1、安全术语
2、不按操做规程，工艺要求操做设备，擅自用手代替工具操做，用手代替手动工具、用手清除切屑，不用夹具固定、用手拿工件进行机加工等。
3、爆炸压力
4、其他安全活动。
5、生产区内不准未成年人进进。
6、不是自己分管的设备、工具不准动用。
7、不按时作动火分析，禁止动火。
8、精心操纵，严格执行工艺规程，遵章守纪，做到“三懂、四会”（懂生产原理，懂工艺流程、懂设备构造；会操纵、会维护保养、会排除故障和处理事故，会正确使用消除器材和防护器材）有关记录清楚、真实、整洁。
9、在自已不违章作业的同时，劝阻或制止他人违章作业，在拒尽违章指挥的同时、及时向上级领导报告。在作业过程中，努力做到“四不伤害”。“四不伤害”知识
10、你的安全知识及经验与同事共享，帮助他人提高事故预防技能。
11、任何人在在任何在方发现任何事故隐患都要主动告知或提示他人。
12、一旦发生事故，在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。
13、严格执行国家有关的安全生产方针、政策、法令、法规和指令。
14、负责组织所分管部门内的重大事故调查处理。
15、协助部室领导做好对消防队的管理工作。
16、为保证安全整改措施落实，要制定整改措施，落实方案，严格落实整改完成时间，整改任务责任人，整改资金到位，责任人，使存在的危险有害因素得到及时的治理和排除。
17、对危险有害因素要及时发现，及时治理，确保安全生产。
18、消防设施、器材维护管理制度;
19、4组织开展各项安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，并奖励先进单位和个人；
20、1组织安全生产大检查，协助有关部门对查出的问题制定防范措施，检查落实事故患的整改工作；
21、4负责组织制定、修订安全生产管理制度，审查安全技术操作规程，并监督检查执行情况；
22、9采取各种劳动卫生措施，不断改善劳动条件和环境，防止和消除职业病的危害。做好女工和未成年的特殊保护，保障劳动者的身心健康；
23、14对安全生产工作中有贡献者和事故责任者提出奖惩意见；
24、3在进行各种技术改造、技术革新研究试验时，必须制定可靠的安全措施；
25、4定期组织工人学习工艺操作规程和安全技术规程，并经常进行安全生产和防护知识教育，取缔各种违章违纪行为。
26、4编写二级安全教育大纲，经常对本单位职工进行安全，知识教育，建立安全技术档案；
27、3负责工厂卫生清洁管理和夏季防暑冷却饮料(代用券、菜票)和药品发行的防汛应急物资储备。
28、1负责组织全厂汽车检查、维护、检查、检查，确保车辆安全运行。
29、5负责使用安全工作所需的车辆。
30、6负责文件安全和保密工作管理。
31、1负责本现场范围内其他各种设备及其安全设施、防护设施、安全链装置和各种安全附件的维护，负责确保可靠有效的本现场范围内消防设施、器材装备的日常管理。
32、1贯彻落实工厂、工厂安全生产制度、规定，全面负责本班安全生产。
33、3严格执行生产工艺、维理、检查程序，做好各项记录，交接时应交接安全生产情况。
34、6掌握消防器材和各种安全设施工具的使用方法和急救设备的使用方法。
35、均衡协调原则。各单位目标之间，要注意协调均衡，正确处理好主次目标之间的主从关系和各分目标之间任务、范围、职责、权限关系以及各个目标实施进程上的同步关系，以保证总体目标的实现。
36、由事务室负责收集各单位日常安全目标分析、评价考核、情况;由安管牵头对公司全年安全目标的完成情况进行总结，按照安全奖惩制度提出奖惩意见。
37、遵守厂纪厂规，服从上级工作安排，认真执行上级工作指示。 2、 努力学习，勤于钻研，不断提高劳动技术与自身素质。
38、上班时间要提前10分钟与上一班交接，了解清楚机台所用的原料及织布情况。
39、经常要检查布面是不是有质量问题，比如坏针、坚条、横条、破洞、漏针、花针、断拉架、断丝等，下布时要里外仔细查看布面，有质量问题时自己解决的要及时处理，自己不能处理的要及时向领班反映并跟进解决后的质量情况。
40、机位边的棉纱要放整齐，不能**放置，纱叉及风**用完要挂好，风管亦要整齐卷起。
41、不得私自剪掉任何疵点。
42、查看验布记录，对各机台的质量情况做到心中有数，特别留意质量问题较多的机台。
43、安排值机员看相应的机台，其中要注意快机与慢机、分纱机台、清纱机台与正常机台之间的合理搭配。
44、当班织完布的纱需入仓的要及时做好标识，注明客户、纱支、批号、机号、日期等祥细资料，机台用纱出仓及入仓都要以书面形式写张出仓纸和回仓纸交由纱仓仓管作记录。
45、班长收到《排产单》后，要仔细核对其中的内容，如有不明之处必须问清楚。
46、服从工作安排，要求教机速度快，问题判断处理准确，教机疵点布少。
47、教好机台，必须保证布面质量，不能有油针、针路、起横、夹痕，同时第一匹布必须质量跟踪，查验胚布并签名，发现有问题及时处理，不能处理必须上报。
48、机台交接，机修必须在落布卡签名并注明时间。
49、一切待命检修的带电*，应设置防护栏，并应挂上警告牌。
50、在用砂轮机时，要注意站立位置，磨削物件时，安放的角度要适当，并预先要检查设置是否完好。
51、使用台钳时，工件必须放稳扎牢。
52、高空作业要注意梯子安放稳固，并佩戴安全带。
53、使用行灯必须绝缘良好，接电合理，以防漏电。
54、测量前检查被测电机、电缆头确无电压后，证实被测电机上无人工作后方可测试。
55、在重点部位进行焊接时，必须严格遵守三级动火制度，填写好工作票，明确现场负责人、监护人，落实措施后，方可动火作业。
56、操作前要戴好防护手套、面罩，并穿好防护工作衣和防护工作鞋及脚盖，再进行检查电焊机、电线等是否良好后，方可进行工作。
57、起重要按操作程序由组长明确分工，进行交底，在不许有人的范围内禁止站人，操作工人所在范围应有退路以防万一。
58、每个工作人员应掌握本室的总电源、水源位置，以便必要时采取紧急措施。
59、工作结束时，应对各种仪器的水、电、气等进行关闭检查。
60、NaClO3溶液防止阳光直射，*时没用时容器盖要盖好，防止挥发影响药效。
——员工入厂安全生产培训 50句菁华
1、安全术语
2、不按操做规程，工艺要求操做设备，擅自用手代替工具操做，用手代替手动工具、用手清除切屑，不用夹具固定、用手拿工件进行机加工等。
3、学习有关安全生产文件、安全通报、安全生产规章制度、安全操纵规程及安全技术知识；
4、开展防火、防爆、防中毒及自我保护能力练习，以及异常情况紧急处理和应急预案演练；
5、停机栓检验后的设备、未经彻底检查、不准启用。
6、严格执行安全规定。
7、掌握所操作的设备的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业。
8、提高自我防护意识，保持警惕，及时发现并报告危险。
9、关注他人身体、精神状况等异常变化。
10、一旦发生事故，在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。
11、不定期组织召开安委会成员会议，总结、布置安全生产工作。
12、按事故处理“四不放过”的原则，组织对重大事故的调查处理，拿出处理意见后向公司董事会汇报，执行董事会的决定。
13、负责组织所分管部门内的重大事故调查处理。
14、保证国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本车间贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时”。
15、对本车间发生的事故及时报告和处理，要坚持“四不放过”的原则，注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。
16、负责全厂动火、动土作业票据的审批工作及现场安全措施的指导工作。
17、协助部室主任组织、协调在生产中所出现的有关事宜。
18、对已确定的具有危险有害因素的生产场所，如锅炉.蒸气房.库房等，喷漆房制定有效的安全技术整改措施。
19、7负责及时、如实对外报告公司生产安全事故。
20、2组织制定、修订安全规章制度和编制安全技术措施计划，并组织实施；
21、3对工厂发生消防隐患、安全事故处理与上报；
22、7负责锅炉、压力容器的安装、使用、检验等的安全监察工作；
23、15认真贯彻国家和上级工业卫生管理制度，并检查执行情况；
24、从业人员应身穿统一的工作服，佩戴工作胸牌，用语文明、迎送有礼。
25、接车、生产、交车、投诉、索赔、跟踪服务要做到规范化、制度化。
26、35同时:计划、配置、检查、总结、评价生产经营时，必须同时计划、配置、检查、总结、评价安全工作。
27、1负责组织全厂汽车检查、维护、检查、检查，确保车辆安全运行。
28、3组织制订、完善车间安全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施规划，贯彻落实。
29、2组织本班成员学习，贯彻工厂、工厂各安全生产规章制度、安全技术操作规程、文件，教育员工遵守纪律，杜绝三项违规行为。
30、6发生事故立即报告，组织救治，保护现场，做详细记录。
31、1实施安全否决权应在规定时间范围内实施，在规定时间范围内有权实施一票否决权。
32、均衡协调原则。各单位目标之间，要注意协调均衡，正确处理好主次目标之间的主从关系和各分目标之间任务、范围、职责、权限关系以及各个目标实施进程上的同步关系，以保证总体目标的实现。
33、分层负责原则。公司总经理是公司安全生产的第一负责任人，领导班子对公司目标负责，同时对各单位的分目标提出要求，各分厂的厂长是安全生产的第一负责人对本单位的目标负责。
34、遵守厂纪厂规，服从上级工作安排，认真执行上级工作指示。 2、 努力学习，勤于钻研，不断提高劳动技术与自身素质。
35、色纱转胚纱，要全面清洁机台，以防色纤、飞花影响布面质量。
36、提前15分钟上班，巡视车间机台，了解车间生产进度。
37、当班织完布的纱需入仓的要及时做好标识，注明客户、纱支、批号、机号、日期等祥细资料，机台用纱出仓及入仓都要以书面形式写张出仓纸和回仓纸交由纱仓仓管作记录。
38、对生产过程中机台出现事故或质量问题的，班长处理后应签名并注明时间、原因，自己无法处理的，应立即通知机修。
39、必须按工艺单指示教机，有疑问可直接与机修主管商讨，不得擅自更改，教好机后须经机修主管核准后方可交机。
40、教好机，工具要收拾放好，机台要处理干净，同时保证油气管正常，辘仔、牙带保持一致。
41、洗机转针筒后不可有油针，教机后第一匹布可慢速运转，非工艺原因，机台必须按规定转速运转。
42、高压电气设备检修时应按照高压泵站操作规程中所规定各项停电和送电手续。
43、工作时应用验电笔明确实无电，验电笔在设备断电前，应试验是否良好。
44、一切待命检修的带电*，应设置防护栏，并应挂上警告牌。
45、大型工件吊装要检查起吊工具，吊索要扎好工件，下面不能站人，手脚也不能防在工件旁或工件下。
46、测量前检查被测电机、电缆头确无电压后，证实被测电机上无人工作后方可测试。
47、操作前要戴好防护手套、面罩，并穿好防护工作衣和防护工作鞋及脚盖，再进行检查电焊机、电线等是否良好后，方可进行工作。
48、吊装开始前和每进行一个阶段的吊装之后应详细检查吊装的设备、索具等是否有损伤和松动现象以及时排除隐患，确保安全生产。
49、电器设备应有接地装置，潮湿的手或物品不能接触电闸。
50、每个工作人员应掌握本室的总电源、水源位置，以便必要时采取紧急措施。
——酒店新入职员工培训计划 50句菁华
1、在岗培训：针对不同对象，又针对地开展系列化、正规化的培训。
2、笔试：每阶段培训结束后，进行闭卷考试，以检查员工对所培训内容的接受能力和培训效果。
3、抽查：工作中，不定时随机抽查员工对培训内容的接受程度。
4、晚上好，欢迎光临黄金北岸。
5、贵宾几位，有预定的房间吗？
6、贵宾您好，您的房间这边请，请跟我来。
7、楼层接待贵宾几位！
8、你认为酒店、顾客和自己的利益哪个更重要？其次是？
9、熟记员工守则，背诵后考试。（问答或笔试）
10、熟记大堂服务管理守则、员工考勤细则。（问答或笔试）
11、熟悉了解本酒店的菜谱、酒水以及主打菜的特点。（问答或笔试）
12、怎样为客人沏茶？
13、怎样传菜、上菜？
14、怎样在照顾客人就餐的过程中调理点菜、餐具、台面？
15、怎样处理饭菜质量和服务质量上出现的问题？
16、客人按菜谱点完菜了厨房没有怎么办？
17、客人想进包间消费而消费标准又不够怎么办？
18、客人对服务员有越轨行为不检点动作、语言时怎么办？
19、客人不小心将个人物品遗忘你捡到怎么办？
20、阐明自己工作和其它部门协作配合的重要性。
21、适当时候让新员工自己操作，老师全程跟踪检查，及时给予纠正，防止错误发生。
22、在新员工熟悉的情况下，逐渐放手让其独立工作，但每项工作都必须全面检查。
23、单车和摩托车必须停放在指定位置。
24、培训地点：酒店多媒体会议室
25、了解本部门经营业务，包括：了解客房结构、房型、并参观各分部营业场所，各类房间。
26、辨认各部门主要管理人员及了解管理人员主要职责及权限。
27、由受训员向培训员陈述以上三天所了解情况。
28、了解前台所配用的设施设备及使用须知及方法。
29、培训前台日常操作流程，礼貌服务规范，交接班程序。
30、入住登记程序培训。
31、结帐退房程序培训。
32、客房参观及住客生日的处理。
33、各类卡结算方法的培训。
34、以上培训均结合相关上机操作。
35、服务素质培训目标
36、餐厅服务员的职业道德要求
37、语言技巧
38、课程和课时分配表
39、操作技能培训的教学要求
40、新入职营销人员除参加酒店人事部组织的上岗前培训以外，还需接受八天的强化基础知识培训；
41、开展培训课程。
42、培训结束。对考核及格的员工送到人事部门，不及格者，不给予录用。
43、分配部门。
44、酒店将与郑州铁路职业技术学院和贵州亚泰职业合作，届时将有大量实习生进入酒店。
45、加大对各层级管理人员培训与辅导比重。
46、外派培训
47、产品知识竞赛与培训
48、消防培训
49、英语角
50、协同营销人员管理客户的管理，提高营销人员的销售数量，营销人员对客户的管理不能仅仅放在被动上，更主要如何把握客户需求方向，注意客户的选择对比落实情况，邀约试驾开展有效的销售。
——生产员工培训计划 40句菁华
1、针对单产品的关键质控点及注意事项的培训。
2、培训必须浅显易懂、符合员工目前的状况。并能很好的被员工接受。
3、岳明负责本次培训的跟进与培训后的问题收集与反馈工作。根据员工对培训的反馈1、完善培训制度与培训方法2、根据员工了解的情况策划是否进行再培训。
4、考核方式为
5、被培训人员：对培训内容能真正的理解并能运用到实际工作中去在任何时候抽问关键点都能回答的员工公司给予一定的奖励。凡培训时不注意听，培训后又不懂问题不断的员工在月底生产考核时进行相应的处罚。
6、坚持培训人员、培训内容、培训时间三落实原则。定期组织人员安排合适的时间制定合适的培训内容进行培训。
7、焊条的各类选择。
8、了解车间的概况，生产任务和工作特点。
9、了解零件加工精度、切削用量与加工经济性的相互关系。
10、熟悉钳工的基础知识，了解钳工工艺范围，掌握钳工常用设备、工具的结构、用途及正确使用、维护保养方法。
11、掌握钳工的基本操作技能，按图样独立加工工件，达到一定的钳工技能.
12、天车安全操作与设备的安全操作由安技科现场考核，未通过考核的不准进车间工作，并再对其进行相关培训。
13、提高类培训考核由生产以调查问卷和现场考核的方式对车工及培训人员进行双向考核，并选出每月机加水*提高最快的员工做为最佳进步奖代表，由生产部予以奖励（先进标兵与最佳进步奖员工都以现金奖励为主），对没有显著进步的员工予以思想教育。
14、常识类培训考核以现场询问为主，对钳工尚有模糊不清的地方，及时给予补充指导。
15、提高类培训考核由生产部按实际产能进行统计，对最有竞争实力的小组予以奖励，并就先进劳模对其他员工的指导意见给予综合的评定，并适当的给予奖励（以上奖励都以现金为主）。
16、培训时间及周期与生产部再进行结合；
17、培训方式：通过班长及工艺员的讲解说明、质检员在检验产品时候的质量要求、在实际机台操作中学习产品质量要求、员工之间的相互学习探讨及书面文字等。
18、严格遵守车间的.请假制度，有什么问题要处理的要请假；
19、操作中严禁野蛮行为，实行轻拿轻放，严格按操作规程办事，保护好车间的生产设备；
20、积极支持和配合班长工作，团结合作，营造良好的人际关系环境；
21、按相关产品质量标准要求实行每条产品质量的自检工作，做到“四个检验”（自检、互检、巡检、终检），把不合格的产品放在包装架下，并摆好待破碎工处理；
22、各机台底及周围放置的不合格产品，下班前要全部清理方可下班，同时要把所开机台的卫生工作做好，严禁将糠料或垃圾丢在旁边机台或看不到的地方，要将其清理到车间指定的位置方可；
23、不得擅自在pe切割机上改锯不合格品，若需改锯长度必须告知班长后交由装配工处理；
24、不得乱丢产品，实行轻拿轻放；
25、不定期的参加公司组织的生产技能及生产安全的培训；
26、安全管理人员安全培训率达到100％；
27、生产经营单位主要负责人安全培训率达到100％；
28、五月:消防安全应急预案
29、监管人员、驻矿安监员、煤矿矿长、工程师由各煤安分局集中统一培训（授课老师由各煤安分局安排）；
30、安全生产管理基本知识、安全生产技术、职业卫生、安全生产专业知识
31、特种作业人员的相关专业知识。
32、安全监控系统操作和出现问题时的处理方法；
33、安全监控系统各种报警信息的上报和处理；
34、发生事故时的应急处理。
35、监控系统管理类培训工作由县监控中心牵头，并具体负责承办；
36、《矿山救护规程》；
37、专职救护队员复训3期（每期14天）。
38、危险化学品、烟花爆竹销售管理知识。
39、工作场所职业病危害因素识别与控制；
40、职业卫生监管股按时承办好工矿企业职业卫生管理人员培训事宜，同时将培训开展情况建立完善档案，并及时报局政工股备案。
——公司员工培训管理制度 60句菁华
1、企业概况：公司历史、现状以及在行业中的地位与经营理念、公司企业文化、未来前景、组织机构、各部门的功能和业务范围、人员结构、薪酬福利政策、培训制度、历年重大人事变动或奖惩情况介绍以及新员工关心的各类问题解答等。
2、入职须知：入职程序及相关手续办理流程。
3、行政人事部负责在每期培训结束当日对学员进行反馈调查，填写《新员工入职培训反馈意见表》，并根据学员意见七日内给出对该课程及授课教师的改进参考意见。
4、岗位实地练习的主要内容：
5、3 入职3个月内：培训新员工岗位基本专业知识、技能，传授工作程序及方法，介绍关键工作指标。安排新员工按时参加《新员工培训班》。
6、短期脱产培训，主要适用于上岗培训，或某些专业性强的技术培训。
7、财务、物资、质量体系等配套工作知识
8、各类规章制度的学习
9、培训、上岗考核方式、方法
10、培训教材的购置和保管；
11、对外部培训师的选聘、内部培训师的培养和选拔；
12、1 目的
13、1.2 部门培训需求的确定
14、4 培训方案的实施
15、5 培训时间的安排及管理
16、2.2 员工在职培训
17、1 内训讲师的选聘与培养
18、2 内训讲师的级别评定
19、2.1 个人培训记录的建立
20、各培训课程主办单位应在规定期限内填写在职培训实施计划表，上报审核后通知有关部门和人员。
21、公司历史、企业文化、业务性质、企业战略、产品特点、组织机构等。
22、专业培训：对某些专业技术方面的技术人员、技师、研究开发人员或工程师所进行的职前培训包括：生产人员培训，采购人员培训，质量管理人员培训，研发人员培训，市场人员培训，营销人员培训，行政人员培训，人事人员培训，财务人员培训。
23、训练课程的编排及时间，得依据实际需要另行制订。
24、本办法自公布之日起实施。
25、本办法修改需经公司总经理决定。
26、各项在职培训实施时，参加受训学员应签到，培训中心应确实了解上课，出勤状况。
27、培训实施前1周，培训小组向各部门下发
28、员工接到通知安排好工作，准时参加培训
29、培训需求
30、培训流程
31、加强对公司培训工作的组织领导，规范培训管理，提高培训质量，在竞争中保持人力资源优势。
32、定位：入职培训是每一位新员工入职流程中的一个必经环节，通过对公司的企业文化介绍和制度讲解，让员工迅速了解公司风格特点及顺畅处理公司内部一切事务，减缓新员工初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司、更好的融入集体。
33、主要内容：公司背景介绍、组织架构、员工手册、财务管理制度、培训管理制度、职级管理制度、公司活动等。
34、定位：部门阶段培训包括部门的岗前通用培训和试用期过程中的阶段培训。
35、其他说明：部门负责人要切实履行好职责，对新员工多一些重视、指导和给予最大支持，严格制定好培训计划并管控执行。
36、总负责：销售中心总监。
37、培训周期：每周一销售汇报会结束后进行。
38、主要内容：例如visio、ps办公软件的应用、商务礼仪知识，或者自己在工作或生活中的特长、经验交流分享，例如：健身经验、理财经验。根据员工提出的需求，内部挖掘领域高手，给大家进行办公技巧或生活技巧培训。
39、培训周期：不固定。
40、培训周期：每两周一次。
41、公派外出培训学习
42、考勤统计工作由谁主持，谁负责的原则。
43、各类培训的考核办法，由培训师或组织者视实际需要决定，考核内容由培训师提前制定。
44、员工培训是以提高自身业务素质为目的，须有益于公司利益和企业形象。
45、员工培训和教育以不影响本职工作为前提，遵循学习与工作需要相结合、讲求实效，以及短期为主、业余为主、自学为主的原则。
46、新员工的培训包括岗前培训和岗位培训：
47、培训档案包括：
48、根据企业发展战略，将培训的目标与企业发展的目标紧密结合，围绕企业发展开展全员培训，不断探索创新培训形式;
49、提升员工履行职责的能力和主人翁的责任感，端正工作态度，提高工作热情，培养团队合作精神，形成良好的工作习惯。
50、基层管理人员，培训时间根据培训内容确定，学习公司管理手册，熟练掌握岗位知识，管理制度及操作流程。
51、参加培训的员工要严格遵守培训纪律，准时参加培训，认真听课，细作笔记。实习时要尊重老员工，严格按规程操作。
52、2员工岗位技术培训；通过技术和技能培训，让员工尽早掌握工作要领、工作程序与方法，尽快进入工作角色。
53、3总经理
54、4参加外训的人员有义务在公司需要的情况下将受训内容整理成册，并通过内部培训的方式传授有关人员。
55、3所有培训活动的记录必须包括：《培训签到表》、《培训反馈记录》、课程大纲或教材（文档和电子版）。
56、3培训期间，所有参训人员须将手机设置为静音状态，不得在现场接打电话；不得交头接耳私下议论，不得抽烟及来回走动，以上违反一次扣绩效2分。
57、帮助员工创造能发挥全部能力、完成工作的机会和环境。
58、主管人员应该意识到“日常管理就是训练”，与员工接触时不要忘记“站在教育和指导的五场接触”，有时要进行必要的示范。
59、主管人员与受训人员进行面谈，共同分析受训期间员工的长进和仍然存在的问题。主管人员准备好评价在职培训员工的资料与员工进行个别谈话，谈话期间要让员工充分陈述培训期间的体会、收获和不足，并据此为员工填写培训评语，征询员工本人的意见，同时提出下一步整改的意见供员工参考。
60、1培训费用指在培训活动中公司为员工支付的培训费、食宿费、交通费总和。
——安全生产名言警句 60句菁华
1、安全生产只有起点，没有终点；只有更好，没有最好。
2、安全投入不可少，隐患排查最重要。
3、傲自满是事故的导火索，谦虚谨慎是安全的铺路石。
4、生命至高无上，安全责任为天。
5、人人把关防事故，不怕一万，一人违章酿灾祸，只怕万一。
6、关爱生命,关注安全"
7、"心存侥幸,万祸之源"
8、谨慎驾驶千趟少，大意行车一回多。
9、眼睛容不下一粒砂土，安全来不得半点马虎。
10、安全警钟时时敲，生产效益步步高。
11、你对违章讲人情，事故对你不留情
12、隐患险于明火，防范胜于救灾，职责重于泰山。
13、工作尽心，安全放心，回家舒心。
14、安全生产，人人有责；一分职责，十分落实。
15、麻痹是最大的隐患，失职是最大的祸根。
16、安全是幸福之本，违章是痛苦之源。
17、疏忽一时酿祸害，痛苦一生追悔迟。
18、安全思想不牢靠，事后难买后悔药。
19、家事国事天下事，工地安全无小事。
20、安全是遵章者的光荣花，事故是违章者的耻辱碑。
21、防火须不放过一点火种，防事故须勿存半点侥幸。
22、君行万里，一路*安。遵规守纪，防微杜渐。
23、你对违章讲人情，事故对你不留情。无情于违章惩处，有情于幸福家庭。
24、不怕千日紧，只怕一时松。疾病从口入，事故由松出。
25、反违章除隐患保安全促生产。创造一个良好的安全生产环境。
26、企业效益最重要，防火安全第一条。
27、今天隐患，明日灾难。
28、安全生产挂嘴上，不如现场走几趟。
29、安全是人类的根本需要，健康是一切幸福的基础。
30、安全是最大的节约，事故是最大的浪费。
31、生活幸福来自安全，人生快乐首当*安。
32、群众利益无小事，食品安全是大事。
33、食品生产经营者是食品卫生的第一责任人。
34、做放心食品，保百姓健康。
35、抓好食品安全，构建和谐社会。
36、食品无小事，健康是大事。
37、提高全民安全意识，养成遵章守纪美德；宣传安全文化知识，推动安全文明生产。
38、安全是家庭幸福的保证，事故是人生悲剧的祸根。
39、安全文化是企业文化建设的基础，安全文化是企业文化的.组成部分。
40、心中多一点警惕家里少一份担忧
41、做好出乘三交一问，安全正点才有保证。
42、作业过程忌嬉闹，分散精力事故冒。
43、投放无座讲科学，列车超员我有责。
44、停电不检电，等于不停电；检电不封线，生命有危险。
45、停、检、挂、拆、送，错了就要命！
46、手握焊把，心系安全。
47、张张车票不漏检？趟趟列车不忘接。
48、行车信号看在眼，安全意识记在心。
49、你拿安全开玩笑，死神就会早来到。
50、安全一万天，事故一瞬间。
51、工程未完工，安全不放松。
52、思想松一松，事故攻一攻。
53、智者成规范，遇者盲目干。
54、安全第一，违章作业不能干。
55、时时注意安全，处处防止事故。
56、你对违章讲人情，事故对你不留情。
57、幸福系着千万家，安全靠着你我他！
58、高高兴兴上班来，**安安回家去！
59、安全保健康，千斤及不上。安全好，烦恼少，全家幸福乐陶陶。
60、安全生产挂嘴上，不如现场跑几趟。安全生产月几园，违章蛮干缺半边。
——安全生产提示语 60句菁华
1、安全意识在我心中，安全生产在我手中。
2、·安全是员工的最大福利。
3、·安全是流泪后的祈祷。
4、·安全是生活中扬起的风帆。
5、·安全是人类永恒的主题。
6、·警钟，生活的惊叹号。安全，幸福的守护神。
7、·生产大发展，安全是起点。
8、·操作走了神，事故敲你门。
9、·消防安全从幼儿教育做起。
10、采用规范管理提高产品质量。
11、人人有改善的能力事事有改善的余地。
12、品质你我都做好顾客留住不会跑。
13、发现问题马上报及时处理要做好。
14、革除马虎之心提升品质之源。
15、责任是质量的保证质量是品牌的生命。
16、改革创新追求品质落实管理提高效率。
17、安全舒适长寿是当代人民的追求。重视安全关心安全为安全献力。
18、安全是关系社会安定经济发展的大事。强化安全生产管理，保护职工的安全与健康。
19、生命最可贵，安全第一位。
20、安全千金难买，命运自己主宰。
21、实施安全生产法人人事事保安全。
22、生命可贵当珍爱，丝毫麻痹都是害。
23、放松安全一时，悔恨人生一世。
24、安全规则人人遵守，幸福生活时时拥有。
25、多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。
26、班后讲安全，良性来循环。
27、安全抓住，厂兴家富。
28、安全警钟鸣耳畔，规章制度记心间。
29、安全讲人情，等于要人命。
30、绊人的桩不在高，违章的事不在小。
31、安全情系你我他，预防事故靠大家。
32、责任落实是根本，按章操作是关键。
33、安全与遵章同在，事故与违章相随。
34、绳子断在细处，事故出在松处。
35、宁肯步行三百米，也不违章伤自己。
36、多看一眼，安全保险，多走一步，少出事故。
37、我为安全作贡献，安全为我保*安。
38、家人要团圆，工作要安全。
39、安全警钟长鸣，珍爱你我生命。
40、关注安全小细节，记住规章防事故。
41、安全生产是真理，安全不能没有你。
42、以人为本，巧手描绘FIT宏伟蓝图；安全为天，全力打造PDCT幸福企业。
43、常在车间走，安全记心头。
44、多看一眼安全保险，多防一步少出事故。安全人人抓，幸福千万家。
45、安全为了生产，生产必须安全；时时注意安全，处处预防事故。
46、抓好安全生产，促进经济发展。
47、隐患不除根，事故根连根。
48、认真落实安全生产标准化、法制化、程序化、规范化。
49、安全伴君一生生命只有一次
50、多看一眼，安全保险。多防一步，少出事故。
51、安全人人抓幸福千万家
52、严是爱，松是害，搞好安全利三代
53、安全是家庭幸福的保证事故是人生悲剧的祸根
54、注意机械伤害，提防行车伤人。树立法制观念，坚持安全生产。
55、造高楼靠打基础，保安全靠抓班组。制度严格漏洞少，措施得力安全好。
56、安全为了生产，生产必须安全。时时注意安全，处处预防事故。
57、宁可停工停产，决不违章蛮干。
58、安不忘危，乐不忘忧。
59、防火一松，人财两空。
60、烟蒂虽小是火种，劝君切莫到处栽。
——安全生产经典口号 60句菁华
1、今日注意安全，节日合家团圆。
2、搞好安全生产工作，树立企业安全形象。
3、提高全民安全意识，养成遵章守纪美德。
4、自觉遵守各项安全生产规章制度是劳动者的义务和职责。
5、安全生产创效益违规操作酿祸端。
6、安全发展，国泰民安。
7、工地就是战场，防护才能全胜。
8、安全在你脚下，安全在你手中。
9、安全、舒适、长寿是当代人民的追求。
10、安全施工，拥抱*安。
11、普及消防知识，增强防火观念。
12、*统一领导，部门依法监管，企业全面负责，社会监督支持。
13、安全责任重于泰山。
14、致富千日功，出事当日空。
15、落实安全规章制度，强化安全防范措施。
16、安全警句千条万条，安全生产第一条。千计万计，安全教育第一计。
17、责任心是安全之魂，标准化是安全之本。
18、安全是职工的生命线，职工是安全的负责人。
19、人人讲安全家家保*安
20、劳动创造财富安全带来幸福
21、劳动创造财富 安全带来幸福
22、质量是企业的生命 安全是职工的生命
23、幸福是棵树 安全是沃土
24、重视安全硕果来 忽视安全遭祸害
25、好钢靠锻打 安全要严抓
26、专管成线，群管成网;上下结合，事故难藏
27、不怕千日紧 只怕一时松
28、严格规章制度确保施工安全。管理潜在事故并监督危险作业。
29、安全是幸福的保障，治理隐患确保安全。
30、安全是关系到社会稳定和经济发展的大事。加强安全生产管理，保障员工安全健康。
31、普及防火知识，增强防火观念。注意安全用电，防止触电事故。
32、事故酿成家庭悲剧，安全谱写生命新歌。
33、意外伴随着侥幸，安全和谨慎伴随着。
34、倡导推广安全文化，提高全民安全素质和安全文化知识，增进人民福祉。
35、树立城市忧患意识，学习防灾和紧急逃生技能。加强员工安全技术培训，坚持工人持证上岗。
36、安全在身，家人放心。安全疏忽，苦难缠身。
37、幸福参天树 安全是沃土
38、红灯停绿灯行，危险停安全行。
39、安全人人守 幸福天天有
40、加强劳动人员保护工作就是保护生产力。保护职工的安全健康是企业的头等大事。
41、安全是幸福家庭的保证，事故是人生杯具的祸根。
42、安全与遵章同在，事故与违规相随。
43、杂草不消除弱苗隐患，效益难
44、瘫痪是最大的隐患，失职是最大的祸根
45、生产繁忙，安全。
46、安全措施订得细，事故预防有保证。
47、与其事后痛苦流涕，不如事前遵章守纪。
48、拒绝违规操作，保护生命安全。
49、为了你的幸福，请你注意安全。
50、感情深，一口闷，酒后上班头发昏；上班之前不喝酒，互相提醒够朋友。
51、顾客是上帝，质量是生命，大地是市场，安全是保障。
52、安全你一个，幸福全家人。
53、安全措施充分，家庭幸福。
54、坚持安全发展，助推萧山实现“转危为机，跨越发展”。
55、一人把关一处安，众人把关稳如山。
56、安全、舒适、长寿是当代的追求。重视安全、关心安全、为安全献力。
57、反违章、除隐患、保安全、促生产。创造一个良好的安全生产环境。
58、倡导弘扬安全文化，提高全民安全素质以及安全文化知识，提高安康水*。
59、安全一松，全线告终；坚持不懈，万事成功。
60、安全知识要知道，劳保用品要戴好;上班工作多留神，**安安最开心。
——修理厂安全标语 30句菁华
1、安全第一、质量为本。
2、一点不差，差一点不行。
3、严把质量关、宽广企业路。
4、安全人人抓，幸福千万家。
5、只有大意吃亏，没有小心上当。
6、安全就是节约，安全就是生命。
7、遵章守纪光荣，违章违纪可耻。
8、革除马虎之心，提升产品品质。
9、骄傲源于浅薄，鲁莽出自无知。
10、万千产品堆成山，一星火源毁于旦。
11、上班如同上火线，粗心大意有危险。
12、事故教训是镜子，安全经验是明灯。
13、品质你我做得好，顾客留住不会跑。
14、安全是朵幸福花，合家浇灌美如画。
15、安全生产勿侥幸，违章蛮干要人命。
16、安全生产莫侥幸，违章操作要人命。
17、无人故意出事故，事故出于无意中。
18、条条规章血写成，人人必须严执行。
19、灾害常生于疏忽，祸患多起于细末。
20、与其事后痛苦流涕，不如事前遵章守纪。
21、依靠科技以人为本，群策群力缔造卓越。
22、创新突破稳定品质，落实管理提高效率。
23、安全是无形的节约，事故是有形的浪费。
24、推行品质，始于教育，终于教育，切记。
25、落实安全规章制度，强化安全防范措施。
26、开展民主评议行风，接受社会各界广泛监督。
27、容忍危险等于作法自毙，谨慎行事才能安然无恙。
28、防事故年年*安福满门，讲安全人人健康乐万家。
29、安全人人抓，幸福千万家。安全两天敌，违章和麻痹。
30、骄傲自满是事故的导火线，谦虚谨慎是安全的铺路石。
