本、费用的范围和标准、审批手续是否齐全， 进行各项凭证资料的汇编、归档同时进行帐务问题处理及相应的税务申报;
27、负责编制公司的周及月度、年度各类报表;
28、按照核算规则在系统内完成预存收益7种类型业务的账务处理;
29、核算仓库、门店、科技部、人事部、内衣部等库位的收发存;
30、对发出的存货，按系统流程确认收入、结转成本后，进行往来的对账及销售发票的开具、管理;
31、确认存货入库成本，进行往来对账，负责采购发票的管理;
32、负责处理应收应付账款总账与明细账的月度核对和清理;
33、负责期末成本核算，确保成本信息准确完整
34、审核科目余额，做到账证、账账、账表相符。
35、按时进行纳税申报;年度汇算清缴及工商公示报表的填写;
36、负责对应公司的各项财务报表的制作;
37、负责日常的会计凭证填制，总账，明细账等。
38、做每月资金计划，会计报表，财务分析。
39、协调出纳和仓库的工作。
40、管理发票。
——应收应付会计岗位职责 40句菁华
1、SAP应付系统处理
2、增值税发票开具与进项签收登记
3、财会专业毕业，具有1年以上财务相关工作经验
4、沟通表达能力强，具有较强的目标管理和时间管理
5、具有一定的财务分析能力
6、熟悉FMS 系统优先。
7、月产品成本明细表、存货库存明细表、毛利表、库龄分析表、其他成本报表、产品单位成本结构表。
8、应收帐款帐龄分析，对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对帐;
9、退货单的审核与财务对账;
10、销售成本与库存的统计;
11、具有财会相关专业的大专及以上学历;
12、具有财务相关工作经验两年以上;
13、大专学历，会计相关学历优先；
14、有意向有信心在公司长期发展的,严格保守公司秘密，恪守职业道德
15、及时完善《金蝶商品档案-开票名称》和供应商发票的登记
16、负责应付款凭证的录入；
17、应付帐款帐龄分析；
18、分析应付款项的账龄及偿还情况
19、负责公司往来结算账户的核算、管理工作。
20、负责对应收账款、其他应收款 进行核算，并登好明细账。
21、持有助理会计师证，2年商贸公司工作经验;
22、工作适应能力强，善于沟通，能够尽快上手。
23、负责应收、应付帐款用的内部数据核对
24、财务经理交办的其他财务工作。
25、负责各项回款的办理与统计工作;
26、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及*有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
27、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;
28、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;
29、接受应届毕业生。
30、负责公司发票开具及保管，对应收账款相关凭证进行相关账务处理，发现问题能及时上报并积极细心解决问题;
31、编制整理与应收账款相关的文件、报告;
32、对部分财务数据进行核算、分析、统计;
33、财务、金融等相关专业本科以上学历，持有初级会计师或以上证书;
34、根据会计制度和税收法规负责往来财务核算工作包括但不限于发票开具、会计凭证填制、装订、保管、存货管理及核算等
35、审核收支单据，凡未按规定审批的单据，一律不得入账。
36、积极配合公司重大活动与其它部门配合工作。
37、负责每月事业部业务报表的编制，如实记录业务发生的实际情况;
38、负责每周应收数据的更新，及时反映应收数据的最新情况;
39、有1-3年或财务工作经验，Excel操作熟练，数据处理能力强，有责任心，有耐心，细心稳重;
40、沟通能力强，思维逻辑清晰，抗压能力强，执行力强;
