1、教室一天三打扫。
2、清洁区一天一清理。
3、宿舍一天三打扫，每周擦两次玻璃（星期二和星期四）
4、学生会对卫生必须坚持一周一次检查评比，两次突击抽查。德育处一月一次大检查，确保学校各范围卫生状况良好。（学生自管委员会的各种卫生检查或评比应至少有德育处一人参与）
5、及时发现和向领导报告学生中传染病情，指导有关老师控制疾病传染和扩散，对疫情点进行及时消毒。
6、做好食堂食品卫生的监管工作，每天至少抽查一次食堂食品卫生工作，发现问题及时整政。
7、协助接种单位做好各类疫苗接种的宣传发动工作，了解学生的健康状况，有无接种禁忌症，及时反馈给接种单位；督促遗漏接朴学生（通知家长）进行补种疫苗。
8、协同班主任开设学校健康教育课,收集整理开展健康教育课的资料和档案。
9、卫生室购买药品必须到具有《药品经营许可证》的药店进药。
10、卫生室必须制定和执行药品保管制度，采取必要的冷藏、防冻、防潮、防虫、防鼠等措施，保证药品质量。
11、食堂周围 25米 内不得有粪坑、污水池、垃圾场（站）、旱厕等污染源。
12、加工经营场所天花板的设计应易于清扫，能防止害虫隐匿和灰尘积聚，避免长霉或建筑材料的脱落等情形发生。食品处理区天花板应选用无毒、无异味、不吸水、表面光洁、耐腐蚀、耐温、浅色材料涂覆或装修，天花板与横梁或墙壁结合处宜有一定弧度（曲率半径在 3cm 以上）；水蒸汽较多场所的天花板应有适当坡度，在结构上减少凝结水滴落。清洁操作区、准清洁操作区及其它半成品、成品暴露场所屋顶若为不*整的结构或有管道通过，应加设*整易于清洁的吊顶。烹调场所天花板离地面宜在 2.5m 以上，小于 2.5m 的应采用机械通风使换气量符合JGJ64《饮食建筑设计规范》要求。
13、全校师生员工必须树立讲卫生为荣，不讲卫生为耻的思想，积极参加经常性的爱国卫生运动。
14、室外包管区卫生要做到无垃圾、无乱砖、无痰迹、无杂草、无死角、无纸屑果壳杂物、无积水污水；道路清洁，绿化带清洁，活动区清洁。
15、个人卫生要做到“五要”，即要按时作息，要睡前刷牙，要勤换衣服和勤洗澡，要勤剪指甲，要勤理发；“六不”，即不喝生水，不吃不洁食物，不吸烟，不用公共毛巾和茶杯，不乱丢果皮纸屑，不随地吐痰。
16、加工场所应经常保护整洁，上下水道通畅，地面无积水、油垢，操作间内垃圾应及时收集清除，以防止孳生蝇蛆等有害昆虫。
17、室内物品摆放有条理，窗明几净、四壁无尘，经常洒水保持地面湿润，室内空气新鲜；
18、垃圾倒在指定地点，不许乱倒。
19、要坚持三带：水壶、手帕、抹布；
20、注意保护视力，做到三个一：（眼离书本一尺远，胸离课桌一拳远，手离笔尖一寸远）；
21、每周调换一次学生座位；
22、第二节课后，要认真做“眼操”。
23、坚持天天上操场、人人都锻炼，增强体质；
24、新生入学后，及时建立学生的健康卡片，每学年对学生进行一次全面的健康检查，有病及时治疗。
25、实行卫生检查评比，督促师生做好经常性的卫生清扫工作。
26、随时注意纠正学生不正确的看书、写字姿势，注意学生的用眼卫生。
27、各班卫生责任包括：教室卫生、环境卫生等。督查组成员每周三下午放学后半小时准时检查一次。各督查人员须客观公正、一视同仁，凡有意少扣或多扣的检查员，查实后，先扣去该班2分，再批评教育。检查人员迟到、缺席的分别扣本班卫生总分1分、2分。
28、在各种学生*结束后，能保持好本班所在位置的卫生，则在本周卫生总分基础上加10分。
29、校领导不定期不定时抽查，卫生保持好的班级在本周总分基础上加10分。
30、各班每天要在自己的环境卫生区内设定卫生监督岗，如发现有人在本班卫生区内扔杂物，扣扔杂物者学生所在班级总分，发现一起扣1分，并责令其将卫生区内其他杂物捡干净。全校同学互相监督，保持好学校环境卫生。
31、每天各班卫生检查由本班卫生委员负责。
32、注意保护眼睛，坚持用眼卫生，做到看书写字姿势端正。不躺着看书，不在强烈的阳光下或光线暗淡的地方看书。不在行驶的车船或行走时看书。用眼时间不能过长。要坚持做眼保健操。看书时眼睛与书本要保持三十公分左右的距离。要定时检查视力，及时治疗眼睛疾病。
33、要保持地面清洁卫生，无杂物和痰迹及口香糖迹，桌椅摆放整齐，书籍摆放有序。
34、要求清洁工具有序，及时清理垃圾桶。
35、消毒后的餐饮具必须贮存专用保洁柜内备用。
36、用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其它工具，容器必须标志明显做到分开使用，定位存放，用后洗净，保持清洁。
37、餐厅每天必须彻底打扫三次确保地面无垃圾积水。
38、每周用“84”消毒液消毒二次。
39、食堂从业人员及集体餐、分餐人员在出现咳嗽、腹泻、发热、呕吐等有碍于食品卫生的病症时，应立即脱离工作岗位，待查明病因，排除有碍食品卫生的病证或治愈后，方可重新上岗。
40、学生所在班的班主任将该事件的详细情况与处理结果和工作的改进意见书面材料及时报中心学校.
——工作制度 100句菁华
1、公司按国家规定实行双休日及节假日放假，不得无故迟到早退。信息采编及编辑人员将在双休日及节假日轮流替换。正常上班时间：上午09：00—12：30、下午14：00—17：30（每日7小时）。事假或病假必须提前通知主管人员或办公室人员。
2、非白班的公司员工，无特别任务外出的，上下班时间以白班时间为原则安排，每周工作时间控制在40—44小时之内。
3、病假期不超过一个月的，工资按全额发放，病假期超过一个月的，由公司按相关规定酌情决定病假工资。
4、对实行晚育（指女24周岁生育第一胎的）的女职工，增加产假15天，领取《独生子女证》的增加产假35天。
5、产假、陪产假期间工资照发。
6、部门员工请年休假、公假、婚假、产假、陪产假由公司副总经理审批，总经理批准报人事部门备案；
7、各部门员工请事假、病假，由公司部门经理审批，副总经理批准，报人事部门备案。
8、手术室管理，眼科病人手术前的准备，手术过程中的特殊要求，手术后的专科处理都有其特定要求，必须认真抓好，尤其对一些要做眼球摘除手术者，必须使病人或家属做到知情同意，在手术前谈话记录单上签字后方可执行；
9、认真学习，钻研业务，不断提高业务水*和工作能力，圆满完成学校规定的各项任务。
10、倡导务实的工作作风，扎扎实实地开展工作，工作中要步调一致，团结向上，互相支持，互相帮助。
11、负责来宾接待服务，负责报刊的分发和资料书籍保管。
12、按日发放报刊杂志，做到当天报刊当天发放，每拖延一天罚款50元。
13、不得进行双休，不得无故迟到和离岗，不履行请假手续，不做饭1次罚款100元，离岗一次罚款200元。
14、遵守工作时间，做到随叫随到。
15、服从办公室管理并做好文书交办的一切工作。
16、保持候诊室及诊室安静和有秩序的工作环境，严格执行先挂号，后看病的原则，按挂号等级做好分诊工作，避免多位患者围观候诊，杜绝无号看病、不按秩序应诊的现象。
17、格执行消毒隔离制度和无菌操作技术，诊室内应保持清洁卫生，每天用消毒液擦洗桌子及地板。定期更换检查床的床单、毛巾及工作服。
18、全院护士大会
19、定期向病人宣传讲解卫生知识，根据情况可选出病员小组长，协助做好病员思想、生活管理等工作。
20、保持病房清洁卫生、注意通风、每日至少清扫2次，每周大清扫1次。
21、医务人员必须穿戴整洁，必要时带口罩，病房内严禁吸烟。
22、工作人员相互团结、相互协作、共同做好工作。
23、严格执行清洁消毒隔离制度及无菌操作规程，防止交叉感染。
24、严格执行查对制度；三查：备药前查、备药中查、备药后查；七对：对编号、姓名、药名、剂量、浓度、用药时间和方法；一注意：注意用药后反应。
25、消毒物品均用标记注有效日期，无过期包。
26、使用过的针筒针头用2%戊二醛消毒液回抽拉开针栓吸入消毒药液后，浸泡30分钟。
27、治疗室每日二次紫外线空气消毒一小时，每月空气培养一次，并有记录，污物洗消后毁形销毁。
28、值班人员应严格遵照医嘱和护士，对病员进行护理工作。
29、交班前，在班护士应完成本班工作。
30、接班护士应详细阅读交班簿，了解病员动态，然后由护士长陪同重点巡视病员作床前交接班，交班者应给下一班做好必须用品的准备。
31、组织青年教师“拜师学艺”活动，签定师徒合同，检查合同履行情况，评比优秀师徒，帮助青年教师全面提高自身素质和业务能力，尽快成为教学骨干。
32、教科研中心正、副主任要不断改进工作作风，要认真参与教研组和备课组活动，掌握教研情况，针对性地指导教研；要坚持长期深入课堂听课，直接了解教师的教学情况和学生的学习情况，与教师共商改进教研和教学的措施。
33、聘请校内外的名人、专家、领导或有经验的教师举办教育教学专题讲座，请外出学习、培训、参观的领导和教师召开汇报会、谈体会，疏通教研教改信息的交流渠道，学习先进的教育思想和教学方法，分析研究教育改革和高考改革形势，更新教育观念，联系学校实际改进工作。
34、教研组要认真贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法令、规定，以及上级领导教育部门和学校的指示、规定，学习教育教学理论和专业知识，传播交流有关教改的信息动态。
35、备课组长要认真作好集体备课记录。教导处、教科研中心和教研组长要定期和不定期地检查集体备课落实情况和备课记录，予以指导和评估。
36、校内校外相结合开展群众性体育活动。提昌布置家庭体育作业（如：学生每天踢100次毽子，做一分钟仰卧起坐，跳一分钟绳）等体育锻炼。家庭体育作业是学生在校参加体育锻炼的延续和补充，加强与家长的沟通，取得家长的支持和配合。
37、以校为家，爱护公共财务，损坏或丢失学校财务自觉照价赔偿。
38、要圆满完成家访工作以及学校交代的各种临时性工作。
39、教师要学为人师，行为示范，用自己高尚的人格和模范的行为教育学生，时刻注重自己的言行（特别是身教重于言教）。
40、医生未到以前，护理人员应立即监测生命体征，根据病情及时给予吸氧、吸痰、建立静脉通道，必要时立即行人工呼吸和心脏按摩、配血、止血等，并为进一步抢救作准备。
41、严格执行交接班制度和查对制度，对病情变化、抢救经过、各种用药等详细交接，记录要及时详实。口头医嘱在执行时，应加以复述。所有药品的空安瓿经两人核对后方可弃去。
42、护理人员必须熟练掌握各种器械、仪器性能及使用方法，抢救物品一般不外借，以保证应急使用。
43、身份证复印件;
44、一寸免冠照。
45、4员工对公司的处罚决定有陈述、申辩的权利。若员工对所受惩罚存在异议，应于接到处分决定后3日内向综合部提出书面申述意见，也可直接向上一级部门申述。
46、2公司员工有下列事迹之一者，给予嘉奖。
47、2公司员工有下列情形之一，经查证属实者，给予记过。
48、8部门违反本条例的，处罚直接责任人;由部门主管指使的，同时处罚该部门负责人。
49、负责管理订单中心接收、审核、打印、分发和处理订单的整个流程。
50、执行上级关于客户的服务与运作指令。
51、遇到货物运输中突*况或收货有异常则及时记录并告知客服主管与业务员，自己能处理的自己处理，处理不了一定要反映到客服主管与业务员。
52、形象
53、当学生在思想上、行为上出现异常征兆或已出现了一些不良行为时，为了取得家长的配合，及时家访，运用委婉的语言，向学生家长通报学生正在发生的异常变化，提醒家长给予注意，并同家长一起商讨教育对策。
54、当学生本人发生意外（如病休、受伤），或由于学生家庭发生重大变化（如学生家庭发生灾难）对学生造成很大影响时，班主任（或任课教师）及时登门，代表学校和班级对学生及家人表示慰问，并帮助解决一些力所能及的问题。
55、当教师和学生或家长产生误解，有了情绪对抗或隔阂，有可能影响师生关系或影响教师和家长之间的关系时，班主任（或任课教师）应该及时登门拜访，和家长进行沟通，消除误解，融洽情感。
56、学生在校实际情况汇报。
57、与家长协商共同教育学生的措施、方法、手段。
58、家访时，学生、学生家长都应在场，个别问题可要求学生回避。
59、负责及时协调会员之间的关系，做好新会员的入会工作。
60、做好退休、工伤、病休及病亡人员的处理、慰问工作。
61、门诊首诊负责制度
62、病情复杂的大手术或新开展的大手术，如脏器移植等。
63、卧床休息，根据病人情况，可在床上做轻度活动。
64、轻症、一般慢性病、手术前检查准备阶段、正常孕妇等。
65、督促病人遵守院规，保证休息，注意饮食，每日巡视二次。
66、对产妇进行妇幼卫生保健咨询指导。
67、开展重大的新手术以及探索性（科研性）手术项目，需提交专题报告至医院经专家委员会讨论后，由医院上报市卫生局经卫生厅指定的学术团体论证，并经医学伦理委员会评审后方能在医院实施。对重大涉及生命安全和社会环境的项目还需按规定上报国家有关部门批复。
68、应邀到外院会诊参加手术者或邀请外院医师来院参加手术者。异地行医必须按执业医师法有关规定执行。
69、超范围手术的审批程序：由科室提出申请，经医院学术委员会讨论同意后，由医务科汇总材料，上报市卫生局批准。
70、各科室、各级医师未按本规范执行的，一经查实，将追究科室负责人及相关人员的责任，对由此而造成医疗事故的，依法追究相应的责任。明确各科室、各级医师手术范围，是规范医疗行为，保障医疗安全，维护患者利益的有效措施，各科室、各级医师必须严格遵照执行。
71、普及科学育儿知识，推广母乳喂养，喂养率达标。
72、建立健全学校安全工作奖惩办法。将安全工作纳入教师考核体系，评先树优。
73、从校长到相关教师逐级签订安全责任保证书，明确责任，明确责任分工。
74、校门口无小商小贩摊点。
75、严格限制外来车辆进入校规范校内机动车的行驶与停放，并加强教职工车辆校内行驶、车辆停放管理，避免造成影响。
76、在体育活动和体育课前对体育场地检查和维护，确保学生安全，指导学生正确使用体育设施，安全使用，避免意外伤害。
77、组织每周升*活动，对学生进行安全教育，每周检查旗杆基座、旗杆是否出现老化现象，并检查绳索是否绑牢，发现隐患及时上报维修。
78、对枯枝等及时清理，每学期开学前要组织专人清理一次。定时修剪小树冠，做好校园内的树木的管理工作，防止出现大风大雨导致树木倾倒、折断等安全隐患。
79、进行形式多样的消防安全教育工作。
80、加强管理，督促教师尽职尽责，在课堂、*等活动中，教师无脱岗离岗现象，无体罚及变相体现象。
81、体育教师要认真做好学生运力前准备活动，规范课堂管理，提高体育教学安全保证，教育学生选择适合的设施，避免事故发生。故发生。体育教师要认真履行职责，加撑生的教育、指导和看护。
82、加强校园内重点部位巡查，放假前做好安全教育工作。出现突发事件，立即启动相关管理制度。
83、建立健全职业危害防治制度和操作规程。
84、单位必须为从业人员配备符合国家标准和行业标准的职业危害防护用品，并督促指导从业人员正确佩戴使用。
85、加强对作业场所危害因素的异常监测，检测结果，及时公布。
86、班组教育由班组长或指定专人负责进行培训，主要内容：
87、一般职工安全教育培训
88、凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员，应按其主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。
89、公司人力资源部每月31日前对员工按工种、标准造出下月《月份劳动防护用品预发表》。各分公司综合办劳保管理员可以登陆《劳保用品管理系统》(网络版)进入固定物品发放——预发登记——车间(分公司)选择——打印——打印设置——打印《月份劳动防护用品预发表》，或者到公司人力资源部索取。
90、公司、分公司要指定专人负责职业危害日常监测工作。
91、监测人员要将监测危害因素浓度变化情况，记录存档。
92、生产单位要对监测、检测结果不符合标准的立即采取治理措施，确保本单位生产作业场所符合职业健康环境和条件。
93、对接触粉尘、噪音等危害职业的人员必须要进行上岗前、在岗时、离岗前的健康检查。
94、对未进行离岗前职业健康检查的人员不得解除或者终止劳动合同。
95、生产单位对可能发生急性职业危害的生产作业场所要配置满足需要的现场救援设施。
96、发生职业危害事故时，现场人员要立即向班组长汇报，班组长要向车间汇报，车间要向分公司值班经理汇报，值班经理要向公司指挥中心或者值班经理汇报。
97、建设项目在初步设计中必须编制职业危害防治专篇，并将职业危害防治专篇，报安监局备案。
98、建设项目职业危害项目设施必须依法进行竣工验收审查。
99、建设单位要将职业危害控制评价报告、职业危害防护设施验收批复文件，报安监局备案。
100、生产单位要对劳动防护设施、设备进行定期检查、维修、保养，保证其正常运行。
——工作制度 50句菁华
1、经我司批准出差、参加会议、学习、培训以及依法参加社会活动；
2、年休假的假期应由我司根据工作情况统一安排，须经领导批准。休假时间，原则上一次使用，不得跨年度或累计使用。
3、要管理好门诊暗室和暗室内的各种专用设备，保持设备完好，严格无菌操作。
4、要配备好一切抢救用具和药品，避免延误治疗；
5、模范执行《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等教育法规及学校的一切制度、规定和要求，严格要求自己，勇于抵制不正之风和不良倾向。
6、要保持仪表整洁，不穿奇装异服，不穿拖鞋。语言文明，礼貌待人。
7、认真做好各类文件的打印、校对工作，不按时完成交办工作任务、推诿扯皮、打印文件材料不及时登记的，予以50元罚款。
8、工作期间严禁喝酒，若发现有喝酒现象，按照有关规定坚决解聘。
9、下班时间及节假日因工作需要要做好出车准备，有重要事情及时向领导汇报。
10、护理行政查房：重点查病区管理、岗位责任制、规章制度的执行情况，服务态度及护理工作计划贯彻落实情况。
11、病区护士根据医嘱给病人办理出院手续。
12、保持室内整洁，每天定期做空气消毒，紫外线消毒一小时。
13、门诊导医人员必须熟悉本院、本门诊各科就诊情况及常规开展项目情况，保证能正确引导病人就诊。
14、交班前，护士长应检查医嘱执行情况和危重病员记录，重点巡视危重病员和新病员，并安排好护理工作。
15、护理人员要做到：
16、绝对服从上级领导安排(先服从后上诉)。
17、对于存酒的检查必须要严格。
18、学校设立教科研中心，设主任、付主任各一人，负责学校的教研工作。教研组长兼教研员。
19、抢救车各部位标记清楚，抢救物品、器械、药品按规定位置放置。
20、一寸免冠照。
21、2物流公司综合部对受奖惩员工所在部门填写的“奖惩申请单”及提出的建议，进行审核后向集团公司上报，经集团公司批准后实施。
22、1奖罚方式分为：通报表扬(批评)、经济处罚、辞退
23、6二人以上共同违反本条例的规定，根据情节分别处罚。
24、了解学生家庭的结构、经济状况、环境、教育等情况。
25、目的性：家访前要确定好家访目的和内容，使家访有的放矢，重点突出。
26、每位教师在家访之后，应该及时做好记录，简要记录家访时间、家访对象、家访目的、家访成果等，为自己的工作留下痕迹。每学期结束时，每位教师将自己的家访记录上交政教处。
27、抓好工会积极分子的培养教育工作，不断发展壮大工会积极分子队伍。
28、负责组织召开工会委员会和会员大会。
29、协助行政搞好职工安全、技术培训工作，发动群众提出合理化建议，抓好技术革新、技术协作活动。
30、协助行政做好劳动保险、劳动保护工作。
31、各种严重外伤、大面积烧伤。
32、瘫痪、惊厥、子痫、早产婴、癌症治疗期。
33、年老体弱或慢性病不宜过多活动者。
34、可以下床活动，生活可以自理。
35、进行卫生科学普及宣教工作，提高病人自我保健水*。
36、低年资主治医师：担任主治医师工作3年以内，或临床博士生毕业2年以内者。
37、承担社区内0—6岁儿童保健工作，对婴幼儿实行系统保健管理，常住3岁以下儿童系统管理率达95%以上。
38、普及科学育儿知识，推广母乳喂养，喂养率达标。
39、每月召集各负责人召开一次安全工作专题会议，有会议记录。
40、从校长到相关教师逐级签订安全责任保证书，明确责任，明确责任分工。
41、安全制度制定应广泛听取意见和建议，制度执行过程要根据实际情况及时修订完善，确保学校各方面安全制度和学校实际情况一致。
42、校园周边200内无网吧、游戏厅。协调有关部门对校园周边环境周边环境进行综合治理，保障学校环境安全。
43、每月清查核对帐目一次，年终彻底盘点并核对帐目做金额核算，以便掌握全年药品的进销情况和合理库存。
44、单位必须经常对职业危害防护设施进行维护、检修、保养，并定期检测，保证其处于正常状态。
45、采用新设备、新工艺的岗位人员，必须由专业技术人员进行专门的安全技术培训学习，考试合格后，方可上岗作业。
46、劳动防护用品发放标准和使用周期，由公司安全技术部组织，劳动防护用品评估人员参与，根据《劳动防护用品配备标准》以及本企业各工种的劳动环境和劳动条件制定，配备具有相应安全、卫生性能的劳动防护用品。
47、在生产设备受损或失效时，有毒有害气体可能泄漏的作业 场所，除对作业人员配备常规劳动防护用品外，还应在现场醒目处放置必需的防毒护具，以备逃生、抢救时应急使用。用人单位还应有专人和专门措施，定期保养，保证其处于良好待用状态。
48、公司人力资源部每月31日前对员工按工种、标准造出下月《月份劳动防护用品预发表》。各分公司综合办劳保管理员可以登陆《劳保用品管理系统》(网络版)进入固定物品发放——预发登记——车间(分公司)选择——打印——打印设置——打印《月份劳动防护用品预发表》，或者到公司人力资源部索取。
49、劳动者解除劳动合同时、单位必须如实、无偿提供个人职业健康监护档案复印件。
50、每月要对井下生产作业场所进行两次粉尘监测，对选场车间每月进行一次粉尘监测。
——教师工作制度 40句菁华
1、认真学习，钻研业务，不断提高业务水*和工作能力，圆满完成学校规定的各项任务。
2、保持办公室环境洁净、美观、禁止随地吐痰，禁止在办公楼内随地扔烟头、纸屑、果皮等杂物。
3、认真爱护办公室内的办公桌凳等用具，闲杂物品一律不准放在办公内，更不准将办公室内设备带出室外使用。
4、教师不得与家长或校外人士在校园内发生口角和大声喧哗，如有特殊情况及时上报当日值班领导。
5、准时参加学校组织的学习和其它活动，圆满完成学校布置的各项工作。
6、尊老携幼，助人为乐，正确处理好同志间关系，用于开展自我批评与批评工作。
7、教师维护学校声誉的义务，不准做有损于学校声誉的行为和事情，说有损于学校声誉的话。
8、上班时间上做到“四准”：准时到校、准时进教室、准时上课、准时下课。
9、保持心理咨询室室内环境整洁、优美、舒心，定期更新环境陈设，营造温馨的空间。
10、充分利用课内、外时间对师生全面开放，提高“心理咨询室”的开放率和使用率。
11、上课提前15分钟到办公室，作好上课准备。
12、上课做到不迟到，不早退，不拖堂，不会客，不出教室，不睡觉。
13、不准穿拖鞋、背心、短裤进教室。无特殊情况，不准坐着上课。
14、学生做作业，教师要巡查辅导，不得在课堂上看书看报。
15、教师要做留守学生的贴心人，要从各方面教育好留守孩子，在安全、卫生、纪律、学习、礼貌，即德智、体、美、劳等各方面争创一流，为孩子的健全发展奠基。
16、全体教职工必须严格遵守作息时间制度，不迟到、不早退、无大事不随便请假。
17、教师要把全部精力放在工作，上班期间，教师不能随便换班、替班、串班，要全面照顾幼儿，避免发生意外事故。
18、因工作造成一般责任事故，如磕伤、碰伤、挤伤、烫伤、扭伤等，有上述情况之一，教师本人负责一切费用，如因工作造成重大责任事故，导致幼儿需要住院治疗的，教师必须承担50%的医疗费用。因看管不当造成幼儿走失，造成严重后果的，属教师严重失职，教师本人负全责，扣除工资100元/次。
19、物品需保管好，如有工作变动，必须交清，如有丢失或损坏，需及时报告，如隐瞒不报，造成不良后果，按失职处理。
20、教师要按时按要求参加节假日值班，无故不参加者，按矿工处理。
21、实行接送制度，每天早7：30分到门口值班，8：20结束，按时收放接送卡；
22、每学期初上交班级计划及教学计划；期末交个人总结；
23、幼儿进、离园时，老师要迎来送往，及时与家长沟通；
24、午休时老师要有一人不断巡视、照顾好幼儿（包括盖被子、上厕所等）；
25、幼儿入厕时老师紧随其随；幼儿任何活动都应在教师的视线之内；
26、认真参加学校组织的各项教研活动，态度端正。认真完成学校、教研组、备课组交给自己的任务。
27、开学初制定本学期个人教研的'研究重点。
28、每位教师认真完成备课组交给自己的备课任务，在教研组、备课组讨论时要认真准备，积极发言。
29、指导思想。
30、教材简析：
31、教学措施：
32、教师必须按章节（单元）分课时写出书面教案，教案可以手写，可用打印教案。但是电子备课必须有自己的批注，形成自己的特色教案。力求做到超前备课一至三课时。
33、教学反思：
34、作业批改及时，有时间、等级，学生有纠错本。
35、每月必须有5次详细的辅导记录。
36、辅导记录必须有辅导时间、地点、对象、内容、过程及效果。
37、45岁以下的中青年教师必须及时对个人发展做好全面规划，并写好书面计划统一上交学校。以学年度为单位，凡是未及时上交者，每份扣款10元。
38、在职参加学历学习达标者，学校给予200元的补助奖励。
39、每位教师必须完成每学年的继续教育学时。
40、每位教师每期至少完成上交一篇教学论文，教学叙事文章或优质课教案。
——厨房环境卫生制度 50句菁华
1、隔顿、隔夜、回收熟食回锅烧透供应。
2、冰箱或冷库由专人负责检查定期化霜，保持霜薄气足，使其无异味、臭味。
3、食品做到先进先出先用，已变质或不新鲜的食品不得放入库或冰箱内，食品不得与非食品一起存放，私人物品不准放入冰箱或冷库。
4、蔬菜按一挑、二洗、三切的顺序加工。
5、肉类加工后无血、无毛、无污物，水产做到无鳞、无腮、无内脏。
6、点心、面包间必须保持环境整洁，各种无关物品不得进入点心、面包间，各种工具用后随时洗净，冰箱每天清理一次，地面每天随时拖洗，笼垫入锅高温煮净油污，蒸锅每天放水清洗。保持烘箱及托盘整洁，各种模具用后洗净擦干，按类归放，防止锈蚀。
7、各种点心、面包用料保持新鲜，各种添加剂必须按规定使用。各种半成品制作后应分别加罩进入冰箱，防止脱水干裂变质。
8、调味品应以适当容器装盛，使用后随即加盖，所有器皿及菜点均不得与地面或污垢接触。
9、在厨房工作时，不得在工作域抽烟咳嗽吐打喷嚏等要避开食物。
10、女职工不准长发披肩，男职工不准留长发和胡须。
11、厨房、冰箱等设备损坏应及时报修。
12、按*有关规定，禁用不得销售的食品。
13、工作人员必须做到工作前和去厕所后要洗手。
14、常温库要通风、防潮，保持库内干燥，有防鼠、防蝇措施。
15、粗加工间的卫生工作要专人负责。
16、厨师个人卫生要求勤剪指甲、勤理发、勤洗燥、勤洗换工作服。
17、自觉维护保养厨房设备及用具，不得带病操作设备或将专用设备改做他用，损坏公物按规定赔偿。
18、每日检查厨房卫生，把好食品卫生关，贯彻执行食品卫生法规和厨房卫生制度。
19、讲究个人卫生，养成良好的卫生习惯，开饭时必须穿工作服，戴工作帽，个人卫生除做到"四勤"外，还应做到"四不"（即不随地吐痰、不乱扔烟蒂，不在开饭时间抽烟蹲坐、嬉闹和在操作间抽烟，不面对食品咳嗽、打喷嚏，不穿拖鞋和戴首饰戒指上班）和"四洗手"（即加工食品后再加工熟食前洗手，工作前洗手，大小便后洗手，搞好卫生后洗手。）
20、散装易霉食品勤翻勤晒，储存容器加盖密闭。
21、做好灭鼠、蝇、蟑螂等防虫害工作。
22、宰杀家禽放血完全、除尽毛和内脏、病、死家禽不宰杀、不加工。
23、工具、容器冲洗干净、荤素分开使用。
24、操作人员须持有健康证上岗，专用间内不准存放与熟食无关的食品。
25、每天工作结束做好台面、地面的清扫、整理工作。
26、加工海产品的刀、砧、擦布及盛器洗刷干净后再盛放加工其他食品。
27、必须按规定取得有效健康证和食品卫生知识培训合格证后方可上岗操作，每年必须体检和培训一次。
28、新鲜肉类必须在4小时内烹调，或在4小时内冷却至内在温度8度以下。
29、在储藏货物时，应实施先进先出的原则。
30、门胶边和门绞叶都要在良好运作状态。
31、层架、墙身和地板都不可生锈、破损或任何外来物质。
32、在零下15度至零下18度之间——必须采取行动去改善贮藏温度情况。
33、在摆放冷冻食品和干货时，旧货应放在前面，保证先来的货品被先用。
34、砧板保养：砧板应定期清洁，并保持表面光滑。
35、当接触其他物品时应使用纸巾。
36、手表不应挂在制服的扣子钩子间。
37、所有员工必须穿戴清洁工作衣帽和围裙，禁止在围裙上拭擦手。
38、安有链子的冰铲应放在一个有消毒剂的卫生容器里，按时更换消毒剂，并需填写在记录表上。
39、螺母及螺栓必须保存在恰当的容器内。
40、洗碗机不能达到82度，应该使用化学品消毒。
41、每个厨房都应有一个洗厨房用具处。
42、大多适用于贝类、海鲜、肉类食品。
43、在解冻过程中，水池不能用作其它用途。
44、已冷却食物的内部温度为4——8度。
45、加工好的食品在48小时内使用。
46、化学品仓库应该有安全工具设备(手套、护目镜等)。
47、主管厨房负责人及厨师长，对食品卫生负全面管理责任。并承担卫生管理职能。
48、库房要有专人管理，严格执行食品出入库检查验收制度。
49、切配好的食品应按照加工操作流程，在规定时间内使用。
50、凉菜制作前要将刀、砧板、台面、手进行消毒并有消素养记录。
——卫生保健谚语 40句菁华
1、性格开朗，疾病躲藏。
2、睡多容易病，少睡亦伤身。
3、宁可锅中存放，不让肚子饱胀。
4、早吃好，午吃饱，晚吃巧。
5、锻炼要趁小，别等老时恼。
6、丈夫有泪尽情弹，英雄流血也流泪。
7、晨吃三片姜，如喝人参汤。
8、若要身体壮，饭菜嚼成浆。
9、吃米带点糠，营养又健康。
10、食不语，睡不言。
11、好人健康，恶人命短。
12、饥不暴食，渴不狂饮。
13、一日三枣，长生不老。
14、祸从口出，病由心生。
15、早饭要饱，中饭要好，晚饭要少，活到八十不老
16、一日三笑，人生难老。
17、早饭要饱，中饭要好，晚饭要少，活到八十不老。
18、大蒜是个宝，常吃身体好。
19、大葱蘸酱，越吃越胖。
20、吃得巧，睡得好。
21、要健脑，把绳跳。
22、经常失眠，少活十年。
23、要得腿不废，走路往后退。
24、白水沏茶喝，能活一百多。
25、饭养人，歌养心。
26、心灵手巧，动指健脑。
27、尽量少喝酒，病魔绕道走。
28、吃得慌，咽得忙，伤了胃口害了肠。
29、吃面多喝汤，免得开药方。
30、吃了十月茄，饿死郎中爷。
31、寒从脚下起，火从头上升。
32、防病无诀窍，卫生最重要。
33、饭前一口汤，不用进药房。
34、外科医生怕治癣，内科医生怕治喘。
35、愁一愁，白了头，笑一笑，十年少。
36、扫帚响，粪堆长，生产卫生两相当。
37、水果削皮瓜洗净，开水烫了再食用。
38、没有疾病身体好，没有风云天气好。
39、饭前便后要洗手，细菌病毒难入口。
40、少吃一口，话到九十九，多吃一勺，半夜睡不着。
——员工宿舍卫生管理制度 40句菁华
1、每周一为大扫除日，以确保各宿舍卫生整洁，无死角。
2、优秀宿舍标准
3、卫生间：卫生间无异味，地面清洁无积水、垃圾等。
4、卫生间：无异味。
5、卫生间：卫生间有异味，地面有污渍或积水。
6、阳台：阳台有垃圾，室内不通风，有异味。
7、地面：地面很脏很黑，室内垃圾很多，物品摆放很乱，纸篓垃圾溢出。
8、墙面：墙面乱张贴，有灰尘或蜘蛛网。
9、床上：被子凌乱，衣物或日用品摆放混乱，衣物很久不洗有异味。
10、卫生间：卫生间有异味，有污渍污水。
11、在市区内无适当住所或者交通不便的员工可申请住宿。
12、监督值班人员维护环境清洁及关闭门窗。
13、洗完衣物在指定住置晾晒；
14、使用电视、收音机不得妨碍他人休息；
15、就寝后不得影响他人睡眠；
16、宿舍不得留宿亲友，外人来访时不得带入寝室；
17、不得在墙壁、橱柜、门窗上随意张贴字画或钉挂物品；
18、房间清洁由住宿人轮流负责；
19、不得在宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。
20、当天早上做好个人内务、寝室卫生，且提醒他人做好个人内务。
21、早上起床和午休后应提醒他人起床，并最后离开寝室，离开前再次检查寝室卫生。
22、对当天寝室安全负责，做好防盗防火工作。
23、床上、床下物品摆放整齐，蚊帐、被套、床单干净。
24、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酣；
25、蓄意毁坏公司物品或设施；
26、擅自在宿舍内接持异性或留宿外人；
27、使用和保管好电器，严禁昼夜长明灯，出门前要及时关灯。周一至周五晚上10：30前关电灯、电视。周六、周日晚上11:00前关电灯、电视。电器出现异常或损坏应及时报修，并说明责任。做到人离寝室灯、空调就关掉。违者扣罚20元。
28、每天要开窗通风，保持室内空气清新，无异味，不合格宿舍值日生罚款10元。
29、门、玻璃、暖气片等擦洗干净，不积尘土；不合格宿舍值日生罚款10元。
30、宿舍内物品摆放应由宿舍内员工进行整理，凡私人物品乱放者，宿舍杂物乱堆者，给予拍摄曝光,连续三次不改,罚款50元/次。
31、宿舍要制定轮流值日表，宿舍内保持卫生、整洁、通风、被褥、床铺整齐，有纱门纱窗，并有卫生人员负责宿舍的卫生清理与监督，夏季有防蝇措施，冬季有防寒措施。
32、宿舍内墙面应刷白，并保持室内整洁，不得在墙面乱涂乱画，不得在室内随意拉接电线，不得在宿舍使用未经许可的电器，不得破坏公用设施，严禁随地涂痰，大小便。
33、应创造条件，设置工人文化娱乐室、淋浴间及更衣室等公共设施。
34、住户加强防火、防盗、防毒的安全意识，防意外事故的发生。对自家的品的严格看管，厨房门钥匙不得随意外借，厨房无人时要随手锁门，确保饮食安全。
35、严禁在电线灯头、灯管等电器设备上拴挂蚊账。
36、不准私自使用“热得快”、电炉等大功率电器设备，不准拆卸水暖设备、电器设施。遇有坏人侵扰、偷窃破坏，要勇于斗争，及时报告并保护好现场。
37、楼内严禁乱拉电线，私设灶台，不准使用热得快、电炉等大功率家用电器。
38、节约用电，做到人走灯灭，离走锁门关窗，及时关闭水龙头，确保安全。
39、每天各宿舍的值日人员至少要清扫一次,确保全天候清洁、整齐、规范。
40、差卫生宿舍标准
——车间卫生标准制度 40句菁华
1、1、车间卫生要求
2、1.3、车间应每天用水喷洒1次，以清洁空气。
3、1.6、车间内不得堆放废弃物，装溶液用的桶必须加盖。
4、1.10、未用的原料、辅料及时清理、堆放整齐。
5、2.2、进入车间人员（包括车间管理人员）穿戴整齐，执行三不进制度，即：“不穿工作服、不穿工作鞋、不戴工作帽一律不得进入车间”。
6、2.4、车间工作人员应保持良好的个人卫生。
7、操作人员在车间内，手部接触到污染物后，要重新清洗消毒；
8、设备上与产品接触部位所用的润滑油必须为食品级润滑油。
9、在生产过程中，各区域工器具管理应责任到人，按指定位置统一存放统一管理；
10、用于装原料的器具和装垃圾的器具要标示区分，不得混用；
11、生产现场严禁摆放与生产无关的原料，以防误用造成不必要的损失；
12、车间地面要常清扫，保持地面干净无积水；
13、生产区域所有的门、窗要经常擦洗，保持干净明亮；
14、工作台及周边卫生要及时清理，保持干净；
15、落地的半成品要随时捡起，或清洗或做次品废品处理；
16、、所有设备操作手必须经安全和岗位培训后方可上岗。
17、、采用新的生产方法，添加新的技术设备或调换工人岗位时由相关人员对工人进行新的操作方法和新工作岗位的安全培训，并做好记录。
18、、电器设施要严格按照其规格使用。电器设备要绝缘良好，其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施。
19、、不按规定着装或班前饮酒者，严禁进入生产岗位。
20、、车间各负责人要定时排查设备安全情况，若发现不正常时或存在隐患时要及时上报，并通知设备维修部门和设备维修人员及时进行处理整改，并做好排查记录。
21、、如有重大突发事件发生时，各负责人要负责各班的人员组织和安全工作。
22、生产人员必须认真贯彻执行食品卫生法规和有关规章制度,每年进行一次体检,合格者方能上岗。
23、生产人员进入车间前要提前开紫外线灯消毒60分钟后关闭,经洗手消毒。即先用肥皂洗手,再经消毒水浸泡3-5分钟方可进行操作。
24、包装、生产人员要养成良好的卫生习惯。勤理发、勤洗澡、勤换衣,不准长发外露,不准留长指甲、涂指甲油。
25、生产人员要临时外出或上厕所等,必须脱去工作衣帽,待再次进入车间内需要重复上述卫生消毒程序才能上岗。
26、7生产中产生的废弃物，如包装袋、包装纸、包装箱、绳、废瓶（坯）、废盖、烂果肉、果皮、果核等等，生产过程中可指定位置分类摆放整齐，定时清理，至下班时清理干净，不留死角。
27、13所有原、辅料及包装瓶等必须由指定物料口进入车间。
28、3车间不使用的设备、工器具及其他杂物，包括安装或维修工作结束后的遗留物品（工具及拆卸物等）及时清运走。日常设备维护用的机油、机布、工具等应整齐摆放在指定位置，不得随意乱放或放在机器设备上。
29、4所有设备在运行过程中不得存在油污、灰尘、结垢现象。检查、维修、拆卸进行清洁时，不得污染食品。
30、5工作台、操作工具、容器、电子秤、物品架表面在使用后均应清洁后擦拭干净，特别是台案的棱角部位及地脚部位，电子秤的底盘及缝隙部位、小推车的车轮部位应加强清洁。
31、1所有员工须经指定员工通道进出车间，不许走物流通道。清洁区员工与一般作业区员不许串岗：如精加工车间与杀菌车间不能互相窜岗；饮料包装车间与灌装车间不能互相窜岗；果浆线投料车间与灌装车间不能互相窜岗等。
32、4工作服及里面的衣服上不能有小的装饰物，工作服的口袋内不能存放与工作无关的物品，防止落入产品及设备中。
33、11生产人员不得将与生产无关的个人用品、杂物带入生产车间。工作结束后不允许将围裙、手套等个人物品放在车间内。
34、13严禁用脚踩、踏成品物料，严禁坐在成品及包装物品上。
35、7单一车间或相邻车间的操作安排要合理，不得相互妨碍，不得产生交叉污染。
36、11生产区内各操作间应设置相应的清洁间，卫生工具齐全，消毒措施完备，通风良好，工房清洁。用具使用后及时放入清洁间处理干净，车间内不得存放清洁工具。清洁工具及清洁剂（消毒剂）要分别存放，不能造成对药品、食品生产环境的污染。
37、仓库物品、货架摆放整齐规则、原料摆放一目了然、区域划分清晰条理；
38、禁止在办公区域抽烟。
39、责任区卫生清理每日一次，各种节假日（包括周末、临时放假）前一天下午进行集中大扫除一次，生产文员将在下午的5：30进行清洁检查；每周将突击检查一次。
40、公共区卫生与保洁人员绩效挂钩；小组区域卫生与个人绩效挂钩（目前绩效未出台时采取罚清理杂物堆一次）
