1、拜访及维护区域内重要客户，确保其对公司及产品的认可度；
2、指导、培训业务员开展业务工作，保证本区域业务代表按公司规章制度开展工作。
3、控制本区域费用使用情况。
4、做好业务工作汇报，做好与公司各部门的配合，维护客户关系。
5、上级临时交付的任务。
6、负责所在区域中药饮片营销活动政策的宣导、活动进度跟进、活动总结及活动费用的核对工作；
7、阶段性开展A类门店消费者促销，积极配合市场部组织的大型促销活动，或公关活动；
8、协调生产供应销售计划，防止产品断货。
9、客户访问接待工作。
10、竞争产品信息、市场动态收集、整理、评估。
11、电话销售员应具备创业热情，富有竞争意识，与商务员一起高效超额的完成销售任务；
12、电话销售员应熟悉胜维系统销售模块的操作，并严格按照操作流程进行操作；
13、电话销售员负责商品的销售，在销售商品的时候应按照先进先出、近期先出，零散先出的原则开具销售出库单，以避免商品近效期、过期而造成损失；
14、电话销售员应严格按照客户的类别，选择打印格式；
15、电话销售员负责客户的跟踪，电话销售员务必跟踪负责区域的所有客户，发现未下单的客户应登记，1周未下定单的客户应让区域商务员前往了解维护；
16、电话销售员负责内部促销商品及销售推广方案的销售推广，并按下达的任务积极高效的完成任务；
17、根据年度销售目标，分解为季度目标和月度目标，按期完成制定销售目标和客户拓展目标。
18、负责走访临床医生，提升临床开单业务量。
19、准备销售计划和客户拜访计划，以便确定指定目标和相应的客户联系数量,能讲流利的英语和普通话。
20、发展、保持和更新销售材料和产品知识。
21、建立和保持与现有和潜在客户的关系，及时解决客户所需的和关心的问题。
22、了解竞品信息并制定相应对策。
23、完成公司、经理交给的各项任务，并能积极主动、有预见性地解决工作中遇到或可能遇到的问题。
24、负责督促商务员、电话销售员严格遵守本规章制度，提高仪态、仪表、服务质量，服务意识。
25、将所有客户已签合同及证件、附件、公司下发资料等规范整理并妥善保管。
26、作好销售所需资料的入库登记，避免资料重复印刷造成浪费。
27、制定并实施辖区内医院的推广计划,组织医院内各种推广活动。
28、性格开朗,善于交际,吃苦耐劳,人品端正。
29、完成领导交代的其他工作
30、负责所辖销售队伍的医院客户开发和管理;
31、指导下属销售代表开展业务工作,促使其汇报并与之讨论确定工作计划;
32、熟悉电脑软件,能熟练运用办公软件,有医药公司销售内勤工作经验者优先
33、根据需要拜访客户，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
34、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；
35、身体健康，具有独立分析和解决问题的能力。
36、根据区域特点，制定医院及医生的开发，区域开发计划并有效执行;
37、内部团队客户看清能力的管理(包含培训与解决方式)与目标达成;
38、依据公司的整体知识管理体系,完成部门知识管理工作。
39、内部团队绩效方案设置、管理及绩效评估;
40、具备相关行业销售工作背景,具有方案销售或大客户开拓经验者优先;
——销售岗位职责 50句菁华
1、在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。
2、设计销售模式。
3、负责对陈列的药品按其药理性质分类摆放，做到清洁整齐；对效期不足3个月的品种，必须将药品的名称、数量、有效期等逐一登记并及时上报质量负责人；
4、正确销售兽药，对客户正确介绍药品的性能、用途、用法、用量、禁忌和注意事项，根据顾客所购兽药的名称、规格、数量、价格核对无误后，将兽药交与顾客；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
7、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
8、高效、准确地完成经理/店长下达的销售任务；服从上级领导的各项工作安排。
9、做好订单的售前、售中工作，并跟踪售后服务(特别是送货后的回访)。
10、认真复核销售发票及红字发票、并及时制单及登记账薄。
11、每月定期和不定期与相关单位、部门、人员核对往来明细帐、总帐，保证帐帐相符、帐证相符、帐表相符。
12、保守公司秘密。
13、领导交办工作
14、管理业务专员（包括人员激励、销售技巧、产品陈列及公司制度等），确保销售目标的达成；
15、负责按揭贷款市场拓展及客户服务工作
16、具有良好的沟通技巧、有良好的人脉关系及职业道德；
17、负责办理房产证的审核工作。
18、负责办理房产证抵押的审核工作。
19、办理按揭贷款业务，承担接待按揭贷款手续的客户资料及银行资料的补录入工作。
20、督促销售人员和客户提供银行所需的前期资料。
21、对按揭款回收的及时性和准确性负责；对按揭款项的真实性和准确性负责。
22、承担准确发放房产证、土地证的工作。
23、有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力；
24、分析市场状况，正确作出市场销售预测报批；
25、定期听取直接下级述职，并对其作出工作评定；
26、对销售市场动态提出的合理性、健康性负责；
27、对所属下级的工作争议有裁决权；
28、确定价格时间表和贴现率。
29、与准客户商讨其对设备的需要，并且给用户提出购买设备型号的建议。
30、积极参加公司举办的专业培训，认真学习房地产专业知识及法规，提高个人和销售人员的整体素质、销售技巧以及语言表达能力;
31、一般销售人员由于销售经验不足，可能无法回答有些客户提出的问题，这时就需要专业知识强和销售经验更丰富的销售主管出马，为客户解决疑难问题，取得客户的信任。
32、认真统计到访客户量、客户需求、面积、户型以及反映问题比例;
33、做好销售报表、销售总结、每周例会向公司领导汇报。
34、依据公司营销情况准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销等核算工作。建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目。
35、负责招商引资的管理工作，以及对外合资合作项目的洽谈业务，并负责对境外企业及贸易的管理，并逐步开展其他外经工作。
36、了解厂内生产情况和库存数量，掌握发货进度，根据内销合同和订单，做到发货准确，严格履行销售合同。
37、协助项目经理监督项目内部顺畅执行公司制定的各种规章制度和流程。
38、负责整理项目日报、周报、月报并上报相关部门及总经理。
39、协助项目经理完成对置业顾问的绩效和晋升考核工作。
40、根据前一天置业顾问的工作状态和组员归属关系安排置业顾问当天的见客次序。
41、负责全体销售人员的晨会签到，严明工作纪律。
42、销售顾问应保持办公场所的清洁，办公服务器应有序放置。办公电话不能公话私打，办公室内不能谈与工作无关的话题。
43、认真完成上级领导交给的其他工作。
44、解决销售一线实际性问题并督查相关人员的工作情况;
45、定时分析目标市场(竞争品牌、流行趋势、消费人群)，及时反馈公司并存档，以取得市场决策主动性;
46、考察加盟店铺的商圈、人气、框架结构，所处区域的消费能力等;
47、向各店铺、代理商做好卖场的促销 pop和货品陈列以及气氛引导;
48、不懈的开发新客户，完成销售指标，建立客户网络；
49、及时提交日报表，并对业务问题及时汇报；
50、严格按公司规定的统一说辞向客户介绍产品，不做过分的夸 大及不切实际的承诺；
——汽车销售岗位职责 40句菁华
1、负责主持销售部全面工作，就本部门各岗位职责、工作标准适时提出修订建议;
2、负责组织销售部员工经营能力和素质培训;
3、负责客户的投诉记录，协助有关部门妥善处理
4、完成部门经理临时交办的其他任务
5、对合同执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报公司总经理、销售主管经理，根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。
6、每个月底对合同履行，本公司销售情况，二级网点的提车数量进行汇总，将汇总结果上报给公司总经理和销售主管经理;
7、协助销售人员编写商务文档。
8、全面主持售后服务部的日常运作，指导和监督部门工作的开展。
9、制定月度及年度工作计划，并贯彻执行全面监控整个流程，
10、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考；
11、对销售人员销售信息的进行管理，订单、保险、分期等数据的进行统计、整理；
12、负责销售部员工工资的核算；
13、做好日常客户信息的统计整理。
14、协助销售人员办理相关的销售工作。
15、客户的临时接待。
16、维护XX的相关信息和资料。
17、管理客户资料及销售合同
18、安排展厅车辆及销售拖车
19、内部销售报表制作，负责信息上报，订单工作。
20、根据销售部接待室时代少销售流程，做好DMS系统管理、商品车状态管理、客户资料整理销售表单汇总、分析。
21、向销售团队传递市场讯息，并做好广告宣传的管理工作以及理亏促销的数据统计工作。
22、协助公司其它部门做好各项联合活动的准备工作，完成上级领导交办的日常事务。
23、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
24、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告。
25、对销售人员销售信息的进行管理，订单、保险、分期等数据的进行统计、整理。
26、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;
27、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;
28、有销售经验或市场营销专业优先。
29、负责销售计划的制定、实施和管理,确保完成销售目标、回款目标、利润目标;
30、推进公司企业文化的建设工作,树立良好的企业形象。
31、本科及以上学历,有市场营销、企业运营管理等相关知识,懂国际汽车营销模式并且有实操经验优先;
32、具备2年以上销售总经理任职经验或5年以上同等岗位管理工作经验,过往销售业绩突出;
33、根据公司总体销售战略,协助销售总监制定年度/月度销售计划;
34、根据订单状态和资源需求,协助财务部门做好资金规划;
35、统计、分析日常进、销、存数据,形成销售预测,并提供相关信息。
36、对培训的效果进行定性和定量的评估并制定改善计划,能够开发新的教学方式;
37、勇于挑战高薪,执行和抗压能力强,形象气质佳,能适应全国出差
38、有良好的沟通能力及说服能力
39、根据市场销售的不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证公司的经营业绩；
40、负责电话接待工作：接听售后客户电话咨询，简要回答客户提问；将客户电话转接给适当人员；
——销售顾问岗位职责 40句菁华
1、所有公司员工都必须遵守国家的法律法规和公司的规章制度。
2、销售人员应当深入理解公司相应的销售政策，并且把它变成自己的语言，流利地把它表达出来。
3、销售人员必须按照实际工作情况填写相应的销售报表和总结报告，并按时上交这些报表。
4、销售人员每月底都要制定出自己下月的老客户回访计划，以便在开发老客户的同时，稳定老市场，稳定基础销量。
5、销售人员在接到销售内勤安排的客户跟踪工作之后，要按时跟踪处理，并将跟踪处理结果及时汇报。
6、销售人员要做好所辖销售网点的设备监管及使用指导工作，以保证公司所投放设备使用的安全性和设备的专用性。
7、准时参加公司组织的销售会议，遵守会议秩序。
8、主动寻找潜在用户，并跟进接触，转化为成交用户；
9、有1年以上汽车销售经验；
10、具有良好的服务意识和商务礼仪；
11、抗压能力强；
12、主动挖掘潜在客户,保持与现有客户的良好沟通;
13、定期回访客户，帮助客户解决问题，维护好与客户的关系。
14、良好的团队精神且有上进心，敢于挑战高薪；
15、在展厅经理、销售主管的指导下，制定当月个人销售目标分解表并提交展厅经理，月度总结计划的落实情况；
16、热情接待客户，对客户进行需求分析，找到客户关注点并记录客户的基本信息和需求；
17、围绕最关注的地方向客户进行六方位产品介绍，让客户了解产品的特性，与竞品相比的优势并说明客户带来的利益；
18、积极解答客户提出的关于产品性能、价格、服务等方面的问题；
19、对基盘客户进行回访，了解并解答客户在车辆使用中遇到的问题，努力提高基盘客户推介率；
20、严格按照SGM汽车DSM系统操作规范执行DSM系统的录入工作；
21、树立公司及品牌形象，管理客户关系，为客户提供有效、完善的销售服务；
22、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
23、负责与客户进行业务联络和沟通、，维护客户关系；
24、具有良好的书面表达能力。
25、负责为各行业项目及开发商品牌定制报纸、活动及全媒体传播方案,拟定推广策略并执行,保证经营目标的完成。
26、对国内外新媒体传播领域熟悉,有新媒体整合营销经验或互联网行业工作经验者优先;熟悉各类广告、公关、媒体渠道资源者优先。
27、能够独立进行商务沟通和谈判,独立策划执行合作方案,规划工作计划并能够按进度有效执行;最终完成公司下达的销售任务。
28、负责整理各车型的销售资料及客户档案;
29、负责挖掘客户需求,实现产品销售;
30、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;
31、销售顾问每天及时回访客户，至少跟进六个意向客户，客户跟进卡每天下午５：００送到销售经理处检查签字；
32、销售顾问交易完成后，并认真介绍售后人服务人员及售后相关责任人员，交车完毕后的一小时内应向客户打感谢电话；
33、认真完成上级领导交给的其他工作；听众管理、服从分配、遵章守纪、与同事之间团结互助，不做有损公司信誉和利益的事情；
34、统筹门店营销推广、促成销售目标的达成及通过电话回访进行促成转介绍签约。
35、负责做好销售记录、账目核对等工作。
36、品貌端正、亲和力强、身体健康、口齿清楚。
37、负责体验馆业主咨询接待工作，在现场依据业主需求规划软装产品套餐及解决方案，迅速达成销售意向；
38、为业主提供“一对一全程专业服务”：从业主进店选购、色彩搭配、定单销售、送货安装到售后服务等，积极处理、解决客户售前、售中、售后的各类问题；
39、具有较强的判断和决策能力，良好的计划、组织、协调、沟通及团队管理能力；
40、具备色彩搭配能力，有较好的审美能力与高端客户服务意识；
——销售主管岗位职责 100句菁华
1、销售代表的考核及日常人员管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议
2、对项目部销售代表负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公*，提供业务员的公*竞争环境和条件，禁止出现不合理的竞争现象。
3、负责市场规划与渠道布局，建立并优化市场拓展业务体系。
4、负责市场信息收集，调查分析同类竞争品牌数量、形象，价格、产品款式、产品质量和网点布局情况；
5、售楼部每天清洁卫生的分派、监督、管理
6、负责置业顾问手头重点客户的跟踪与推进
7、根据公司经营战略，制定月度、季度、年度总结及相关活动方案
8、针对历史数据进行分析，找到完成任务的突破口，如：开发目标科室，客户;重点产出客户的培养，重点客户的数量目标等，并作出相应的执行方案，所需支持、资源等，上报经理;
9、向客户推广产品，不断提高产品市场份额;
10、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;
11、市场拜访及调查，发现有市场潜力的客户
12、及时跟踪客户意见反馈、投诉问题的解决过程与结果，并回复客户。
13、负责客户回访、维护、听取客户反馈意见，进行客户满意度调查和评价。
14、主持召开每周一次的部门例会。并参加公司例会及相关会议。
15、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成。
16、行使公司和上级授予的其他权利。
17、做好本销售部人员的工作指导和考核工作。
18、负责完成公司下达的相关经营指标；
19、负责向申报公司年度、季度、月度汽车销售计划并进行经常性业务联系；
20、与顾客商定合同，向顾客收取上牌所需证件交付上牌人员办理上牌。
21、注意礼仪、礼节，保持办公室清洁、清新、整洁而美观的工作环境。
22、负责办理收车及新车检验、加油、清洁和摆放车辆。
23、工作时间遵照公司制度执行,中午吃饭至少有1人在办公室值班。
24、每月调休不超4天,无故不上班或迟到30分钟,按旷工处罚。
25、所赠客户的物品，必须注明原因，还必须有三方签字，其先后顺序为客户、销售员、销售经理；价值超过百元的须有总经理签字，如领导外出须要电话请示。
26、公司安排的其他工作
27、对于未能通过考核的员工，主管有权担保员工一个月，担保期间，该员工完成一单销售额，继续任职，未能完成一单销售额该主管团队当月业绩按八折发放。
28、每周、每月完成当周/月工作总结 ，并对其进行分析，提出改进提高方法。
29、在工作过程中注意工作方法，在完成工作目标的同时，能与甲方相关人员和公司其他人员和谐相处，保证良好的工作氛围，融洽与甲方的关系。房地产销售主管职责
30、房地产销售主管职责 保持好的性情，关心员工，使员工能有好的状态积极主动地投入工作。
31、负责客户特殊情景纪录、报批、处理意见回复等相关管理工作；
32、负责产权证办理申请及管理。
33、制作日常业务往来的报价单、样品单、销售合同等外贸单证；
34、与本工厂日常业务来往，跟进订单进度，协调货物顺利出运；
35、完成上级安排的其他工作。
36、制定并优化公司的ebay销售管理制度，对销售流程进行标准化管理;
37、负责协助案场策划完成楼盘案场的市场调研工作；
38、负责协助项目管理人员完成楼盘案场销售突发事件及购房客户投诉事件的处理工作
39、负责售后沟通；
40、向客户提供咨询服务；
41、跟踪客户对产品的意见，及时向公司提出建议；退换货评估和建议。
42、及时掌握人力资源行业资讯、政策、熟悉同行产品策略。
43、协助督促客服工作(如销控、认购、合同抵押和备案、催款、按揭进程、“三证”的办理等)；
44、按每日工作计划进行日常工作
45、合理安排值班人员的工作，保证门口随时站有两名销售顾问迎接顾客，且其余人员不可围聚在前台周围
46、重视不同阶段销售顾问的成长，制定有针对性的辅导计划，提升销售顾问能力
47、销售过程中出现的问题及时解决；
48、每月召开部门例会，进行当月数据分析及下月工作安排；
49、密切关注其他机构网络推广模式，并把好的方法加以借鉴和应用。
50、熟悉所在区域分销商，具备客户开拓及管理能力；
51、负责对电话销售人员进行培训与指导；
52、针对公司的产品向潜在客户电话推广；
53、主动进取收集客户意见提议，并及时向上反馈；
54、带领团队完成销售指标。
55、热爱房地产销售工作，熟悉房地产相关法律、法规及销售流程；
56、制定团队销售方案、计划，严格按照公司销售价格及相关规定进行销售；
57、对所辖营销队伍适时培训；
58、每月向部门经理递交一份销售汇总报告及下月的销售计划。
59、调配部门人员，制定部门营销任务；
60、大专及以上学历；
61、以销售为导向，有良好的语言组织能力和谈判能力，思路清晰。具备优秀的团队合作精神、良好的执行能力及抗压力。
62、负责与客户沟通双方在合作中出现的问题，寻找最佳解决方案。
63、收集不同领域的需求信息。
64、按规定开发票。
65、建立渠道销售流程和运作规范。
66、负责所辖地区的销售管理工作，建立并管理销售队伍，带领团队实施公司销售政策并完成销售任务;
67、收集并分析用户需求，紧跟宠物用品行业发展趋势，研究相关产品特性，确保产品满足用户需求。
68、完成销售目标和利润目标
69、定期对本部员工进行考核考查，对多次考核考查不合格的员工进行处罚或解聘。
70、负责上传产品，售前、售中、售后问题邮件的回复；
71、维护客户关系，接待和对接客户的预定，确保客户的满意度。
72、做好销售日常记录报表。
73、客户资金运转指导及信用调查。
74、接待关于孩子叛逆期各种问题的求助者，并做好团队销售技巧培训；
75、负责亲子教育相关课程及咨询业务的宣传推广及向顾客提供专业的业务体系讲解；
76、定期拜访重要零售及批发客户，并讨论制定促销计划。
77、根据市场部的要求，协助市场部组织实施本地区的广告、宣传促销工作。
78、完成销售经理交付的专项任务。区域销售主管
79、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
80、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律,教师等行业工作经验者优先。
81、具备营销策划、品牌策划、网络营销等相关知识，熟悉淘宝c店、天猫运营程序及推广活动，有实际进行推广的实践经验优先；
82、具备亲和力，有创新精神，具有良好的团队精神和强烈的工作责任心，有较好的抗压能力；善于与人沟通，逻辑思维严密。
83、识别客户需求，介绍合适产品；
84、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；
85、负责公司网站和微信公众号的文案编辑、发布、维护及管理等工作；
86、协助上级领导完成雇主品牌建设、企业形象维护等媒介工作。
87、工作积极主动，具备良好的职业素养及团队合作精神；
88、与销售内部各职能部门协作，保证合同约定的内容顺利实施并按时完成。
89、性格开朗稳重，敬业、认真、学习能力强、团队合作好，能胜任高强度快节奏工作；
90、主动寻找潜在新客户，向客户提供有关公司产品和服务的信息；
91、ebay等销售的其他相关工作；
92、通过专业的拜访建立并维护客户关系。
93、负责施工过程中工程图纸，技术资料的审查及管理，协调设计单位做好有关工程图设计，协调施工单位正确理解设计意图，解决施工期间出现的设计问题。
94、全面负责本项目的施工技术管理，组织做好图纸会审、技术交底、设计变更、验工计价、相关验收等各项技术工作。
95、督促、检查、指导施工过程中记录、内业资料的积累。负责组织竣工资料的编制、整理和移交。
96、晋升空间：尚诚置地注重人才的培养与选拔，随着公司的快速发展，为员工供给了广阔的晋升空间，为每一尚诚人供给了充分展示自我的广阔*台。
97、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。
98、营销推广策略的制定及实施；
99、负责市场调研与需求分析；
100、确定销售目标体系和销售配额；
——销售员岗位职责 100句菁华
1、销售员作为公司领导作出销售决策时的助手，必须及时收集与公司有关的市场信息，并把自己认为有用的信息整理出来，及时上报销售内勤备案或直接找自己的主管反映。
2、准时参加公司组织的销售会议，遵守会议秩序。
3、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。积极搜集市场信息，包括同行动态信息，如价格、产品功能、型号、畅销产品、营销活动等，并提出自己的建议和意见到部门经理处（可以口头汇报），有针对性地采取措施，确保同行信息数量准确性，内容全面性。
4、无条件的接受并完成市场部经理和总经理临时下达的其它工作，不得以任何理由推拖或敷衍了事，完成后需立即回复。
5、严格遵守公司和销售部各项规章制度及管理办法。
6、客户询价单需立即处理，在正常情况下需半个小时内回传报价单；接到任何询价电话，要耐心倾听，及时转达，快速处理，不准拖延时间。
7、销售员在职期间，始终保持着积极的工作态度，饱满的工作热情，节假日给客户送上一份祝福（贺卡，礼物）。
8、负责按生产计划单及上级主管的要求和公司有关规定保质、保量、按时完成好各项生产任务。
9、及时向销售部负责人反映客户信息，以便公司适时改变销售策略。
10、每天记录电话咨询及客户接待情况。
11、销售部同事间要互相尊重，互相学习，以团队利益为重。
12、客户成交时及时通知开发商收款，不得以任何理由截留，认购、成交后务必将认购协议和合同在成交当日交给经理(主管)或秘书，不得以任何理由保留在销售员手中。
13、在线客服，通过在线聊天工具（旺旺）解答顾客问题,能独立完成网上购物售前、售中、售后工作；
14、严格遵守公司或项目所要求的工作时间。
15、根据产品的特点和目标找到需求点和销售方向;
16、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
17、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
18、根据公司总体目标要求，完成部门及个人销售指标;
19、积极完成规定或承诺的销售量指标，并配合销售代表的工作。
20、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集；
21、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。
22、遵从店长领导，完成下达的工作目标。
23、负责公司产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系;
24、客户接待与回访，客户渠道拓展与维护。楼盘现场咨询讲解、推荐。项目房产销售及签约交房相关服务。售后跟踪与维护。
25、客户询价单需立即处理，在正常情况下需半个小时内回传报价单;接到任何询价电话，要耐心倾听，及时转达，快速处理，不准拖延时间。
26、完成计划销售任务，自主克服困难，追求高质量销售目标。
27、掌握门店各种设备的基本维护保养知识，保证店面商品陈列的有效、适宜和美观;
28、负责房源和客户的开发和维护、接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务；
29、顾客服务
30、严格遵守公司的各项管理规定及业务流程，配合公司严格执行客户资质以及推广网站内容审核工作；
31、收集客户建议和意见以及行业信息提供给上级；
32、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
33、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率;
34、负责整理销售部门文件资料和技术资料；
35、负责楼盘的推介，熟练掌握楼盘详情，接待客户促进成交;
36、对潜在客户的追踪，配合采购及时处理客户询单询价;
37、负责跟踪客户的发货情况，确保货物准确到达;
38、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告;
39、主动寻找潜在用户，并跟进接触，转化为成交用户;
40、具体贯彻执行公司各项营销政策和市场推广方案;
41、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
42、负责跟进AI智能电话机器人话术编写;
43、针对在辖区内医院进行产品的推广信息,完成销售任务。
44、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
45、根据产品试验要求，对产品进行型式试验，抽样试验和例行试验，并填写《产品出厂检验报告单》。
46、以上所有试验必须对数据的真实性负责，对因数据差错造成批量不合格或重大顾客投诉负责。
47、负责面向客户的销售工作
48、认真听取、记录用户有关信息
49、为客户提供力所能及的服务项目，做好跟踪服务及建立客户档案
50、积极主动宣传汽车产品及产品特点，主动向客户发放销售宣传资料
51、管理客户关系，完成销售任务；
52、按照在线话术及时解答用户提出的问题,并将系统工单分派到相应的代理公司;
53、与有意向的购车客户的谈判、签定合同：
54、利用网络进行公司产品的营销及推广；收集客户资料，在网站上寻找资源为公司提供业务来源。
55、接待客人主动、热情、礼貌、耐心、周到，为客人提供最佳服务,使客人有宾至如归之感；
56、积极参加培训，不断提高服务技能。
57、上级交办的其他工作任务。
58、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况，随时关注其变化并适时做出应对。
59、每天早晨组织销售员召开晨会，布置当日工作重点；晚上参加部门销售会议，汇报当日工作进行情况及次日工作重点。
60、检查门面、门口地面、店内玻璃、地板、货架、商品是否清洁；走道是否畅通无阻。
61、时刻保持货在场良好的服务心态，创造舒适的购物环境，积极向消费者推介，帮助其正确选择满足他们需求的商品。
62、利用各种销售技巧，营造货场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。
63、做好每天卖场的清洁工作，整理陈列货品。
64、营业中 ① 有顾客光临，按照（销售作业流程）操作。
65、营业后 ① 晚上下班时间到，若还是有顾客在挑选，要拖延下班时间。
66、负责与客户签订采购合同，催促合同正常如期的履行，并催讨所欠退货或索赔款项。
67、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告。
68、寻找潜在顾客及顾客拜访。
69、负责交车时向客户解释保修情况及注意事项。
70、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的地产咨询服务；
71、进行销售统计分析；
72、、配合销售经理、销售主管拓展客户渠道，开发客户资源。
73、全面贯彻公司发展战略及冷链产品事业部制定的营销规划方案，根据年度事业部的营销计划，积极开拓市场，落实销售指标，力争超额完成，并落实各项辅助指标；
74、维护及增进已有客户关系；
75、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
76、根据公司的产品和业务需求，开拓国内各分销渠道沟通与管理，制定合作方案；
77、按时按质完成促销活动的销售统计报表；
78、促销产品及赠品的设计、制作及发放管理；
79、因事早退应在24小时前向经理递交申请，由公司批示后决定。
80、联系卖家确认房屋信息的准确度，以及房价。
81、联系到非本辖区的有购房需求或卖房需求的客户向上级汇报，成交之后付相应报酬。
82、利用网络进行公司的销售及推广；
83、负责团购活动的策划、组织和执行.
84、提供顾客宾至如归的服务 为顾客提供良好的服务;
85、款项催缴：做好合同催签、应收款催收等工作，保证销售工作的正常进行。负责做好房款收取、按揭办理、权证办理等销售相关工作。
86、负责建立并管理客户档案并及时做好更新维护；
87、开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护。
88、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竞争对手的情况及市场动态,提出合理化建议。
89、性格开朗,善于交际,吃苦耐劳,人品端正。
90、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划
91、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。
92、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
93、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
94、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系
95、负责客户购买前的电话咨询和购买过程中所有的到访接待;
96、负责开盘前诚意金收取工作;
97、负责各自客户催办按揭工作，做好跟踪记录，并按照公司规定办理相关手续;
98、行使公司和上级授予的其他权利;
99、开发陌生私家车车险；
100、完成公司领导安排的任务。
——渠道销售岗位职责 60句菁华
1、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。
2、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等).
3、完成部门领导交代的其他工作内容。
4、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作；
5、支持和维系渠道关系；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
7、与分公司KA主管、业务及经销商相关人员的配合与协调。
8、对联系好的意向客户进行跟踪，邀请客户上门介绍产品来促成签单。
9、诚信勤奋、吃苦耐劳、愿意加班、有电话销售和会销面销经验者优先；
10、大专以上学历，1年以上销售或客服经验，认同公司理念、产品及服务模式；
11、拜访客户必须带齐所需的资料如：产品宣传册、个人名片、样品、营业执照以及相关公司证书的复印件等。
12、出现客户对产品(经销商)投诉，要在第一时间与客户进行沟通，必须在3个工作日解决问题。
13、积极宣传公司的产品，不断提升公司产品品牌在用户中的形象。
14、跟踪市场部物流专员，及时将货物发往(运送)到经销商指定地点。
15、努力完成领导交办的其它工作。
16、礼品、文化贵金属渠道合作客户的开发与维护；
17、完成公司制定的销售任务及回款任务；
18、积极主动、诚信踏实、责任心强，富有激情，且有良好的客户服务意识；
19、维护好医院绿色通道、配合客人需求落实基本医疗需求，
20、有高端会所美容、房地产、保险、医疗代表、奢侈品行业店面销售经验者优先，有月子会所或医疗相关行业的销售经验更佳
21、管理职位，负责组建和管理渠道队伍，定期进行团队人员的培训计划，总结渠道拓展过程中的技巧并及时改进；
22、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀优先录取；
23、负责所服务系统及零售客户在规定时间的对账工作;
24、中科院合肥创新院CEP中心课程招生，协助学员参加课程培训;
25、大专以上学历，有教育学背景、终端销售经验的优先考虑;
26、愿意成长改变，不断学习充电，敢于突破自己。
27、与市场部配合，策划并执行各类渠道拓展活动;
28、负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作;
29、3年以上渠道工作经验，2年以上渠道管理工作经验;
30、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力;
31、负责所在区域的IT设备产品销售计划并完成销售目标;
32、负责自己所在区域的客户开发及现在渠道关系维护;
33、大专及以上学历，XX相关专业;
34、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理;
35、熟悉蓝牙、蓝牙耳机产品
36、负责三方渠道的数据对接，需求协调，问题反馈，业务沟通等；
37、有丰富的市场分析、营销、推广能力，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴;
38、负责*面媒体、网络媒体、户外推广和口碑招生等常规咨询量的转化；
39、根据公司销售政策及分解的销售任务，深刻了解和分析区域市场状况，提交分析报告；
40、负责将采集到的信息登记到管理系统。
41、中专及以上学历，有教育行业市场推广、渠道合作工作经验；
42、有相关经验3年以上，管理团队1年以上经验
43、专科以上学历;
44、配合公司产品部及内勤团队，对合作渠道进行跟踪，提*品介绍、签约服务，客情跟踪;
45、有培训渠道商实战经历优先。
46、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的执行；
47、负责与与各大快消品牌商、洽谈，签订销售合同及合同信息执行跟踪;
48、拥有快销品(食品、饮料、连锁零售)渠道资源、客户资源者优先;
49、负责公司网站的链接、网站的合作推广工作；
50、泛家居产品体系培训（渠道业务、施工服务、专业销售话术等）；
51、负责渠道开发和客户维护
52、对新老客户积极宣传公司的相关产品及银行的最新政策。
53、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研，及对当地市场推广方案进行落实。
54、负责公司销售政策的执行和品牌推广宣传。
55、主动寻找，开发销售渠道。
56、不定期组织出游、聚餐、娱乐，和团建。
57、根据本公司的金融产品拓展相应的渠道。
58、经销商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；
59、以公司提供的资料，进行以电话为主的代理商开发；
60、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品月度销售计划。
——销售经理的岗位职责 60句菁华
1、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
2、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
3、辅导销售人员制订销售走访计划，审核业务工作日报表，检查走访效果。
4、销售目标与定额的设订和管理。
5、客户资金运转指导及信用调查。
6、接受订单的业务
7、销售事务与公司内部联络。
8、策划、安排、指导，监督本区域销售人员的销售工作
9、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本。
10、定期与总经理沟通，就酒店的经营现状进行分析，并按照分析结果制定新的销售计划。
11、负责中介佣金的核对工作。
12、随时掌握酒店每日的房态状况，合理进行流量控制，做到收益最大化。
13、熟悉公司产品，积极跟进客户，并能进行产品演示和组织商务谈判，实现成单;
14、负责市场调研和需求分析;
15、负责年度销售的预测，目标的制定及分解;
16、掌握行业信息，负责市场信息、销售数据的分析整理；
17、完成上级交代的其他工作。
18、市场洞察:分析及研究行业发展趋势、竞争对手、营销模式等变化,收集数据、信息并及时作调整、建议。
19、认真聆听客户提出的相关问题，并根据情况给予及时的解答出结果;
20、销售工作流程开展产品推荐工作、介绍产品、引导客户;
21、负责本人及本部门销售目标的完成;
22、团队人员日常工作的辅导与管理。
23、对公司重大、特殊合同或订单进行审核，确保销售目标的实现。
24、与客户保持良好的沟通与联络，收集和掌握客户的人员、业务发展等情况，及时向公司反馈;
25、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
26、负责常规合同评审，组织有特殊要求合同的评审;
27、负责了解客户的基本情况及与本企业有关的数据资料，建立和运用客户资料库;
28、负责组织编制年、季、月度销售计划，适时合理地签订供货合同，确保销售计划指标完成，节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转;
29、负责组织对顾客进行技术培训，提高顾客专业技能，使顾客尽快掌握公司产品的正确使用方法;
30、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
31、负责管辖区域内目标库存的管理工作，定期收集并统计分析零售终端的库存，并对本区域的库存结构负责。
32、制订销售计划，确定销售政策，设计销售模式。
33、按照总计划分成日、周、月、季度计划，每月底30日前呈报总经理和行政部。具体量化到多少万。
34、部署并监督此销售目标、计划的执行。每月初1——3号呈报上月目标计划的执行总结到总经理及行政部。具体完成数目。
35、建设并培育美导销售人员队伍，提高美导销售人员的达标率。制定培训计划，对美导进行每月培训1次，全面提升本部门员工的销售工作能力。培训计划用书面呈报总经理和人力资源部
36、制定本部门各级别考核方案，管理并定期考核销售美导协助人力资源部选拔、补充、发展销售团队。
37、管理、检查、考核本部门员工各项工作计划执行情况。
38、接待重要客户，组织公关活动，与客户维持良好的'关系。
39、做好客户的计量管理，如：我公司品牌销售统计和销售分析；客户的经营分析指导；从客户处做市场观察；为客户做销售促进指导。
40、处理客户投诉。实施客户满意度调查，并及时的进行反馈。
41、建立、维护所辖区域的客户关系，进行商务谈判，提供解决方案，对潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告。
42、掌握市场一手信息、所在区域市场的总发行量、同类产品的优点和缺点、区域的客户情况、批发商的辐射能力，终端市场的培养和开发。
43、负责展会图书展示、销售的相关事宜，对新书的印刷数量和图书的重印提出建议，掌握发货、回款、退货情况。
44、支持展厅工作十步骤流程中（如：试乘试驾）的审核并签字确认，监督销售顾问的展厅十步骤流程。
45、关注销售顾问销售进度及各流程完成情况和各项数据的比例，利用QC-S报告，对销售顾问进行一对一辅导和培训。
46、收集团队绩效，进行每周会议。
47、执行各类促销活动，达成邀约成功率及订单目标。
48、鼓舞团队士气，认可销售顾问的成就、努力或成果。
49、与各部门保持良好的沟通及合作，确保各项流程执行顺畅。
50、根据计划开展客户专业化拜访，向客户推广产品，并配合市场部的计划组织产品研讨会，不断提高产品市场份额。
51、真实准确地及时完成公司规定的各项报告及报表。
52、根据部门实际情况制定部门工作计划及任务指标。
53、主持部门销售会议，激发销售人员的潜力、能动性。
54、制定本区域营销计划、分解销售目标。并对城市经理进行销售目标的量化考核。
55、不得借用公司或出差名义为其他公司做销售工作，否则按公司相关规定处罚。
56、了解分析商家的需求，和公司内部、外部相关团队合作，提出并实施创造性的解决方案帮助商家更顺利的入驻、经营。
57、在酒店总经理和销售部经理领导下，负责国外销售工作。提出年度市场经营计划和销售计划，包括开展市场宣传，提供预订服务，推销酒店产品，联系国外电台、电视台和重要报刊杂志广告事宜，经销售部经理和总经理审批后组织实施。
58、执行酒店销售政策和策略，组织预订代表和销售代表加强同国外商社、旅行社、公司等客户直接联系；同客户签订合同。
59、收集国外旅游市场信息，掌握国际旅游市场最新动态、特点和发展趋势；了解国外酒店业行情，及时向总经理和销售部提供重要信息，为制定酒店市场经营和销售政策、调整战略和房间价格提供参考。
60、同销售部和前厅部保持密切联系，保证客人预订落实。
——市场销售经理岗位职责 50句菁华
1、负责开发维护公司渠道以及客户，向客户介绍公司产品及合作流程;
2、大专及以上学历，医药、营销类相关专业优先;
3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户的能力;
4、负责营销数据的提报及分析;
5、发现区域内的潜在客户，并及时汇总客户信息上报主管领导。
6、具备独立销售能力，有大型设备或工程类相关工作经验优先;
7、维护重要客户关系，把握同行动态，关注市场信息，根据市场信息反馈适时提出产品销售意见。
8、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
9、熟悉包装印刷行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
10、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
11、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
12、负责市场特定行业信息、客户群体信息的搜集、调研与市场预测。
13、有休闲食品或肉制品相关行业工作经验或上游供应商销售/市场工作经验。对肉制品或休闲食品行业市场信息深入了解。
14、掌握市场营销相关专业知识,精通office/WPS办公软件,精通文档制作,具备一定的数据分析能力。
15、拓展、建立、维护与加强同各级*、体育局等相关部门的良好关系，为公司营造有利的*支持与商业运营环境；
16、做好销售环节的风险管控，做好核对帐务、开具发票、挂账等相关事宜管理；
17、领导安排的其他工作事宜。
18、强烈的工作热情和团队合作精神。
19、负责制定并下发经销商阶段性终端广宣费用；为确保集客目标的达成，建立阶段性费用分解模型及原则，给终端广宣活动提供支持。
20、配合维护设计院工作，开发新客户，建立和维护客户档案;
21、负责所辖区域内直销客户及分销客户的管理，充分利用自身资源，掌握终端客户网络化需求及信息反馈，挖掘客户的项目信息并及时汇报直属领导，了解项目竞品相关信息，及时做出相应的策略调整，提出方案，积极跟进，进行商务谈判，合同签订等;
22、客户档案的信息收集及建档，各项工作报表的完成工作;
23、负责开拓以中小型房地产中介为主的分销渠道，促进公司与其在一手房市场的分销合作关系，从而推进各楼盘项目的销售进展；
24、公司及领导安排的其他工作事项
25、贯彻宣导公司代理政策，确保渠道工作顺利开展；
26、良好的职业道德、专业素质和较强的敬业精神，有较好的抗压能力；
27、有敏锐的市场洞察力和分析能力，有优质的大客户及渠道开拓维护能力
28、创新销售管理模式，分析和对比所在区域市场各竞品分销体系和销售渠道的市场潜力、销售数据和费用、测算盈亏情况等，维护和提高公司的市场竞争力。
29、商务绩效与策略：协助定期走访市场，根据市场反馈信息，针对市场存在问题及销售机会拟定下一步销售策略并跟踪达成情况；参与问题市场诊断、建议及意见的收集和反馈及营销实践总结及推广。
30、大专以上学历，具备市场营销、管理、工民建等相关知识；
31、结合公司的营销方针和政策，向工程行业客户介绍和推荐软硬件产品（如酒店系统方案、工程全品类行业产品等），承担所辖区域内渠道销售任务；
32、制定所负责区域的销售计划，负责所辖区域行业目标大客户/集成商的信息收集和筛选，积极建立客户关系和成功开拓客户资源、做好客户关系管理；
33、负责公司项目进度的跟踪、协调工作；
34、诚信敬业，有团队合作精神；
35、性格开朗，善于交流沟通，热爱销售工作；
36、围绕业务工作的开展懂得如何整合异业资源开展营销工作；
37、责任心强，能吃苦耐劳。
38、协助市场营销中心总经理开展渠道建设及大客户销售管理日常工作；
39、具备极强的风险评估能力和判断能力、组织和协调管理能力；
40、负责销售、项目的跟进和问题处理;
41、了解和发掘客户，介绍自己产品的优点和特色;
42、收集客户资料，能够独立承担业务(分销、零售、大客户等业务)的运营状况;
43、简单分析客户需求，协调、组织技术人员进行需求探讨、方案撰写;
44、负责公司产品与解决方案在相关区域内的市场开拓、维护与宣传;
45、开发并管理区域合作伙伴，构建行业整体解决方案，拓展市场机会;
46、维护大客户长期关系，保持行业用户长期的满意度、活跃度与合作意愿。
47、指导案场主管做好案场每周、月度目标分解及工作计划
48、指导和监督下属团队按工作计划完成各阶段工作目标
49、及时发现各团队工作中的问题，及时指导帮助解决
50、做好下属团队各项考核工作
——企业销售部岗位职责 40句菁华
1、根据对市场的预测建立合理的安全库存，及时下达预投计划。
2、负责公司的售后服务工作，妥善处理客户投诉。
3、负责客户满意度的调查统计工作，将用户的意见及时反馈到公司。
4、参与公司经理会议，组织召开销售月度例会、年度总结会、团队活动；
5、完成领导交办的其他临时工作任务。
6、设立、管理、监督、督促销售部正常工作运转，正常业务运作；
7、定期收集并整理市场信息；定期把市场信息报备公司；
8、负责客户账款管理,按公司回款制度,催收或结算货款；
9、负责售后服务,妥善处理客户投诉；
10、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。
11、投标管理
12、销售合同的签订、履行和归档管理；
13、对应收账款进行管理；
14、调查和分析竞争对手的商品结构和竞争力,制定相应对策；
15、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估；
16、协助财务部做好经销商的信用管理工作；
17、负责对大客户的洽谈、维护、指导、监督工作
18、市场动态信息收集工作，定期向上级经理提供市场动态报告
19、上级经理下达的其他工作任务
20、每周一必须对销售经理上报上周销售情况。（周销售数据、门店存在的问题、后期调整）
21、对工作目标的完成和经营效益负责
22、对各项制度和规章的执行情况负责
23、负责收集、汇总部门周报、客户管理表等各类部门内部数据。
24、负责周例会及各类会议的会议室安排、会议记录和会后内容整理工作。
25、负责每月组织茶话会、每q组织部门tb、部门旅游、部门年会的策划和执行。包含内部财务等部门的费用申领、合同签订等。
26、负责日常的业务接待，编制签订销售合同。
27、保证销售部人流、物流、信息流的顺畅，主持部门的早会、周例会、月总结会。
28、明确销售部各岗位职责，落实各项规章制度的执行情况。
29、督促和检查本部门各项工作完成情况，并加强日常工作的管理。
30、详细了解房态、类型和折扣规定，餐饮的菜品、菜式、口味等方面知识并进行市场推广。
31、与各部门做好协调、沟通。
32、完成公司下发的月度、季度、年度销售任务；
33、完善房地产营销策划方案，制定执行系统并监控执行结果。
34、营销队伍的组织、培训与考核。
35、客观、及时的反映客户的意见和建议，不断完善工作。
36、确保完成自己月度销售目标、毛利目标和KPI指标
37、准确及时填写所有销售文件（三表卡）
38、参加公司培训
39、处理销售过程中客户的'抱怨、解决与客户的争议,提高客户满意度。
40、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；
——销售人员的岗位职责 40句菁华
1、与客户保持良好沟通，提供主动、热情、满意、周到的服务；
2、维护和开拓新销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户；
3、负责公司产品在区域内的推广，达成销售目标；
4、完成公司领导安排的其他工作。
5、制订公司网站网络营销计划，制订网络宣传发展目标。
6、负责与搜索引擎有关的一切工作。
7、负责公司网站的优化
8、负责完成上级领导交办的其他的事宜。
9、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，为公司创造利润
10、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
11、以多种形式发掘并追踪潜在客户，积累客户资源，与客户进行有效沟通了解客户需求
12、与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
13、准备和制定客户的商务演示，商业计划和合同。
14、发展、保持和更新销售材料和产品知识。
15、负责销售终端维护和促销推广工作。
16、负责辖区内OTC销售档案的建立和管理。
17、协助公司定期举办金融类相关活动。
18、负责客户的开发和维护;达成基金销售业绩;
19、负责与银行、证券、保险、信托等第三方中介机构或个人建立合作关系、持续服务;
20、在个人住所就近区域内带领团队，为公司固定客户提供收取保费、保险咨询、保单保全、保险理赔等服务；
21、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发；
22、进行eBay与分析，分析市场状况及竞争对手状况，制定销售策略;
23、严把采购质量关，选择样品供领导审核定样，对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。
24、收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进,对新产品开发提出参考意见。
25、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告。
26、负责公司产品和服务的市场推广与销售，能独立完成项目销售工作;
27、每周提交工作报告，回顾一周工作内容和具体问题，下周工作计划;
28、负责合同签订过程中的谈判工作;
29、组织各项市场推广展会工作;
30、录入销售订单，确保数据的准确性，以便与财务对账。
31、管理开发好自己的客户。
32、宣传产品，通过网络邮件，发布供求信息，论坛发帖，QQ交流等网络宣传手段宣传产品。
33、熟练掌握房地产基础知识及房地产销售技巧，详细熟练的回答客户问题，做好客户的置业顾问。
34、具备高尚的职业道德，以诚待人，不能夸大其谈，与客户建立良好关系，为企业和楼盘树立良好形象。
35、负责客户资源的维护工作，做好客户的各项服务工作，同时做好客户资源的保密工作。
36、做好售楼处、样板房的卫生及花草的护理工作;
37、在施工工地,带客户看房一定要注意客户的人身安全,处处照 顾客户、引导、提醒客户注意;
38、认真为新老客户服务,提高客户对公司的认识和信任度;
39、同有意向的客户保持联系,创造成交机会,说服客户下定;
40、热爱本职工作,服从公司的工作安排,尽可能的多了解公司各项目情况,争取做公司销售主力军。
